初级经济师跟人力资源四级

首先，人力资源等级证书属于职业资格证书。分为人力一级、二级、三级、四级。一级级别是最高的，四级基本没有什么人考。三级大学生考的居多，二级一般都是从业人员或者想要转行到HR这个行业的人考的。这两年受到政策影响，很多地区现在需要逐级考试了。所以具体要看你是符合哪个级别的报考条件才行。人力资源的职业资格考试很多内容都是我们工作中需要的，是实操工作的基础。如果不是科班出身，建议还是需要学习下，会有很多收获。其次，经济师考试中有一个专业是人力资源方向。分为初级、中级和高级。一般从业人员参加中级考试的人居多。考试共考两科科目：经济基础+人力资源管理专业知识与实务，题型都是选择题。这个考试属于职称的考试。最后，如果参加这样的考试，建议选择授课经验丰富的老师所讲的课程并配上题库练习较好。

关于人力资源管理师考试建议你两个选择，一个是资格认证考试，全名：人力资源管理师。颁发部门是国家劳动和社会保障局，具有权威性、终身性、免检性、同等下优先录取等，优势明显。一个是职称考试，人事部颁发，职称是初级、中级、高级经济师。也很权威。2、资格认证一年两次，经济师考试一年一次，具体时间每年有所不同，可以上网搜索具体的时间及当地报名地点。关于劳保部的资格认证现在来看还是比较权威的，报考的人很多，企业也都承认，我大学考的3级，应聘时很多企业都询问过有没有资格认证。经济师职称证一般在国企等比较有用，因为在国企薪酬很多都有职称工资，资格认证私企用的较多。3、资格认证一般都要你正规培训，而且有学时要求，不过也不是很严格，考两门，一个客观卷基础知识，一个实践技能，笔答卷。经济师可以自学，一年只有一次考试，全为客观题，经济基础知识卷及专业技能卷4、资格认证根据各地的消费水平及培训处的正规与否有差别，具体可询问当地的培训机构，我当时在哈尔滨考的700-800元初级，课时感觉还比较长，不过检查不严格。5、市场上资格认证及经济师考试习题比较多的，不过不用买，网络上很多的，免费下载就行。补充：根据你的情况你可以报考人力资源管理师三级或初级经济师（人力资源管理专业）