雪绒花05
人力资源证书有四个级别:四级、三级、二级、一级,一级是高级技师级别最大。给你一下报考条件你看看。二级有年龄限制的,每个城市不一样,年龄达不到也是不能报名的。申报条件:——四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作1年以上。(2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。——三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)具有硕士研究生及以上学历证书。——二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作13年以上。(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。——一级企业人力资源管理师※(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作19年以上。(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
我是五叶神
人力资源职业资格证都是很有用的,但是各个级别的条件都不同。这里有一些资料,你可以看一下,给你一个参考。人力资源师报考条件:人力资源管理员(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作1年以上。(2)经培训取得结业证书。助理人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得人力资源管理员职业资格证书后,连续从事工作3年,经培训取得结业证书。(3)大学专科学历,连续从事本职业工作3年以上。(4)大学本科学历,经培训取得结业证书。(5)具有硕士研究生及以上学历证书。 人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作13年以上。(2)取得助理人力资源管理师职业资格证书后,连续从事工作4年,经培训取得结业证书。(3)本科学历,工作5年。(4)本科学历,取得助理人力资源管理师职业资格证书后,工作3年,经培训取得结业证书。(5)硕士研究生及以上学历证书,连续从事本职业工作2年。高级人力师(具备以下条件之一者)(1)取得人力资源管理师职业资格证书后,连续从事工作3年以上,经培训取得结业证书;(2)具有博士学位(含同等学历),从事工作3年以上,经培训取得结业证书;(3)具有硕士学位(含同等学历),从事工作6年以上,经培训取得结业证书;(4)具有学士学位(含同等学历),从事工作9年以上,经培训取得结业证书。人力资源法务师通常要从整个企业整体上把握招人、用人的各种国家规定和企业有效措施的制定。人力资源法务师是人力资源部门或企业综合管理部门(行政人事)人员需要提升的一项专业能力,以帮助企业规范用工行为、规避用工风险、节约用工开支、降低用工成本。人力资源法务师与人力资源管理师在同等条件下,人力资源法务师由于专业度高、需求量大,平均年薪将达到8万元以上,并将成为名副其实的金领职业
人力资源证书有四个级别:四级、三级、二级、一级,一级是高级技师级别最大。给你一下报考条件你看看。二级有年龄限制的,每个城市不一样,年龄达不到也是不能报名的。申报
一般是结业证书要提供,但是据我所知,持证上岗者不含人力资源师,不是必要证件,含金量越来越低
人力资源管理师考试报名条件:学历是不限专业的,但本科学历要从事人事相关工作满5年,而且现在需要参加培训班拿到培训结业证。如果是江苏无锡的朋友,可以咨询无锡卓蓝职
南京海德可以报名的。
你大学时本身学人力资源的话,毕业即可获得结业证书呀。你若想考人力资源方面的证书,则分助理人力资源师、人力资源师、高级人力资源师。更多信息登陆 查询吧
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