babycarolyn
考就考最高等级即可。同时培训书籍有中级人力资源职业资格用书,同时也可考资格证。在职业技能方面,加强培训师的学习和劳动合同方面的学习,加强劳动合同法、劳动法案例学习即可。
青藤6970
如果符合报考二级的条件,是可以跨级考试的。没有经验和基础,考二级会有难度,建议报读培训班。不知你是哪里的,如果在济南,可以到思贤教育培训学校,办学经验丰富,师资比较不错。老师也很负责。我二级管理师证书就是从那里考出来的,他们试题讲解的还是不错的。他们有400免费咨询电话。
丫丫King
四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作1年以上。 (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 ——三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作6年以上。 (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以 上, 经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。 (5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。 (6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数, 并取得结业证书。 (7)具有硕士研究生及以上学历证书。 ——二级人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作13年以上。 | (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上, 经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从 事本职业工作4年以上。 (6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从 事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数, 并取得结业证书。 (7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。 ——一级企业人力资源管理师※(具备以下条件之一者) (※ 试点期间按试点方案规定的内容执行。) (1)连续从事本职业工作19年以上。 (2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上, 经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 理想国际教育这方面报名培训一体化的教育,挺不错的~麻烦采纳,谢谢!
带嘴过日子
1、育婴师
育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料,宝妈考这个证更多的不是为了就业,而是为了给宝宝更好地照顾。而当过妈妈之后,对于宝宝日常照顾,和宝宝的行为表现等都会比较熟悉,再加上系统知识的学习,宝妈可以成为育婴师,帮助很多新手妈妈解决棘手问题。
2、健康管理师
健康管理师顺应“健康中国”发展需求,就业前景很好,考试不难。同时对于宝宝的照顾也会有所帮助,比如宝宝吃什么、喝什么,宝宝的健康如何维护等等,可以学习营养搭配知识,既可以保证宝宝健康成长,同时也学到了一门专长。无论将来是从事健康行业工作,还是为家人提供健康管理指导,都是大有裨益。
3、心理咨询师
心理咨询师目前不是资格证书,也不是技能等级证,但是也可以作为宝妈自我修养的一部分,尤其是中科院心理研究所的心理咨询师培训,可以调节自己的心态,同时更多了解宝宝成长中的心态变化,更好的和宝宝交流陪伴他成长。未来有精力的时候还可以参与实践,在网上做个心理咨询的兼职,赚点零花钱。
4、人力资源管理师
21世纪最重要的是人才,能够整合人才的是人力资源管理师。而且人力资源管理的工作入门门槛不高,工作相对稳定,同时又有不错薪酬。特别是和需要照顾宝宝的职业女性。现阶段人力资源管理师的考试不难,宝妈在照顾宝宝之余就可以轻松拿证。
5、教师资格证
教师的工作稳定,待遇不低,还有寒暑假。即使不做编制内教师,做一个社会培训机构的教师也是很好的工作。就算自己以后不干老师这一行,也可以把自己学到的东西用到教育孩子之上。
方法如下: 首先,根据书的目录对比考试大纲,在目录上标注重点章节;其次,从第一章第一节起开始,进行快速连续阅读,每读完一章就停下,返回章节的标题页进行思维导图绘
考就考最高等级即可。同时培训书籍有中级人力资源职业资格用书,同时也可考资格证。在职业技能方面,加强培训师的学习和劳动合同方面的学习,加强劳动合同法、劳动法案例学
如想学习的话,可以报考国家人力资源保障部的人力资源的相关证书。具体有:人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师
自学人力资源管理的话自己看些书和教材就可以了,下面这些书也适合零基础看: 1、《人力资源管理必读12篇》 作者——信汇中正领导力, 推荐理由——《人力资源必读1
三级至少要有相关工作经验5年,不过那个只需要你找个单位出个证明盖个戳就可以了。课程嘛能懂的就是文字性的东西一些方式方法一些参考文献,在有点计算的公式。英语吗估计
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