铁路人力资源管理师试题

问题一：经济师是不是属于中级职称？ “经济师”是我国职称之一。要取盯“经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。 经济师考试经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。初级和中级均2个科目，具体是：《经济基础知识》、《专业知识与实务》。 经济师考试教材注：根据人事部办公厅《关于调整经济专业技术资格考试专业设置的通知》（人办发[2002]18号）及有关文件精神，初、中级《专业知识和实务》科目均分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输（水路、公路、铁路、民航）、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。 考生应考时可携带钢笔或圆珠笔（黑色或蓝色）、2B铅笔、橡皮。 考试分两个半天进行，各个科目的考试时间均为两个半小时。 全国经济专业技术资格考试合格标准均为84分： 专业名称专业代码专业科目名称工商管理1工商管理专业知识与实务农业2农业经济专业知识与实务商业3商业经济专业知识与实务财政税收7财政税收专业知识与实务金融9金融专业知识与实务保险10保险专业知识与实务运输（水路）11运输经济（水路）专业知识与实务运输（公路）12运输经济（公路）专业知识与实务运输（铁路 ）13运输经济（铁路）专业知识与实务运输 （民航）14运输经济（民航）专业知识与实务人力资源管理15人力资源管理专业知识与实务邮电16邮电经济专业知识与实务房地产17房地产经济专业知识与实务旅游19旅游经济专业知识与实务建筑21建筑经济专业知识与实wu报名条件：（一）凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具有高中毕业以上学历者，均可报名参加经济专业初级资格考试。 （二）凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可报名参加经济专业中级资格考试。 中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格（含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。 大学专科毕业后，从事专业工作满6年。 大学本科毕业后，从事专业工作满4年。 取得第二学士位后或研究生班结业后，从事专业工作满2年。 取得硕士学位后，从事专业工作满1年。 取得博士学位。 已评聘非经济系列专业技术职务的在岗从事经济工作的人员，可同相应经济专业职务的人员一样，按照以上第1款的规定，报名参加经济专业中级资格考试。 根据《关于同意香港、澳门居民参加内地统一组织的专业技术人员资格考试有关问题的通知》（国人部发[2005]9号），凡符合经济专业技术资格考试相应规定的香港、澳民居民均可按照文件规定的程序和要求报名参加考试。 应届毕业生参加经济专业初级资格考试的，在报名时，对尚未获得学历证书的应届毕业生，须持能够证明其在考试年度可毕业的有效证件（如学生证等）和学校出具的应届毕业证明报名。 报名条件补充规定 具体参看人事部关于印发《经济专业技术资格考试报名条件的补充规定》的通知（人职发[1993]3号） 注：有部分地区报考条件稍有差异，具体可查看当地当年关于经济专业技术资格考试工作的通知公告。 编辑本段成绩管理 参加考试的人员须在1个考试年度内通过全部科目的考试。 编辑本段报名时间 报名时间一般为4、5月份（以当地人事考试部......>> 问题二：如果取得了中级经济师证，如何评中级职称 按照国家的政策，经济师属于以考代评，因此，你通过了经济师的考试，就代表你已经是中级职称，这个是人事局会颁发证书承认你这个职称。但是单位是否有相应的评选作为聘用的条件，这个得看单位的管理规定。因为单位的聘用与否不影响你是否是中级职称这个事实。有的单位可能会要求通过职称英语啊，职称计算机几个模块之类的，这个你可以和公司人力资源部门联系 问题三：经济师是工程经济类中级职称吗 大概可以这么细分工程类：初级工程师，中级工程师，高级工程师 经济类：初级经济师，中级经济师，高级经济师 会计类：初级会计师，中级会计师，高级会计师 问题四：中级经济师与中级职称 1、中级经济师是资格证书，拿到了之后才有资格评中级职称。 2、考了中级经济师不等于是中级职称，是需要考职称英语和计算机的。 3、如果你的报考条件可以直接报考中级经济师，就不需要先有初级了。 中级职称是单位进行评定的，包括你要拥有相应的中级证书，如中级经济师、职称英语、职称计算机等。 问题五：中级经济师职称证书是由哪发？ 5分 经济专业技术资格考试成绩一般在第二年的1月份公布，合格证书会在成绩公布后的两、三个月后开鸡领取，考生一般需要携带单位介绍信和证书工本费到当地的人事考试院领取证书 问题六：经济师职称和工程师职称的区别？ 首先你要搞清楚两个概念，职称和执业资格的区别，职称是评出来的，就像助工-工程师-高工，这是职称，不需要考试，但他们都得有工程师执业资格注册证。经济师和工程师是两个不同的职业，你是学工程管理的，属于工程类专业，如果你拿到造价工程师执业资格注册证（注意，是注册证）你的职称就可以随以后的工作经验，行业贡献等申请职称评定，依次为工程师--高工。但你所说的经济师是另外一个职业，是不允许已经拿到其他职业执业资格证的人报考的。希望我的答复另你满意。 问题七：经济师是哪个部门发证 各地人事局负责，一般你在哪里报考经济师，就电话咨询哪里领证即可。 2010年各地经济师报名指南： 祝你顺利。 问题八：人力资源管理师和中级职称经济师什么区别？ 人力资源管理师和中级职称经济师区别在于是两个完全不同的职业。 人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。 “中级经济师”是我国职称之一，属于经济师类别。要取得“中级经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。 按专业可分为农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输水路、运输公路、运输铁路、运输民航、人力资源管理、邮电经济、房地产经济、旅游经济、建筑经济等。 问题九：中级经济师职称如何评定？ 资格考试和外语考试没关系，资格考试通过后即可拿到经济师资格证书。 职称外语考试合格属于聘任条件，即：专业技术职务聘任需通过职称外语考试。 有的单位规定，有英语四级证书的聘任中级可免考职称外语。而有的单位对职称外语没有要求，获经济师资格证书就行。 计算机考试同样属于聘任条件，除IT性质的工作外，其它各系统各单位聘用时无统一规定，但当然了通过计算机应用能力考试的人可增加竞聘砝码。 问题十：考过中级经济师是不是就不需要评中级职称了？ 中级经济师考试通过憨只是取得了资格证，并不代表已经审核中级职称，需要继续评选，职称英语与职称计算机要通过。

