人力资源管理师直招士官

5月7日至5月31日为宣传报名阶段。6月1日至8月10日为组织实施阶段。6月 30日前完成体检政审、专业审查、定兵公示和签订协议等工作，7月1日起开始调取学籍档案，7月10日开始办理入伍手续，7月25日前完成人员花名册和档案的交接，8月10日前直接招收士官全部自行到部队报到完毕。招收对象招收的对象为普通高等学校男性毕业生，所学专业符合部队专业岗位需要；高级技工学校和技师学院男性毕业生、且所学专业符合部队专业岗位需要的，也可以招收。招收对象应当未婚，年龄不超过24周岁。招收对象的政治和身体条件，按照征集义务兵的有关规定执行。招收的普通高等学校毕业生，所在院校和所学专业已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书；招收的高级技工学校和技师学院毕业生，应当取得国家颁发的高级以上职业资格证书。招收专业今年河南省从普通高等学校毕业生中直接招收士官涉及40类124个专业。高职高专专业主要有：作物生产技术、园艺技术、农产品质量检测、园林技术、畜牧兽医、畜牧、饲料与动物营养、兽医、兽医医药类、汽车运用技术、道路桥梁工程技术、工程机械运用与维护、生物化工工艺、有机化工生产技术、石油化工生产技术、炼油技术、化工设备维修技术、工业分析与检验、通信网络与设备、工程地质勘查、水文与工程地质、矿井通风与安全、工程测量技术、工程测量与监理、摄影测量与遥感技术、测绘与地理信息技术、测绘工程技术、复合材料加工与应用技术、磨料磨具制造、制冷与冷藏技术、制冷与空调技术、供用电技术、电力系统继电保护与自动化、建筑设计技术、室内设计技术、环境艺术设计、建筑设备工程技术、供热通风与空调工程技术、建筑电气工程技术、工程质量监督与管理、给排水工程技术、水文与水资源、水文自动化测报技术、水利工程、水利工程施工技术、水利水电建筑工程、水利水电工程管理、机械设计与制造、机械制造与自动化、电机与电器、精密机械技术、电气自动化技术、电力系统自动化技术、计算机控制技术、机电设备维修与管理、卫星数字技术、导弹维修、汽车制造与装配技术、汽车检测与维修技术、汽车电子技术、汽车改装技术、汽车整形技术、汽车运用与维修、网络系统管理、软件技术、图形图像制作、动漫设计与制造、计算机网络与安全管理、计算机网络安全与管理、电子信息工程技术、电子仪器仪表与维修、电子设备与运行管理、信息安全技术、无线电技术、广播电视网络技术、有线电视工程技术、电子产品质量检测、通信技术、移动通信技术、程控交换技术、通信系统运行管理、环境监测与治理技术、安全技术管理、食品加工技术、食品营养与检测、财务管理、会计与统计核算、会计与审计、统计实务、针灸推拿、中医骨伤、护理、医学检验技术、医学影像技术、医学营养、烹饪工艺与营养、艺术设计、电脑艺术设计、音乐表演、舞蹈表演、摄影摄像技术、影视动画、新闻采编与制作、电视节目制作、侦查等。本科专业主要有：测绘工程、测控技术与仪器、安全环境、通信工程、电气工程及其自动化、艺术设计、广播电视编导、电子科学与技术、电子信息工程、数字媒体艺术、勘查技术与工程、交通工程、工程管理、建筑环境与设备工程、化学工程与工艺、环境工程、网络工程、计算机科学与技术、土木工程、采矿工程、金属材料工程、交通运输、机械设计制造及其自动化、软件工程、遥感科学与技术、摄影、食品科学与工程、景观建筑设计、动物医学、水文与水资源工程、统计学、表演、广播电视编导、医学检验、医学影像学、化学工程与工艺、动画、侦察学、热能与动力工程等。程序方法招收工作按照本人申请、体检政审、专业审定、签订协议、批准入伍、组织交接等程序组织。①报名工作。招收对象在其户籍所在地省辖市或县（市、区）征兵办公室均可报名，应届高等院校毕业生也可由毕业院校统一组织到院校所在地县级征兵办公室报名。