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Assistant Adviser of Human Resource Management.这个“师”是诸如“培训师”那样的咨询或顾问人员,全文可分为三部分来译,助理、人力资源管理、师,因此翻译如上。
曰月無塵
人力资源管理师英文名:Human Resources Professional,简称:HRP人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。
上海市颁发的 人事上岗证 是需要考英语的,人社部的全国性质的 企业人力资源管理师 现在不需要考英语。
那只是听说,一切最好还是上官网看看有没有最新的政策颁布为准!不过假如自己的时间充裕的话,多多学习外语也不是一件坏事!
人力资源三级管理师属于初级职称,不用考英语,评职称有专门的职称英语考试,考二级人力资源管理才需要同时过职称英语,那样单位才认可聘用。
不考英语人力资源管理师考试的内容包含基础知识和专业技能两部分基础知识:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理专业技能:人力资源
很多人一提到学习英语有些畏惧,这是因为多数人只在上学时接触过英语,工作了之后就很少用到了,有些生疏。那么报考人力资源管理专业在职研究生必须要考英语吗?目前该专业
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