人力资源管理师转行做什么

购买人力资源管理专业书籍,自己啃书学习。看书是获得知识最快的途径,尽管是最笨的办法,但是也是最有效的办法。2.参加企业人力资源管理师培训、人力资源学历教育。通过这样的学习可以进行系统的培训,很多在职人员也都选择这样的方式进行充电。3.上网方便的人可以经常关于人力资源的专业网站使自己在转型前融入到这样的氛围中去。4.结实几位人力资源专业人士,经常与他们沟通,向他们学习。每个人如果时间允许,都喜欢分享自己的工作心得。

‍‍这也是我周围很多从事人力资源培训工作的小伙伴最希望的未来职业路径。确实，目前知识经济很火，培训讲师也很火，火到一个下午的培训课，能够有3-4W的讲师费收入。我曾经就有这种想法，在HR方面有了足够的积累后，就去各大企业讲课，不仅能够免费周游全国，还能够有客观的收入以及相对空余的时间。当然了，培训讲师也并不是很好做的，他需要有足够的阅历，也要能说能写。有不少从事培训的小伙伴，长期做着培训实施的工作，一上台让他讲，他就不行了，这自然就成不了培训讲师。可以说，要成为一名优秀的培训讲师，或许需要有一些天赋。‍‍

我虽然是女生，但是也不甘心一辈子做个人事，课替代性太强，想做那种挑战更大、跟公司业务相关的工作，目前在自学暖石，一边学运营技能一边做自己的自媒体账号，打算转行做新媒体运营或者是市场运营。

曾经听到过这样一段话，如果你在哪项上面花费最多，那么你就转行去做这个行业吧，那是你的最爱。感觉还是蛮有道理的，如果你不想做人资，但是已经从事相关工作三年了，那你就深深的剖析一下，你不喜欢的理由是什么，例如，有的人就不喜欢招聘跟陌生人打交道，费尽心思的想着老板想要什么，或者招聘压力大，自己抗压能力就是弱，天天不开心。有的人就是不喜欢做表格，工资绩效乱七八糟每个月都重复一样的工作。这时候你就想好以后可能不能做相关工作。可以找一个简单点的工作，例如操作工，普工。前台接待。或者考虑自己创业。如果你深深觉得不喜欢这一行，在这家企业做的不开心，那么试着换一家企业看看，如果还是不喜欢，那么要为你将来换行业做好准备，开始投递简历，只要是你感兴趣想尝试的企业都可以投递。祝您早日找到自己的职业方向。

1.多个选择 ，转行做猎头 可以私信