报名时需持身份证、户口本、毕业证、职业资格证。今年的应届高等学校毕业生如还没有发毕业证的，可先凭学校出具的证明报名，证明上要写清在校所学具体专业名称及代码。非职业技术院校大专以上应届毕业生可不持职业资格证书。②体检政审。体检工作由各省辖市征办牵头，同级卫生行政部门统一集中组织；政审工作由各县（市、区）征办牵头，同级公安部门负责，原就读学校协助。③专业审定。专业审定由省辖市征办组织教育、卫生、公安、监察、人力资源和社会保障等有关部门人员，在就读高校审查的基础上，联合对体检政审合格人员进行审定，并填写《从普通高等学校毕业生中直接招收士官学历专业审定表》。④签订协议。体检政审和专业审定合格人员，由各省辖市征办按照全面衡量、择优选定的原则，集体研究确定招收对象，由县级征办组织签订招收协议。⑤批准入伍。经审定合格的招收人员，由报名所在地县级征办办理入伍手续。在发给其《入伍通知书》时，发给《招收士官自行报到介绍信》，并集中进行安全常识和思想教育。⑥交接运输。档案材料和招收人员花名册交接继续按照往年的办法，在省征办集中组织。新招收士官凭《招收士官自行报到介绍信》自行到部队报到。根据总参谋部“自行报到的差旅费，由部队按照差旅费管理规定予以报销”的规定，新招收士官自行报到购买车票所需经费由直接招收士官先垫付，到部队后交由部队报销。档案材料招收士官档案材料包括：《招收士官入伍批准书》、《招收士官政治审查表》、《招收士官体格检查表》、《招收士官学历专业审定表》或者《招收士官专业技能考核评定表》。招收的普通高等学校、高级技工学校和技师学院毕业生应当有学生档案材料，包括《入学登记表》、《学籍登记表》、《成绩单》、《毕业登记表》等，招收的其他具有专业技能的公民应当有工作期间的档案材料。户口注销被批准入伍的招收对象，由县(市、区)征兵办公室负责办理入伍手续，发给《应征公民入伍通知书》，不发《优待安置证》，通知其常住户口所在地的公安机关注销户口，其家庭凭《应征公民入伍通知书》在当地享受军属待遇。从学校招收入伍的普通高等学校、高级技工学校和技师学院应届毕业生，由学校所在地县(市、区)征兵办公室发函或者由本人自带通报其入学前户口所在地县(市、区)征兵办公室,入学前户口所在地县(市、区)征兵办公室收到通报函后，应当通知公安、民政等部门办理招收士官的户口注销、军属优待、退役安置等相关事宜，并将回执传真或者发往学校所在地县(市、区)征兵办公室。对于其中入学时已将户口由入学前户口所在地迁至学校的招收对象，就读学校凭县级以上征兵办公室与各方签订的《招收士官协议书》，办理其户口注销手续。检疫复核招收士官到达部队后，部队将进行检疫和复查，不合格的退回原招收地，具体按照征集义务兵的有关规定办理。部队将及时查验招收士官的学历和职业资格，学历和职业资格造假或者专业与招收计划不符的，经部队大军区级单位批准，退回原征集地省征兵办公室。因学历、专业问题退兵的，期限不超过六十天。学历和职业资格造假的，在首次授予士官军衔前仍可以退回。入伍待遇招收士官首次授予军衔，比照同年度部队选取的士官进行，其中招收的普通高等学校、高级技工学校和技师学院毕业生，其高中(中职)毕业后在国家规定学制内在校就读的年数视同服现役时间；招收的其他具有专业技能的公民，还应将其从事本专业工作的年数视同服现役时间。在首次授衔确定工资起点标准时，比照同年度部队选取的士官，全日制大专和本科学历的高定二个工资档次；高级技工学校和技师学院毕业生分别参照全日制大专、本科毕业生执行。招收士官批准服现役后首次授予军衔前，按义务兵新兵标准发放津贴。从下达士官命令的当月起，执行相应的士官工资标准。招收士官的被装，入伍后由部队按照新选取士官被装供应办法和标准统一发放。在部队服役期间表现优秀、符合总部有关规定的可以按计划选拔为基层干部。 入伍前没有军事考核，入伍集训4个月后进行通用军事科目的考核。请采纳答案，支持我一下。