【导读】初级经济师主要考《经济基础知识》和《专业知识与实务》两门，分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输(水路、公路、铁路、民航)人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。说说零基础备考的方法，其实备考所有考试的方法都是相同的，无非三步走，看书(看视频)、做习题、复习。能很好的完成这三步的人一般考试都不会太差。那么初级经济师考试科目哪个好考？

我们今天首先说说《经济基础知识》，这个科目涉及的内容比较多，经济学、法律、会计、统计等等都涉及到了，不仅内容砸，考试还都考，每章中的每节都会分到3-6分，也就是说它每个章节都会出一道两道题目，这就尴尬了，你需要在短短几个月时间内认认真真的复习到每节题目,复习强度还是有的，但是好在内容不是很难，哪怕你没有啥基础也没关系，这可比我们当年考数学简单多了。前面说到的是经济师考试的一个特点，经济师考试还有另一个特点，就是他的题目往往是从题库中抽取的，是的考试题目完全从题库中抽取，这就大大缩小了我们考试难度了。

初级经济师考试该如何学习呢?

第一点建议，以教材为核心。

无论干什么事情，基础知识是一定要打牢的，只有把根基打稳了，才能谈以后知识点该如何运用的问题，总归，一句话，基础知识必须要打牢。

第二点建议，章节习题必须要做。

在备考经济师考试的前期阶段，也不能只看教材啊，有时候你觉得这个知识点你记熟了，考试应该没问题了，可是呢，一做题就出错，到底为什么呢，除了自己不仔细之外，很有可能就是并没有真正的掌握这部分的考点，所以做题是非常有必要的，可以检验我们对知识点的掌握程度。

第三点建议，合理安排学习时间。

学习的节奏首先你要把控好，不要今天突然想学习了，就一天不出门在家看书，过两天之后就觉得好累啊，算了先玩会再学吧，这一玩可好，半个月下去了，学习的时间都不够用了，所以说各科目的学习时间一定要规划好。

初级经济师是我国职称之一，能用到单位聘任、涨工资、解决户口、扣税等等好处，关键是简单，零基础考生只要认真备考也能很轻松就过，所以选择经济师考试没错的。综上所述，我们在备考的时候肯定要先过教材和视频的，这是基础，然后就是刷题，不能简单刷题，这样印象会比较小，效果不见得很好，要结合课本进行刷题，我们的目的是为了把逻辑整理清楚，这样我们再见面的时候会一眼就能看出答案，好了其实能做到这两步基本上考试通过的概率就很大了，只要你达到经济师合格标准84分就能通过了，基本上这个就容易多了，及格就能过，想想以前哪有这么好的事情，考高中那会，如果告诉你考及格就能上大学，大家不要疯了。

