经济师考试用题库还是教材

如果你没有试题文件，可以在试题通软件内搜索相关的题库名称或者考试名称，就可以刷题了。若您没有在题库中找到您所需要的题库，你可以自行导入您自己的题库文件，导入成功后，您就可以在手机上、电脑上、平板上进行学习、模拟考试等答题模式！能帮您巩固考试要点，扫除考试盲点！希望可以帮您轻松通过考试！答题完毕后，系统自动批阅并生成考试成绩，保存本次答题产生的错题，帮你巩固考试易错点，层层删选，帮你以最佳的心态考出出色的成绩！希望我的回答能够帮到你。试题通-首页-搜索希望对你有帮助哟～点个赞再走8⃣️谢谢啦

中级经济师考试科目为2个科目，具体是：《经济基础知识》、《专业知识与实务》。中级《专业知识和实务》科目均分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输(水路、公路、铁路、民航)、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。2.《经济基础知识》为必考科目，《专业知识与实务》根据报考专业不同，书籍不同。经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。经济专业技术资格考试（中级）全部为客观题，2018年起实行电子化考试，考生全部在计算机上进行作答。相关考试书籍链接：中国人事考试图书网

9、 关于目标管理法的说法，正确的是()。 　　A.目标管理法能够使各级员工明确工作目标 　　B.目标管理法可以激发员工的自觉性，调动员工的积极性 　　C.目标管理法可以较容易地实现关于目标的沟通，管理成本低 　　D.目标管理法倾向于聚焦短期目标，可能会牺牲企业的长远利益 　　E.由于许多目标难以量化和具体化，目标管理法在实施时有一定的难度 　　标准答案： A, B, D, E 　　解析：本题考查目标管理法。目标管理是一种沟通的程序或过程，它强调企业上下一起协商将企业目标分解成个人目标，并将这些目标作为公司经营、评估、奖励的标准。优势：(1)有效性;(2)启发员工的自觉性，调动员工的积极性;(3)实施过程易操作;(4)较为公平。 劣势：倾向于聚焦短期目标;会高估企业内部自觉、自治氛围形成的可能性;可能增加企业的管理成本;目标有时可能难以制定。hb.yd119.cn 　　10、 关于平衡计分卡法的说法，正确的是()。 　　A.平衡计分卡是一种战略性的绩效管理方法 　　B.平衡计分卡实现了评估系统和控制系统的结合 　　C.平衡计分卡综合考虑所有重要绩效指标，可以提高企业发展的协调性 　　D.平衡计分卡的设计需要有企业高层管理者的充分参与 　　E.平衡计分卡操作简便，实施成本相对较低 　　标准答案： A, B, C, D 　　解析：本题考查平衡计分卡法。平衡计分卡法是一种新型的战略性绩效管理系统和方法，它着眼于公司的长远发展，从四个角度关注企业的绩效：财务角度、客户角度、内部流程角度、学习与发展角度。高层管理者需要积极参与平衡计分卡的实施，多与下级进行沟通。优势：消除了财务指标一统天下的局面，将客户角度、内部流程角度、学习与发展角度的目标纳入评估体系，为企业的长远发展打下基础。从企业的战略层次考虑问题，并揭示了四个考核角度之间的因果关系，发展了战略管理系统。实现了评估系统与控制系统地结合。迫使管理者将所有的重要绩效指标放在一起综合考虑，提高了企业发展的协调性。劣势：实施成本很高。要耗费大量的人力、物力和财力。 　　11、 关于职位评价方法的说法，正确的是()。 　　A.排序法缺乏具体详细的评价标准，评价的主观性较大 　　B.分类法在定义等级标准时主观性较大 　　C.因素比较法的可靠性较高，而且可使不同职位之间更具可比性 　　D.要素计点法和分类法都是将职位与职位直接比较的方法 　　E.要素计点法和因素比较法设计复杂，实施难度较大 　　标准答案： A, B, C, E 　　解析：本题考查职位评价的方法。 　　比较基础比较范围 　　定量方法 定性方法 　　直接职位比较法 因素比较法 排序法 　　职位尺度比较法 要素计点法 分类法 　　排序法优点：简单易行;成本较低;易于与员工沟通;局限：由于没有详细具体的评价标准,主观成分很大。排序法只能确定职位的序列，不能确定所排序的职位之间的相对价值。分类法优点：简单;容易解释;能真实反映有关企业的结构;局限性：等级定义比较困难;存在着较大的主观因素。要素计点法优点：更为精确，评价结果更容易被员工所接受;同时允许对职位之间的差异进行微调。局限：设计与实施都比较复杂;对管理水平要求较高。因素比较法优点：较为完善，可靠性高;使不同的职位之间更具可比性;可由职位内容直接求得具体薪酬金额。缺点：评价体系设计复杂;难度较大;成本较高;该方法不易理解，员工对其准确性和公平性容易产生质疑。 　　12、 对操作人员而言，培训与开发的内容主要包括()。 　　A.专业知识 　　B.业务技能 　　C.领导技能 　　D.经营技能 　　E.工作态度 　　标准答案： A, B, E 　　解析：本题考查培训与开发的类型。人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质，即从专业知识、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。 　　13、 培训与开发需求分析中的组织分析内容包括()。 　　A.公司战略 　　B.可获得的培训资源 　　C.企业文化 　　D.人员技能、能力和综合素质 　　E.公司整体人力资源状况 　　标准答案： A, B, C, E 　　解析：本题考查培训与开发的需求分析。 需求分析主要来自三个方面：组织分析、工作任务分析和人员分析。组织分析包括三个方面的因素(1)公司战略 (2)可获得的培训资源 (3)组织支持 此外，企业文化、组织目标、组织整体人力资源状况也是组织分析的重要内容。

