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小冷0623

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2009年医院年度总结 工作总结 医院工作计划 2009年工会工作总结 2009年医院工作思路 市中医医院2008年的工作在市委、市政府、市卫生局及上级有关部门的正确领导和大力支持下,全面贯彻党的十七大精神和“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,紧紧围绕病人的“三个一切”内强素质、外树形象,力求突破,争创一流,狠抓医疗服务质量,强化全方位管理,各项工作取得了显著成绩。现向各位汇报如下:  一、医院基本情况。  医院现有职工440人,开放病床300张,在原有临床科室的基础上,今年又增加显微外科、胸外科、神经外科、耳鼻喉、ICU等临床一线科室。是XX医专附属医院,是山东中医药大学、XX医专、曲阜中医药学校、莱阳中医药学校、XX卫校的教学医院。担负着全市八县二区及苏、鲁、豫、皖周边地区人民的防病、治病重任,是全市中医药医疗、科研、教学、康复、预防中摹?008年未发生大的医疗事故,急诊的应急能力及抢救危重病人的能力明显提高,收治的疑难危重病人越来越多,院内会诊、讨论增多,收治病种较前广泛,来诊病人扩展到周边市县,固定资产为1900万元,比2006年增加410万元,医院呈现出蓬勃发展的势头。  市中医医院2008年的主要工作成绩和靓点表现在以下几个方面。  1、医院呈现良好的发展势头。门诊量、住院病人量业务收入都明显上升,全年门诊量12多万人次,比去年同期增长2万多人次,其中,住院人数6058人次,比同年同期增长4%,病床使用率78%,比去年同期增长15%,手术1100例,比去年同期增长4%,入院与出院、术前与术后、临床与病理诊断符合率都在95%以上,全年业务总收入3400万元,比去年同期增长1000万元,增长率为4%,购买仪器设备60台(件),其中万元以上的48台(件),价值360万元。  2、由于医院业务收入的好转,职工的福利待遇也随之提高,由原来发放99年的工资标准,现在发的新的档案工资标准,使职工多年的期盼变成了现实。  3、填补了医院文化的空白。医院有了自己的院歌《心灵的歌唱》,已经唱响,院训、办院方向、医院精神、医院宗旨等已经确立,院徽正在征集中,“院报”每月印发一期,办的还不错,使医院文化上了一个大台阶。  4、制订了《XX市中医医院2008~2011年发展规划》,填补了医院长期发展规划的空白。  5、汇集了《医院各级各类岗位职责和规章制度》。  6、争创市级文明单位,已被市文明委验收合格,填补了医院多年非文明单位的空白。  7、成功地开办了开发区丹阳社区服务中心,填补了医院无社区服务中心的空白。  8、成功地开办了ICU病房,填补了医院多年无危重病人监护室的空白。  9、开办了肿瘤科、显微外科、胸外科、神经外科,使医院临床科室更加齐全。  10、加强了医院急救中心的工作,配齐了人员,新购救护车两辆,现已有五辆救护车为急诊服务,也使医院的急诊急救能力达到新的水平。  二、2008年所做的几项主要工作。  (一)、新一届领导班子建立。  经组织考察任命,市中医院新一届领导班子建立。院领导一班人精诚团结、开拓进取、不辱使命、各负其责、分工协作,工作有计划、有安排、有布置、有检查、有落实。召开会议经常利用非上班时间,加班加点。每天都落实一名院领导值班带班,亲自处理院内外发生的事务,确实做到了求真务实、从严治院、从严管理,收到了很好的管理效果,使医院得以快速发展。  (二)、医疗服务质量管理效益年活动。  我院根据卫生部,省卫生厅市卫安排部署,继续开展了医疗服务质量管理效益年活动。主要目标要求是:通过开展此项活动,进一步使全院职工在思想上树立医疗质量第一的意识,真真正正把提高医疗服务质量放在医疗工作的首位,把医疗质量作为开展一切工作的出发点和立足点,形成全院人人、处处、时时抓医疗质量的良好局面。进一步加强医疗质量、医疗安全的各项规章制度,各级人员职责、各种技术操作规程,逐步使各项工作制度化、职责明确化、技术规范化、并建立起长效机制,确保了我院医疗质量再上一个新台阶。  (三)、开展了“争创市级文明单位活动”。  为了进一步提高我院广大干部职工政治思想素质和文明程度,促进医院快速发展,经医院研究决定,在继续开展医疗服务质量管理效益年的同时,在全院开展争创市级文明单位活动。医院制定了《争创市级文明单位的实施意见》,召开了全院动员大会,进行安排布署,明确了目标要求和创建标准,使职工提高了思想认识。在科室之间、同事之间开展比、学、赶、帮、超活动,调动全院各个方面的积极性。为了把创建工作做好,我院还专门成立了领导小组,将创建活动与考核“继续开展医疗服务质量效益年活动”有机地结合起来,由考核组制定考核细则,进行打分登记,年终根据平时考核情况综合评出文明科室和个人,年底进行表彰和奖励。  (四)、组团外出考察受益匪浅。  2008年3月7日至8日,我院组织院领导、科主任、护士长等一行20多人到临沂、日照、潍坊、泰安市中医院学习考察,受到很大触动,深受启发,受益匪浅。主要经验是:(1)、他们意识超前,思想观念新,在激烈的医疗市场竞争中迎难而上、拼搏进取,在竞争中求生存、求发展;(2)、他们重视人才,大力引进学科带头人,招聘毕业生和专业技术人才;(3)、质量管理实施 “ISO9000质量认证;(4)、他们奉行以患者为中心,救死扶伤,提供优质、高效、便捷服务;(5)、他们都注重突出中医特色,强化综合功能,以人为本,科技兴院的理念和做法;(6)他们做到了领导干部思想一致,心往一处想,劲往一处使,相互理解和支持,紧密团结,同舟共济。  学习回来后大家一致表示,我们这次参观学习后,要根据本院本地的实际情况,找准切入点和突破口,不喊空口号,不摆空架子,做一些实实在在的工作,使医院上台阶水平。  (五)、卫生支农工作落实到位。  我院根据市委市政府关于城市医院支援农村卫生工作的意见和市卫生局(菏卫医发〔2008〕3、4、5号)文件精神,认真进行贯彻落实,成立了卫生支农领导小组及办公室,制定了《对口帮扶成武县汶上镇中心卫生院实施方案》,积极发动和组织符合支农条件的医务人员报名,并进行了公示。

