工程造价人力资源管理师

暖暖滴嗳

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造价主要就是做预结算的，可是说和人力资源管理关系不大，不过要致力于HR的话也是可以的，应该不是很难，造价方面的有光证都考过了，应该也是没有问题的

工程造价人力资源管理师

135 评论（8） 1小时前发布

饕餮飨宴

工程造价更好一些，随着工程建设法规越来越完善，造价管理更加严格，人员挂靠现象得到遏制，因此造价师需求增加很快，而且在企业中，造价工程师既是成本管理中心又是利润中心，是企业经营的重要角色，而人力资源管理师比较泛滥，技术要求不高，因此，一般的人力资源管理师很难找到合适的岗位。

353 评论（9） 8小时前发布

战斗鸭鸭

人力资源两本正两个能力，是复合型人才工程造价专科和本科毕业没有什么差别无论从考造价员、造价师、还是建造师、评职称几乎都没有关系关键还是看你的证能不能考得到比如造价师，专科5年，本科四年等你本科毕业，你已经可以拿专科去报了所以说还是要报人力资源，到时候至少就业面更广

178 评论（12） 9小时前发布

造价工程师和人力资源
学造价吧，挺好的！

钱小小小疯纸评论（4） 2025-06-28
工程造价人力资源管理师
造价主要就是做预结算的，可是说和人力资源管理关系不大，不过要致力于HR的话也是可以的，应该不是很难，造价方面的有光证都考过了，应该也是没有问题的

迪拉索高品评论（3） 2025-06-28
人力资源师和工程造价师
一级造价工程师报名所需资料一级造价工程师考试报名需提交报考资料包括：1、学历证明材料。2、学位证明。3、从事专业工作年限证明。4、专业技术人员职业资格证书。5、

DoughnutTOP 评论（4） 2025-06-28
人力资源造价工程师
1、考试科目与周期一级造价师：《建设工程造价管理》《建设工程计价》《建设工程技术与计量》《建设工程造价案例分析》前两个是基础科目，后两个是专业科目。一级

飛天彩绘评论（3） 2025-06-27
人力资源的造价工程师
一级造价工程师职业资格考试成绩实行4年为一个周期的滚动管理办法，在连续的4个考试年度内通过全部考试科目，方可取得一级造价工程师职业资格证书。免考基础科目的考试成

winnietang1 评论（4） 2025-06-28