行政管理考什么证书 1.秘书证 全国秘书证书考试内容：文书写作、公关礼仪、档案管理、办公室自动化、办公室工作、法律与经济管理概论、外语（英、日、俄等） 2.人力资源师 人力资源师考试内容：人力资源规划；职业生涯设计；岗位描述；人员招聘；员工培训；员工激励；绩效考核；薪酬福利设计与管理；劳动关系管理等相关内容。3.经济师（人力资源管理） 4.各类计算机和英语证书 5.企业行政管理证书（这个列在此处，有打广告之嫌。自己酌情选择） 企业行政管理证书是国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心（OSTA）在引进英国国家职业资格NVQ （National Vocational Qualification System）标准体系和考评技术的试点中，与英国伦敦工商会考试局（LCCIEB）联合推出的面向现代企业行政管理人员的职业资格证书，也称NVQ 企业行政管理证书。 行政管理专业可以考哪些资格证书 企业人力资源管理师证； 企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职 业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格 证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。 企业行政管理师； 证书权威，全国唯一 由国家人力资源和社会保障部颁发岗位能力培训证书，可根据编号在国家人力资源和社会保障部 *** 网站查询; 本培训是目前唯一在全国范围内通用的办公行政管理人员的岗位证书培训。 秘书证； 秘书证是秘书从业人员职业资格证，共设四个等级，分别为五级秘书(国家职业资格五级)资格证、四级秘书(国家职业资格四级)资格证、三级秘书(国家职业资格三级)资格证和二级秘书(国家职业资格二级)资格证。 请问在企业从事行政管理工作，需要考哪些从业证书呢？ 主要看你从事什么工作，有的企业行政人事不分，你就需要“行政管理师”，然后懂点人事工作，最好有“人力资源管理师”两个证书。 《行政管理师》 职业定义：掌握现代行政管理知识，具有较强的管理、经营、策划、调研、交际能力，能在国家机关、社会团体和企事业单位从事行政管理工作的高级管理人才。从事的主要工作包括：具有分析和解决行政管理方面实际问题的能力。 职业概况：报考行政管理师系列，最对口的专业是行政管理。其核心课程，包括行政管理学、市政学、社会学、行政领导与决策、人力资源开发与管理、组织行为学、西方经济学、行政法学、社会调查与统计、公共政策分析、国家公务员制度概论、行政公文与写作、机关管理与办公自动化等课程。就业领域，是在国家机关、社会团体和企事业单位从事行政管理工作。 职业资格： 该职业资格共分三级：助理行政管理师、行政管理师、高级行政管理师。 申报条件：（具备下列条件之一） 一、助理行政管理师： 1、本科以上或同等学历学生； 2、大专以上或同等学历应届毕业生并有相关实践经验者； 二、行政管理师： 1、已通过助理行政管理师资格认证者； 2、研究生以上或同等学历应届毕业生； 3、本科以上或同等学历并从事相关工作一年以上者； 4、大专以上或同等学历并从事相关工作两年以上者。 三、高级行政管理师： 1、已通过行政管理师资格认证者； 2、研究生以上或同等学历并从事相关工作一年以上者； 3、本科以上或同等学历并从事相关工作两年以上者； 4、大专以上或同等学历并从事相关工作三年以上者。 发证机构： 经职业技能鉴定、认证考试合格者，颁发加盖全国职业资格认证中心（JYPC）职业技能鉴定专用章钢印的《注册职业资格证书》。权威证书，全国通用。 *** 认可，企业欢迎。网上查询，就业首选。 考试时间： 每年统考四次，时间为4月、6月、10月和12月。具体考试日期、地点、方式，由考生所在地的考试机构或培训机构另行通知。 收费标准： 助理行政管理师：报名费10元、认证费130元、考试费200元，培训费1280元。合计1620元。 行政管理师：报名费10元、认证费160元、考试费240元、论文评审费200元，培训费1580元。合计2190元。 高级行政管理师：报名费10元、认证费260元、考试费400元、论文指导与答辩费700元，培训费1980元。合计3350元。 前几项费用，各地不得擅自变更。培训费用，各地可做适当调整。 《人力资源管理师》 职业定义：掌握现代企业人力资源开发与管理的定性、定量分析方法和基本技能，在机关、企事业单位从事人力资源开发与管理、劳动人事管理工作的高级管理专门人才。