南京院感招聘中医执业医师

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雅婷0302

预防医学的就业前景,相比基础医学和临床医学来说,就业面更广。1、到CDC,或者卫生监督所,总体来说,工作相对算稳定,有保障,但是想有大发展的话,可能性不是很大。而且不会有特别高的收入。或者考公务员,此类都是事业单位,共同特点就是工作稳定,但收入不高;2、大型综合医院的保健科、营养科、病案统计科等;3、去高校从事教学科研工作,但是对于学历要求较高,硕士毕业基本只能做助教,讲师需要有博士学历;4、到公共卫生相关的科研单位,如医药公司,生物技术公司等;但是这类单位需要一定的科研基础,因此硕士毕业前往就业的机会更大;5、可以到医疗保险公司,因为对于会统计,和人群疾病预防的学生来说,在做医疗保险的评估核准时,他们是需要的。6、海关检疫。不管怎样,真心建议早期多去了解各个出路(事业单位,公务员,公司,科研等)的优缺点,看自己能不能接受,必要的时候亲自体验一下。要了解多方信息,不要听信一面之词,适合自己的才是最好的。然后,决定了要去做什么,就要在本科阶段付出努力了。事业单位的话要不要提前看看去处,公务员要不要提前准备复习,科研的要不要努力提高加权,早点跟导师进项目,要出国的要不要好好准备英语,特别是公司和转行的,要早早了解实习信息,寒暑假和有条件时多去实习,必要的话双学位也可以修一个。本科阶段真的有很多事情可以为工作打好基础,特别是当学校并不足以成为好工作敲门砖的时候。还要记住的是,没有什么是完美的,得陇望蜀这山望着那山高永远不会幸福,不可能有一种工作什么缺点都没有,再说现在这个社会流动性太强,以后的事情谁也说不准。所以,选择适合的,做好选择的。

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小川里沙

某医院护理工作总结今年本着“巩固优势,稳步发展”的原则,一年来做了能上能下下几点工作:1、兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦抓操作规范,实现输液反应“零”突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。2、配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题。3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。4、加大对外宣传力度,今年主持策划了“12护士节“大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。5、注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达90%以上;开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度理论及操作考核,合格率达9%。抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者“教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分7,名列全市榜首。7、个人在自我建设方面:今年荣获“天津市市级优秀护理工作者“称号;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的管理经验,并积极总结临床经验,本年度完成成国家级论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。作为护理部主任、一名光荣的中共党员,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻党员梯队,现在新厦的赏员队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。护理工作的顺利开展和护理水平的提高,得益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,提高护理学术水平,发挥中医、中西医结合护理优势,争取使我院的护理质量得到国际化认证。

