*和氣生財***
十大人力资源培训机构如下:
1、达内教育。
2、丁盛培训。
3、财菁教育。
4、文培教育。
5、上海乐孚教育。
6、优仕教育。
7、广州威普爱生教育。
8、环球网校。
9、233教育。
10、优路教育。
人力资源管理师的优势:
1、享受职称:
如果通过考试获得人力资源管理师证书后,可以以考代评、获得相应级别的职称,享受国家规定的相应职称待遇。
2、升职加薪:
如果取得人力资源管理师证书后,持证者的薪资和职位一般都会得到一定程度的上调,拥有职称薪资上浮范围大概在15%-30%,特别是在国企以及事业单位,职位薪资的上调更加有保障。
3、积分落户:
如果考取人力资源管理师证书后还能够推动你的积分落户,根据所在区域的具体政策,你可以直接享受到不同程度的积分。比如,在北上广等一线城市,持证者可直接申请工作居住证,在孩子教育、家人医疗福利等方面可以享受到很大的便利;再比如,拥有中级职称在上海可以加100分,在深圳甚至可以直接申请落户。
倍笨儿9999
建议考虑 人力资源管理师。人力资源管理是传统意义上的人事管理引入西方的资源配置、绩效考核等先进理念的一门新兴学科,任何公司均有相应的岗位,且随着业务的逐步精湛、经验不断丰富,以后的就业空间和薪酬水平均会非常乐观。尤其在大城市,除国家机关、事业单位、传统国企外的任何公司,均越来越重视人力资源的科学管理,因此具备人力资源管理师的资格证书、尤其有过相关工作经验的,会有较好的选择、较高的报酬。例如:去年在北京,军博、国展、农展等招聘会上,有师的证书、三年以上大公司工作经验的,月薪几乎均在3500元以上,且不包含奖金提成之类,尤其在科技园区的公司、涉外公司,月薪都开出很高。总体来说,这是一门取证成本低、难度不太大、越“老”越吃香的职业,值得你慎重考虑、做出选择!
爱家酒店
法律专业在大城市的空间还是比较大的!建议在网上了解一下,不赘述。另外,还有一个较新兴行业,就是人力资源管理专业。 人力资源管理是传统意义上的人事管理引入西方的资源配置、绩效考核等先进理念的一门新兴学科,任何公司均有相应的岗位,且随着业务的逐步精湛、经验不断丰富,以后的就业空间和薪酬水平均会非常乐观。尤其在大城市,除国家机关、事业单位、传统国企外的任何公司,均越来越重视人力资源的科学管理,因此具备人力资源管理师的资格证书、尤其有过相关工作经验的,会有较好的选择、较高的报酬。 例如:去年在北京,军博、国展、农展等招聘会上,有人力资源管理师的证书、三年以上大公司工作经验的,月薪几乎均在3500元以上,且不包含奖金提成之类,尤其在科技园区的公司、涉外公司,月薪都开出很高。 总体来说,这是一门取证成本低、难度不太大、越“老”越吃香的职业,值得你慎重考虑、做出选择! 预祝你高考成功!前程似锦!
您可以到商战名家网上,那里会针对您目前的行业做一些的定位,把您包装成行业最优质的讲师。
人力资源管理师从事的工作与以前的人事管理有很大的不同,主要是因为它更专业。人力资源经理主要从事企业内部员工招聘与选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作
人力资源管理师证书属于水平评价类证书,是对从事人力资源相关工作人员的工作能力的评定。获得证书后既能享受国家规定的相应职称待遇,又能凭借其职业资格证书的专业性从事
分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项;而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业、、、绩效管理
准确地说并不是。军师是参谋的作用,面向高层,直接对领导负责,而人力更多的关注于组织中的日常行政、保持组织运转人员流动与制度安排方面,工作的对象是组织中的员工和制
优质人力资源师证问答知识库