明明白白我旳心
人力资源报考方式：人力资源管理师是国考，必须到有资质的培训机构报名，因为鉴定中心是不接受个人报名的。报名时要求带身份证复印件、学历证书（资格证书）复印件、工作年限证明、1寸照片3张、2寸照片1张。中级和高级必须有学历证书（资格证）的原件。考试时间是每年的5月、11月的第三个星期天。人力资源证书的考试内容《经济基础》105道题，单选70道、多选35道；单选题1分，多选题2分，满分140 ，84分及格。《人力专业知识与实务》共100道题，单选60道，多选20道，不定选择（案例分析）20道，满分140 ，84分及格。很多人都很疑惑，为什么人力资源管理师还要考经济基础，原因是这个考试本身就是属于经济师考试，人力资源，只是其中的一个专业，是2020年的时候独立命名的，并且初级和中级是以考代评，考下来就是职称证书，目前是人力资源领域唯一一个国家统一组织考试的。证书具有经济师职称和人力资源的双重属性。所以公共科目《经济基础》是必考项！
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根据相关规定，在报名资格方面，报名者必须具备以下条件之一：1、取得助理人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；2、具有博士学位（含同等学历），经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；3、具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；4、具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者；5、具有大专学历，从事本职业工作8年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；6、从事本职业工作10年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。 有意报考者要尽快到市职业技能鉴定中心报名，报名时需本人亲自到现场确认，并提供工作单位介绍信、身份证、学历证明原件及其复印件和一寸、二寸照片各两张。（姚伟 立平 丽敏）
人力资源管理师的各级别都属于职业资格证书，不属于职称证书。劳动部和人事部合并之后，职业资格证和职称证并轨，但并不等同。二级人力资源管理师的考试分为理论知识考试和
我的dp我做主 评论（5） 2025-08-02 企业人力资源管理师申报条件1. 普通受教育程度高中毕业（或同等学力）。2. 申报条件具备以下条件之一者，可申报四级/中级工：（1）累计从事本职业或相关职业①工作
qiaochu168 评论（2） 2025-08-01 我咨询过，不是助理职称。也就是说如果您在机关工作，你的助师是不能当初级职称用的。楼上兄弟的回答很到位。
沈阳硅藻泥 评论（3） 2025-08-01 11月第一个周末。人力资源管理师考试时间一年1次，定为每年的11月第一个周末。 考核方案是人力资源管理师考试采用机考。 各科试卷均为客观题。满分140分，84分
天天大宝贝儿 评论（2） 2025-08-02 二级人力资源师以下的是省考，一级是国考，区别就是省考的只能在本省内使用，国考的一级可以全国通用
陈达文文 评论（6） 2025-08-01 优质人力资源师证问答知识库
