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甜甜的今天
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非人勿扰的2016

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您好,人力资源管理师分为一到四,四个等级。一般专科大三,本科大二通过培训学校是可以报名的,你的话是报考助理人力资源管理师,也就是三级资格,就业的话怎么说呢,一般助理人力资源资格是去企业从事人事助理工作,如果想往更高层次发展的话可以在拿到本科学历和助理资格的情况下从事人力资源工作3年后可以报考二级人力资源管理师,二级的话基本可以在公司做到主管和经理级别,如果还想往上发展,在拿到二级证后的5年后可以报考一级,也就是高级人力资源管理师,对应职位在人力资源高级经理或人力资源总监。。。。加油哥们,我和你一样,也是专科自考的本科,然后考的三级,然后正在备战11月份的二级,,,,,给分吧

妈妈备战人力资源管理师

303 评论(14)

聪明的达人安

人力资源管理师因其国家政策调整,很多考生被外面的风言风语搞得很迷惑,到底人力资源管理师考试是否会被取消?可以明确告诉大家,没有取消,国家职业资格目录中明确有企业人力资源管理师考试,国家职业资格目录共139项,其中81项技能人员职业资格中就包括企业人力资源管理师,所以企业人力资源管理师的考试是没有取消的!来我们一起看看详情吧!1.企业人力资源管理师共有几个等级?企业人力资源管理师证书属于专业技术人员职务资格证书。按照国家职业标准,人力资源管理师共分为四个等级,分别为:(1)四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)(2)三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)(3)二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)(4)一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)2、企业人力资源管理师会被取消吗?企业人力资源管理师是不会被取消的哦。首先,人力资源师证一直属于最有含金量的十大证书之一,并且人力资源本就隶属于国家人社部。其次,人力资源管理师是指在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作的管理人员。目前人们对人力资源师的需求远比不上供给,并且现在的企业又不可缺少人力资源管理师。最后,人力资源管理师考试是由人力资源和社会保障部开展的准入性考试,并且规定从业人员必须持证上岗。所以从现在的形式来看,取消这门考试,是不太可能的。在2016年的时候取消的是注册人力资源管理师,而人力资源管理师没有取消哦!大家要分清楚,注册人力资源管理师和人力资源管理师是不一样的!大家可以放心备考“人力资源管理师”了吧!同学们要记住!谣言止于智者。现在不少考生觉得距离5月份的考试还有很长时间,但现在已经是3月份了,离考试只剩下2个月的时间了。同学们一定要根据自己的工作、生活节奏,规划好复习时间,尽早准备才能从容应考。而从现在开始着手备战人力资源管理师考试,才能保证你在后续的复习中稳扎稳打,逐步获取证书。最后,小编预祝各位考试顺利!

300 评论(8)

伯妮新娘

那你可以直接考人力资源三级。三级考试还是比较偏重书中的内容,把书看好了,基本没有什么问题。就业前景不是特别好,但以后发展前景应该还不错,现在的企业比较偏向这方面了,但要在与人打交道这方面有优势!

265 评论(8)

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