浪费粮食的满福
是2011校园访才受到offer的吧？我也是，我也像你一样很关心这个问题，但是我在网上大量的查证之后，觉得友达光电还是不错的，网上的评价参差不齐，要学会分辨，总体来讲，工程师及以上的待遇还不错，制度也可以，至于加班，试问，现在哪个单位没有加班，友达的加班费很正规的。。
下一个路岔
不好，我进去一个礼拜就走了，领导们对待老员工还好点，新员工它们根本不把你当人看，那些线长一天到晚骂新员工，有时候我都感觉自己还是不是人了，被人这样骂还忍着，现在是什么年代，人人平等，但在友达我看不到平等，只有奴隶
lukylukycat
工艺工程师 4001-6000元/月 人力资源经理 10001-15000元/月 外贸/贸易经理/主管 6001-8000元/月 v生产主管/督导/组长 2001-4000元/月
吃喝玩乐nnn
能是能的，但全是靠加班辛苦来的。底薪太低了，2100，然后，一天上12小时班，一周六天班，才能有四千五左右的样子。而且一个月转一次白晚班，你先考虑一下自己能不能吃得消啊？
武汉徐东居佳伴
苏州友达光电待遇的员工工资待遇基本都在3500元~5000元之间。总的来看，苏州友达光电待遇的工作岗位较多，是比较适合求职
苏州友达光电待遇各项待遇相较以前有所下降，但总体上仍高于一般企业包括机关事业单位，按档次划分，应该处于当地工资待遇的高层水平。
扩展资料：
苏州友达光电待遇的相关介绍：
在苏州友达光电待遇是有固定休息日的，平常上班时间为早上9点到下午7点。常州精研科技有限公司在行业内口碑较为良好，普工工作时间周期较有保障，工作时也都是有座位的。
苏州友达光电待遇的项目建设管理岗、经济运行岗、财务岗、信息系统管理岗、综合管理岗等诸多岗位来看，只要同学们学的是相关的专业，都可以在苏州友达光电待遇的广阔平台上找到属于自己适合的位置。
同时工作环境氛围较好。转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。.
答： 一、课程 课程包括人力资源管理概述、人力资源管理心理与组织行为、人力资源规划与组织人力资源的需求分析、绩效管理与薪酬管理、人员招聘、培训与开发、劳动关系管
幸福人生168 评论（8） 2025-06-16 人力资源证书获取方法：首先在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名，由各省职业技能鉴定中心审核报名条件 ，在审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
cindyhouse0221 评论（4） 2025-06-16 是2011校园访才受到offer的吧？我也是，我也像你一样很关心这个问题，但是我在网上大量的查证之后，觉得友达光电还是不错的，网上的评价参差不齐，要学会分辨，总
wangeunice 评论（6） 2025-06-16 首先，按照公司的薪水及规模来看，我建议你选择友达光电，苏州的工业园区也有友达光电，虽然两家是做同样的产品，而且是兄弟公司（两家公司的大老板是兄弟），但在薪水及福
生活算个球 评论（7） 2025-06-16 要做人力资源工作需具备以下条件：1、学历：大专以上学历（不限专业，但最好是人力资源管理专业或行政管理专业，心理学专业毕业），最好有助理人力资源管理师的资格证。有
happysharon 评论（4） 2025-06-16 优质人力资源师证问答知识库