中级经济师考试考两门。需要学习《经济基础知识》和《专业知识与实务》。其中，专业知识与实务这个科目又包括工商管理、财政税收、商业经济、金融、保险、农业经济、房地产经济、建筑经济、运输水路、运输公路、运输铁路、运输民航、人力资源管理、邮电经济、旅游经济15个专业，考生任选一科报考即可。中级经济师考试报名条件1、中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格（含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。2、大学专科毕业后，从事专业工作满6年。3、大学本科毕业后，从事专业工作满4年。4、取得第二学士位后或研究生班结业后，从事专业工作满2年。5、取得硕士学位后，从事专业工作满1年。6、取得博士学位。

经济师专业是比较多的，但很多选择备考的都是选择相关专业备考，工商管理是比较简单的里面知识点很多都不用去费力学习，自然就可以理解。如果单位没有特别的要求，又想容易点过关，考工商管理是最好的，其他金融或人力资源专业性比较强，我专科和本科都学的金融，但旧知识忘差不多了，所以图省事，就学了工商管理分享下我的经验及资料!需要材料:官方教材+网课第一遍学习:当时我经济基础是学习刘艳霞的，工商管理我就用子蚁经济师的课程，因为实务专业性比较强，而经济基础易于理解。第一遍学习要从头到尾不遗漏的学一遍。巩固:其实在第一遍学习中，每学完一章后都要逐章节练习题库。第二天再复习一遍了，这样效果真的非常好，因为第一遍听完总会有些迷糊，尤其是之前陌生的财政和统计，而第二天复习非常有用，感觉就是在了解的基础上加深了印象。除此之外，在系统学习完一遍后，我又把整本书都过了一遍，这一遍又帮助我加深了印象，心里也开始对考试有了把握练习:当时用的是“亦申APP”，里面有历年中级经济的真题，还有他们老师自己出的题。可以每天随时随地练习，进行强化。这样坚持两个月后们基本上都是可以通过考试的。所以只要努力，只要压榨自己的业余时间用来学习，没有考不过的试。加油吧，经纪人!谢谢您能采纳我的回答，有不明白的随时提问

1、盲目刷题经过这几年的数据统计，我们发现报考经济师的考生大部分是上班族，80%的人每天能抽出来的复习时间都非常有限。然后很多同学就会萌生出放弃教材、采用“题海战术”的策略来备考。小编要告诉大家的是，“题海战术”对经济师备考是远远不够的。如果教材内容不做任何吸收，就从刷题下手，会漏掉很多很多考点。因此建议大家备考经济师还是要从教材开始，不论是自学备考还是报名培训课程，都应该先从掌握知识点开始，再通过刷题去巩固知识点、并对考点加深记忆，了解出题方向。这里小编还想给大家一点建议，刷题一定要有错题集，手抄也好、记录在电子设备上也好，我们要学会分析自己做错的原因，逐步降低错题率。2、忽略真题有同学说，考试的题库题量非常大，考试抽到历年真题的概率肯定很低。其实不然，经过我们往届学员的回顾，历年真题出现的概率并不低，很多题目会变换选项顺序、变换题目问法再次出现在考题中。所以，通过练习中级经济师历年真题的练习，大家是可以摸索出历年真题的命题规律，考试的主要考察方向，和易错考点，通过不断练习巩固，才能提升一次通关的可能性。3、掉以轻心很因为考试只考两门，所以很多学员会等到考试报名开始之后才正式进入复习阶段，殊不知此时开始备考已经落后了其他同学一大截。还有一部分考生是咨询了考试通过的考生或老师，听他们讲经济师考试相对于同级别的其他职称考试是简单些的。所以每年考试结束都会有同学懊恼不已，因为自己没有充分而没能通过考试。别人觉得简单，那是因为你没看到人家在备考中付出的努力。这世上没有一场考试是简单的，既然想要拿到证书，那就一定要花时间，花精力去备考，只有努力付出了，才有会收获。

中级经济师考试共考两个科目，一个科目为《经济基础知识》，另一个科目为《专业知识与实务》，在一天内考完，上下午各考一科。其中《专业知识与实务》有15个专业可选，包括工商管理、人力资源管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、邮电、房地产、旅游、建筑、运输等专业，其中运输又分为水路、公路、铁路、民航4个子专业，考生可根据自身工作行业、性质自主选择报考其中一个专业。中国经济师考试为全国统一考试，官方指定用书为中国人事出版社出版的教材，全套共16本，一科为为《经济基础知识（中级）》，另一科为《专业知识与实务》，15个专业各一本。各位考生可以只选择购买公共科目《经济基础知识（中级）》和自己所报专业的实务教材。