从事的主要工作包括：具有分析和解决企事业单位人力资源开发与管理问题的能力。 职业概况：报考人力资源管理师系列，最对口的专业是人力资源管理。其核心课程，包括管理学、西方经济学、政治经济学、统计学基础、公文写作、管理信息系统、组织行为学、管理心理学、人力资源开发与管理、绩效评估、劳动法学、市场营销学、办公自动化、人力资源需求、供给状况调查分析等课程。就业领域，是在国家机关、社会团体和企事业单位从事部门管理、企业管理、劳动人事管理工作。 职业资格： 该职业资格共分三级：助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师。 申报条件：（具备下列条件之一） 一、助理人力资源管理师： 1、本科以上或同等学历学生； 2、大专以上或同等学历应届毕业生并有相关实......>> 行政管理专业需要考哪些证书有用 企业人力资源管理师证； 企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。 企业行政管理师； 证书权威，全国唯一 由国家人力资源和社会保障部颁发岗位能力培训证书，可根据编号在国家人力资源和社会保障部 *** 网站查询; 本培训是目前唯一在全国范围内通用的办公行政管理人员的岗位证书培训。 秘书证； 秘书证是秘书从业人员职业资格证，共设四个等级，分别为五级秘书(国家职业资格五级)资格证、四级秘书(国家职业资格四级)资格证、三级秘书(国家职业资格三级)资格证和二级秘书(国家职业资格二级)资格证。 行政管理应当拥有哪些证书？ 行政管理需要什么证书？ 我告诉你吧 你只要有毕业证 就可以找工作了 拿毕业证的前提就是计算机和4级英语过了 其他的不用担心 如果你要让自己提升自我 可以考取相关证件 推荐考取 经济师 （人力资源管理类） 每年5-8月报考 11月开考 分为初级，中级，高级。 这个对你以后评职称也是有帮助的。 行政管理可以考什么证 选择还是很多的，例如人力资源管理，秘书资格，教师资格等，看你对哪些领域感兴趣了。 人力资源和行政管理方面有哪些证书考试？ 按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级） 行政管理师考试都需要什么？ 报名条件 （一）凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具有高中毕业以上学历者，均可报名参加经济专业初级资格考试。 （二）凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可报名参加经济专业中级资格考试。 中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格（含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。 大学专科毕业后，从事专业工作满6年。 大学本科毕业后，从事专业工作满4年。 取得第二学士位后或研究生班结业后，从事专业工作满2年。 取得硕士学位后，从事专业工作满1年。 取得博士学位。 已评聘非经济系列专业技术职务的在岗从事经济工作的人员，可同相应经济专业职务的人员一样，按照以上第1款的规定，报名参加经济专业中级资格考试。 主要涉及的内容是以下的： 考试科目 初级和中级均2个科目，具体是： 初级：《经济基础知识》、《专业知识与实务》 中级：《经济基础理论及相关知识》、《专业知识与实务》 注：初、中级《专业知识和实务》科目均分为工商管理、农业、商业管理、商业营销、税务、物资、财政、金融、保险、运输（水路、公路、铁路）、人力资源、邮电、房地产、旅行社、价格管理、饭店管理、工商行政、建筑经济等18个专业。 各科试卷均为客观题，在答题卡上作答。 考生应考时可携带钢笔或圆珠笔（黑色或蓝色）、2B铅笔、橡皮。 考试分两个半天进行，各个科目的考试时间均为2个半小时 大学行政管理专业在校能考什么证书 《人力资源师》《国家职业经理人资格证》，其他的计算机啊之类的。 采纳哦 要准备从事行政管理行业，需要考取什么证书 人事：人力资源管理师的证、心理咨询师的证。 行政：行政工作注重经验与人脉，工作经验主要是工作流程的熟悉、工作细节的把握，人脉主要是指工作关系网，别人不能解决的事情你有办法，就是优势。至于证件，除非是特别大型的单位，不是第一要素。如果你真要进某个大型单位，文凭和证件是敲门砖。一般的行政工作要求学行政管理、工商管理、文秘等等。