在校大学生进去肯定不是士官，而且你的成人学历也是不会享受统招学历的待遇。

谁告诉你在校大学生进去就是士官了？本科毕业的进去都只是义务兵。。只要按年底的征兵程序走的，哪怕你是硕士研究生进去也是义务兵！转士官是义务兵期满，也就是两年后，套士官有优先而已而直招士官是需要考的，每年五月左右政审，八月入伍。大多是技术士官，需要专业对口！并且是当年大四的毕业生！ 在校大学生进去百分之两百是义务兵 ---------------------考军校士兵只能考本专科类军校，不能考研究生。所以条件就是年龄不能超过22岁。至于其他的，看造化了，不是谁想考就能考的，一个连能有两三个名额就很乐观了。何况还有很多统招的本科大学生也跃跃欲试，所以几乎不可能了

直接从非军事部门招收士官工作规定第一章 总则第一条 为了规范直接从非军事部门招收士官（以下简称招收士官）工作，提高士官队伍整体素质，增强部队战斗力，根据《兵役法》、《征兵工作条例》以及有关规定，制定本规定。第二条 本规定所称的招收士官，是指按照规定招收普通高等学校、高级技工学校和技师学院毕业生以及其他具有专业技能的公民，作为志愿兵役制士兵到部队服现役。第三条 招收士官工作应当按照建设信息化军队、打赢信息化战争的战略目标，着眼满足海军、空军、二炮专业士官岗位和陆军部队信息化程度较高士官岗位的需要，坚持专业对口、充实基层、招用一致、保障重点的原则，充分依托国民教育资源，为部队招收高素质的士官人才，重点招收部队紧缺、技术复杂、培训周期较长的专业技能人才。第四条 总参谋部、总政治部、总后勤部、教育部、公安部、民政部、财政部、人力资源和社会保障部等部门按照职能分工，做好招收士官的相关工作。全国范围内招收士官的具体工作由国防部征兵办公室承办。第五条 全军年度招收士官的专业、数量需求，由总参谋部军务部负责提出。部队团级以上单位应当根据士官编配情况和实际需要，逐级上报招收士官的专业、数量需求。第六条 地方各级征兵办公室招收士官工作所需经费，由地方财政列入征兵工作经费予以保障。部队招收士官交接、运输、训练和退兵所需经费的保障渠道，按照征集义务兵的办法执行。招收士官入伍训练经费标准按照全军统一的标准执行，岗前专业培训所需经费纳入相关事业经费保障。招收士官所需差旅费，按照军队差旅费管理有关规定办理结算报销，其中纳入军事运输计划的运输经费按照军运后付渠道办理。第二章 招收的条件第七条 招收对象所学或者从事的专业应当符合部队需要。其中，招收的普通高等学校毕业生，其专业所在高校已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书；招收的高级技工学校和技师学院毕业生，应当取得国家颁发的高级以上职业资格证书；招收的其他具有专业技能的公民，应当是从事生产、维修武器装备工作的专业技能人员，且在技工学校或专业技术学校接受本专业培训满二年，从事本专业工作满一年，取得国家颁发的中级以上职业资格证书。第八条 招收对象的政治、身体条件，按照义务兵有关规定执行。招收的普通高等学校、高级技工学校和技师学院毕业生应当未婚，男性不超过二十四周岁，女性不超过二十三周岁；其他具有专业技能的公民，不超过二十八周岁；因特殊情况需要放宽年龄的，在下达年度招收士官计划时另行确定。第九条 中共党员、省级以上劳动模范、国家科技进步奖获得者、军人子女、烈士子女优先予以招收。第三章 招收程序第十条招收士官按照报名登记、体格检查、政治审查、专业审定或者专业考核、批准入伍、签订协议、交接运输的程序办理。