人力资源管理师是负责人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。人力资源管理师的工作内容主要有：1、
穗宝儿yz 评论（3） 2025-11-05 人力资源管理师考试要求： 1.助理人力资源管理师（初级）报考条件： 取得高中以上（含高中、中专、职高、技校）学历。 2.人力资源管理师（中级）报考条件（下述满足
曰月無塵 评论（1） 2025-11-05 有很大的区别！简而言之：1、企业人事经理是一种职业资格证书，但自2021起取消了统一考试。人事和社会保障部不再组织考试，证书已用尽。2.我是一名人力资源经理，以
小木每木每 评论（5） 2025-11-04 人力资源管理师好还是经济师好1、代表的含义不同 人力资源经济师是经济领域的一个职称，指的是经济师中的人力资源方向，属于职称系列，这是单位聘用的相关待遇的依据;
金色年华119 评论（4） 2025-11-04 HR是管理整个公司的人员流动及薪酬福利，而管理者只针对下级部门单一性的管理部
周小米jiang 评论（3） 2025-11-03 优质人力资源师证问答知识库
