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关于经济师考试科目选择如下：
初级和中级经济师考试均2个科目，具体是：（初级）《经济基础知识》、（初级）《专业知识和实务》，（中级）《经济基础知识》、（中级）《专业知识和实务》。
根据人事部办公厅《关于调整经济专业技术资格考试专业设置的通知》 （人办发[2020]1号）及有关文件精神，初、中级《专业知识和实务》科目均分为工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别。
调整前专业设置（15个）包括了工商管理、农业经济、商业经济、财政与税收、金融、保险、公路运输、水路运输、铁路运输、民航运输、人力资源管理、房地产经济、建筑经济、邮电经济、旅游经济
调整后专业设置（10个）包括了工商管理、农业经济、商务、财政与税收、金融、运输经济（含邮政运输内容）、人力资源管理、建筑经济、知识产权（新增）
调整原则充分体现新时期我国经济发展对人才队伍建设的新要求，力使调整后的专业设置能够满足实体经济、科技创新、现代金融及其他新兴业态对专业人才的新需求，契合未来一段时期行业发展和人才需求的新趋势。
对照《职业大典》和国家职业资格目录清单，让新的专业设置尽可能涵盖经济领域的主要职业类别，同时避免与国家职业资格目录清单中其他现行考试出现交叉或重复。
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只要是参加中级经济师考试，不管是报考什么专业都是要考《经济师基础知识》和《专业知识和实务》，只不过《专业知识和实务》是考人力资源专业。考试内容自然和其他专业都不同。
中级经济师人力资源专业考什么
近几年因为没有了单独的人力资源证书可以考，所有很多的从事人力资源工作的考生们，都开始报考中级经济师（人力资源专业），发放的证书是同样在人力行业有含金量的，还可以评职称！
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1、中级经济师人力资源专业科目考4个板块，分别是人力资源管理、组织行为学、劳动力市场、劳动与社会保险政策，属于中级经济师专业之一，考试难度不是很大，是很多考生可以选择的。
2、中经人力资源专业考试题型
考查题型均为客观选择题，包括多选题、单选题及案例选择题，《人力资源管理》科目共有100道题，单选题60道，每题1分，多选题20道，每题2分，案例分析题20道小题，每题2分。
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中级经济师有且仅有2个科目，分别是《经济基础知识》、《专业知识与实务》。虽然中级经济师只有两个科目，但是专业这快却包含了15个专业，分别是人力资源管理、金融、工商管理、保险、运输（水路、公路、铁路、民航）、农业、商业、财政税收、邮电、房地产、旅游、建筑。
中级经济师考试是我国职称考试，每年举行一次，而且这一次必须通过所有科目，如果不通过第二年是要重新考所有科目。
中级经济师考试报名条件
大专毕业后从事专业工作满六年；
本科毕业后从事专业工作满四年；
获第二学士学位或研究生班结业,从事专业工作满二年；
获硕士学位,从事专业工作满一年；
获博士学位；
获大专层次专业证书，从事专业工作满七年。
主观判断法经验判断法最简单的人力资源需求预测方法，高层管理人员凭借自己过去积累的工作经验以及个人的直觉，对组织未来所需要的人力资源的数量和结构等状况进行评估。适
wwddllhhppqq 评论（4） 2025-08-01 1、选择题包括单项选择题、多项选择题，选择题是标准化考试中最基本的题型，数量最多，应重点复习。选择题主要考查考生的掌握和理解能力，考查考生对一些基本要领、基本观
夏哲藤1 评论（1） 2025-08-01 人力资源管理师考试科目有：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理，人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理
怀疑本身 评论（3） 2025-08-02 是的啊，少选的话，选对一个0.5分
新雨初晴水星 评论（2） 2025-08-02 环球网校为您提供经济师视频课堂，经济师免费试听，助力考生通过顺利通过经济师考试。体验免费课程>>【问】经济师中级人力资源科目怎样选择？【答】经济师考试科目有两个
贪玩欢子 评论（2） 2025-08-02 优质人力资源师证问答知识库