第十一条 招收对象应当本人申请，在其户口所在地的县（市、区）征兵办公室报名；普通高等学校、高级技工学校和技师学院应届毕业生也可以在其毕业学校所在地县（市、区）征兵办公室报名。第十二条 招收对象的体格检查、政治审查工作按照征集义务兵的办法进行。第十三条 对体格检查、政治审查合格的普通高等学校、高级技工学校和技师学院，县级以上征兵办公室应当会同有关部门或者学校进行专业审定，填写《招收士官学历专业审定表》。对体格检查、政治审查合格的其他具有专业技能的公民。县级以上征兵办公室和招收部队应当共同组织进行专业考核，由施考人员作出综合评定，填写《招收士官专业技能考核评定表》。专业考核内容和标准由招收部队制定。第十四条 对体格检查、政治审查、专业审定或者考核合格者，县级以上征兵办公室应当全面衡量，择优定兵。第十五条 招收士官在被批准入伍前，县级以上征兵办公室应当对其进行不少于五天的社会公示。通过公示的，由县级以上征兵办公室批准服现役，签订《招收士官协议书》。第十六条 被批准服现役的招收对象，由县（市、区）征兵办公室负责办理入伍手续，发给《应征公民入伍通知书》，通知其常住户口所在地的公安机关注销户口，其家庭凭《应征公民入伍通知书》在当地享受军属待遇。从学校招收入伍的普通高等学校、高级技工学校和技师学院应届毕业生，由学校所在地县（市、区）征兵办公室发函或者由本人自带通报其入学前户口所在地县（市、区）征兵办公室；入学前户口所在地县（市、区）征兵办公室收到通报函后，应当通知公安、民政等部门办理招收士官的户口注销、军属优待、退役安置等相关事宜，并将回执传真或者发往学校所在地县（市、区）征兵办公室。对于其中入学时已将户口由入学前户口所在地迁至学校的招收对象，就读学校凭县级以上征兵办公室与各方签订的《招收士官协议书》，办理其户口注销手续。第十七条 招收士官起运前，部队应当派出接兵人员到达接兵地区，负责将招收的士官接回部队。省（自治区、直辖市）征兵办公室应当选择在招收士官相对集中、便于运输的城市与部队实施交接，交接时间在定兵后至起运开始日的二天前，具体时间由省（自治区、直辖市）征兵办公室与大军区级单位商定。招收士官交接的其他事项，按照征集义务兵的规定执行。第十八条 招收士官的运输，由省（自治区、直辖市）征兵办公室于起运开始日的十五天前，向驻铁路军事代表机构提报运输计划。同一日期、车站、车次出发，乘行人数在八十人或车厢定员百分之六十以上的始发运输，按照军事运输计划办理。其他零星始发运输按购票计划办理。中转运输，由按照接兵部队派人运输中转日的十五天前，向中转站所在的驻铁路军事代表机构提报，按购票计划办理。第十九条 招收士官档案材料包括：《招收士官入伍批准书》、《招收士官政治审查表》、《招收士官体格检查表》、《招收士官学历专业审定表》或者《招收士官专业技能考核审定表》。招收的普通高等学校、高级技工学校和技师学院毕业生应当有学生档案材料，包括《入学登记表》、《学籍登记表》、《成绩单》、《毕业登记表》等，招收的其他具有专业技能的公民应当有工作期间的档案材料。第二十条 《招收士官入伍批准书》、《招收士官政治审查表》、《招收士官体格检查表》的式样、印制和管理，参照征集义务兵的办法执行。《招收士官学历专业审定表》或者《招收士官专业技能考核审定表》由省（自治区、直辖市）征兵办公室印制和管理。第二十一条 专业技术复杂、培训周期较长的士官，可以采取依托普通高等学校定向培养的方式招收，具体办法另行规定。第四章 检疫复查与训练使用第二十二条 招收士官到达部队后，应当进行检疫和复查，不合格的退回原招收地，具体按照征集义务兵的有关规定办理。部队应当及时查验招收士官的学历和职业资格，学历和职业资格造假或者专业与招收计划不符的，经部队大军区级单位批准，退回原征集地省（自治区、直辖市）征兵办公室，省（自治区、直辖市）征兵办公室应当予以接收。