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毛毛爱囡囡

主要是卫生系统,包括疾病预防控制中心和卫监 其他如检验检疫、食药监等需要参加公务员考试滴 也有很多同学去医药公司或医疗器械公司做sales或marketing 当然研究生也算是条出路啦 (复旦大学)这个专业现在 的情况是男生比较好找。但是以后就意味着本科生基本找不到工作,有后门除外。考研下来还是一样,好学校的话好一点,像北大,复旦,中国CDC之类,其他上下来没有后门一样找不到好工作 (天津医大)有以下几种情况: 第一、继续深造,比如考研和出国留学 第二、毕业后工作,主要对口的单位就是疾病预防控制中心、 卫生监督所,工作比较稳定,但工资不高,一般也不容易进 我现在情况是研究生生在读 (华北煤炭医学)预防医学今后在疾病控制中心工作,或着也可以在卫生监督所 (哈尔滨医科大)学预防得毕了业能做的事可多了,可以去医院做医生,也可以去疾病控制中心或卫生监督所,还可以当营养师,健康管理师,公共医师等还可以去企业做健康医师。出路多得很只要愿意拼搏! (华北煤炭医学)预防专业就业方向也不少的,毕业后可以去疾病控制中心 也就是以前的防疫站,卫生监督部门 还可以报考国家公务员 社区全科医生等等,营养师还可以的,因为以后的专业课是劳动卫生 健康教育 营养 环境卫生 就是一般所说的公共卫生把 (华北煤炭医学)简单的说,我们一般也就有几条出路啊,一是考研,继续深造,将来出国,或任教,搞学术研究之类的;二是考公务员啊,到出入境检验检疫局,海关之类的;三是最一般的,到疾病预防控制中心,或卫生监督所,卫生局;四是到医院的预防保健科;还有就是到有些学校的实验室当实验员 (山东大学)预防医学怎么说呢,还可以吧 看你怎么想了 想挣大钱的话 不用上学 这个工作怎么说呢,混的好,将来可以去北京上海等地的CDC 都是机关单位 要看你家里有没关系,哪的户口,最差的就是去区级的CDC (山东大学)我们同学大多在考研 找工作一般去疾病控制中心之类的 可以考公务员,可以进事业单位(山东大学)如果是男孩子你就不用操心找不着工作,如果是女孩子,你要让她想清楚再报。 现在就业最对口的是出入境检验检疫局(要考公务员),疾病预防控制中心, 卫生监督所,医院的保健科,社区医院这些都是事业单位,当然也可以转行 做医药代表(与专业联系不大)。在对口单位就业一年后可以考公共医师。(医生的一种) 同学现在找工作,男生都挺顺利,女生现在 一个都没签,性别歧视很严重(哈尔滨医科大) 预防医学是个不错的专业我系是我校的亮点,预防医学专业特别是职业流行病学又是我系的亮点,可以说走在国内前列,而且在科学发展观及构建和谐社会的大形式下,预防专业人才的需求也会表现出来,一个眼前的例子:随着医疗体制改革,社区医疗的开展,北京上海天津等大城市急需健康保健师和全科医生就预防专业人才培养的方向和目标看,如果真的达到教学目的的话,那么培养的将是适应社会多方面需求的精英,因为我们开设临床 中医 管理等课程又开设统计流病环境营养儿少健康教育职业卫生学等专业课程,所以我们可以从医,搞科研,也可以从政,弄的再不好还可以下海从商因为我们就业方向太广了,毕业后同学从事各种行业,经商也有优势啊 总之从学科上`就业上`以及个人发展上预防医学都是不错的选择,但是由于种种原因就我个人评价我系的教学目的并没有达到,在课程的设置及其教学安排上还存在很多亟待解决的问题 善于发现问题分析问题是预防专业的看家本领,然而在解决问题的时候受到的阻力太大却成为预防人的束缚,不过随着人们健康意识的不断提高预防的前景还是很光明的 (华北煤炭医学)

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zhangchanli

回答 您好,就当前情况来看,高级预防医学人才处于本科生供求基本平衡,研究生以上学历人才需求略有提高的局面。预防医学专业就业领域很广,涉及医学和非医学领域的各相关专业。医学领域可从事临床工作(进传染病科室)或者从事卫生防疫、卫生宣传普及、社会医学研究等相关工作。非医领域可从事环境保护与监测、海关疫检等。这是我的一点建议,希望能够帮助到您不管什么学历,都可以学,但是建议在自己喜欢的基础上,不喜欢一切都白搭,

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