因学历、专业问题退兵的，期限不超过60天。学因和职业资格造假的，在首次授予士官军衔前仍可以退回。第二十三条 作退兵处理的招收士官，由县（市、区）征兵办公室注销其入伍手续，公安机关应当予以落户。原是从学校招收入伍的普通高等学校、高级技工学校和技师学院应届毕业生，原学校应当接收其档案，执行其同届毕业生的就业政策；原是机关、企业事业单位职工的，原单位应当准予复工、复职，补发其在部队期间的工资、奖金及各种补贴。第二十四条 招收士官入伍后，应当进行入伍训练和岗前专业培训，纳入部队年度军事训练计划集中组织实施。入伍训练按照新兵入伍训练有关内容、时间和要求执行；岗前专业培训主要进行与所从事专业技能相关的适应性培训，培训的内容、时间和要求由大军区级单位根据需要确定。第二十五条 招收士官的分配使用，由大军区级单位按照按编配备、专业对口、招用一致、保障重点的原则，统一分配到旅（团）级部队为主的专业技术士官岗位。第五章 任命与晋升第二十六条 招收士官的级别确定、军衔授予和晋升，由所在部队按照规定审批权限下达命令。首次授衔时间统一为当年全军士官选取注册时间。第二十七条 招收士官首次授予军衔，比照同年度部队选取的士官进行，其中招收的普通高等学校、高级技工学校和技师学院毕业生，其高中（中职）毕业后在国家规定学制内在校就读的年数视同服现股时间；招收的其他具有专业技能的公民，还应将其从事本专业工作的年数视同服现役时间。第二十八条 招收士官应当至少服现役至首次授衔后高一个军衔的最高服役年限，特殊情况经本人申请和军级以上单位批准，可以安排退出现役。末服满规定服现役年限，个人坚决要求退现役经说服教育无效的，按义务兵退伍处理。第二十九条 招收士官在部队服役期间表现优秀、符合总部有关规定的可以按计划选拔为基层干部。第六章 待遇第三十条 招收士官批准服现役后首次授予军衔前，按义务兵新兵标准发放津贴。从下达士官命令的当月起，执行相应的士官工资标准。第三十一条 招收士官在首次授衔确定工资起点标准时，比照同年度部队选取的士官，全日制中专学历的高定一个工资档次，全日制大专和本科学历的高定二个工资档次；高级技工学校和技师学院毕业生分别参照全日制大专、本科毕业生执行。第三十二条 招收士官的被装，入伍后由部队按照新选取士官被装供应办法和标准统一发放。第三十三条 招收士官符合退休、转业或者复员条件的，按照国家有关规定分别作退休、转业或者复员安置；符合退休或者转业条件，本人要求复员经批准也可以作复员安置。符合转业条件以转业方式退出现役的、符合退休或者转业条件的以复员方式退出现的，由入伍时常住户口所在地县（市、区）或者上一级人民政府接收、安置，也可以由其父母、配偶或者配偶父母常住户口所在地县（市、区）人民政府接收、安置；其他以复员方式退出现役以及因故不能以退休、转业或者复员方式退出现役的，由入伍时或父母常住户口所在地县（市、区）人民政府接收。第七章 奖励与处分第三十四条 对招收士官工作中做出贡献的单位和个人，应当依照《中国人民解放军纪律条令》和有关规定给予奖励。第三十五条 负责招收士官工作的人员有下列行为之一的，按照《中国人民解放军纪律条令》和有关规定给予处分；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）不执行招收计划，或者工作粗疏、玩忽职守的；（二）把关不严、降低标准条，造成退兵或者影响招收士官质量的；（三）收受贿赂、徇私舞弊、滥用职权的。第八章 附则第三十六条 本规定中“大军区级单位”包括各军区、各军兵种、总参谋部、总政治部、总后勤部、总装备部、军事科学院、国防大学、国防科技大学。第三十七条 本规定适用于中国人民武装警察部队。第三十八条 本规定自2010年3月19日起施行。以往发布的有关规定与本规定不一致的，以本规定为准。