天津家具城

爱dele的Vivian
如以p`代表利润率,C代表全部预付资本(c+v),那么利润率p`=m/C=m/(c+v)。 利润率是剩余价值与全部预付资本的比率,利润率是剩余价值率的转化形式,是同一剩余价值量不同的方法计算出来的另一种比率。 50元拿的东西,卖110元,那利润是(110-50)/110=54.545%如果50进的商品,想利润在30%,50/(1-30%)=71.43一个月营业额做到了10万,利润在30% ,100000*30%=30000利润率是剩余价值转化为利润,剩余价值率就转化为利润率。利润率是剩余价值与全部预付资本的比率。利润率和剩余价值率是同一个剩余价值量与不同资本数量的对 比得出的不同比率。利润率表示全部预付资本的增值程度,而且在量上总是小于剩余价值率,从而掩盖了资本主义的剥削程度。扩展资料影响利润率的主要因素有:1、剩余价值率。在其他条件相同的情况下,剩余价值率高,利润率就高。反之,剩余价值率低,利润率也低。因此,凡是能够提高剩余价值率的方法,都会相应地提高利润率。2、资本有机构成。资本有机构成高,利润率低。资本有机构成低,利润率高。3、资本周转速度。资本周转速度加快,提高年剩余价值率,从而也提高年利润率。资本的年利润率与资本周转速度成同方向变化。4、不变资本的节省。在剩余价值率、剩余价值量一定的情况下,节省不变资本,可以减少预付资本,从而提高利润率。参考资料来源:百度百科--利润率
珍珍zero
您好,分析如下1 第一个问题,首先纠正一下你净利率的公式,净利率是用净利润除以收入,之所以有净利率和毛利率之分,就是影响利润的主要因素除了成本还有费用,净利率考虑了费用的因素而毛利率仅仅考虑了成本的因素,所以你的那个300%是不对的,按照这里你给出的条件是无法求出毛利率的因为你不知道单位成本下的销售费用、管理费用、财务费用也就是你无法计算单位产品的净利润 其次成本/收入在会计上交成本收入比,但是并不严格,严格的定义如下: 第二个问题,如果你知道成本是5,而它在售价里占比重为25%,那么你说售价是多少呢?不就是5/25%=20么,这其实就是简单的倒推关系,好比我今天吃饭5斤,是全家人今天吃饭饭量的25%,请问今天我们全家吃饭多少斤?答案还是5/25%=20斤,你说为什么要用5呢~没有复杂的数学关系,纯粹倒推滴希望对你有帮助哈,虽然语气重点~
西由位门1
边际贡献率=(边际贡献/销售收入)×100%,而边际贡献是指销售收入减去变动成本后的余额,(P-V)Q其实就是边际贡献。学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计公式推导过程:销售利润=销售收入-变动成本-固定成本=边际贡献-固定成本=销售收入×边际贡献率-固定成本=销售收入×边际贡献率-盈亏临界点销售收入×边际贡献率=(销售收入-盈亏临界点销售收入)×边际贡献率所以:销售利润=安全边际×边际贡献率两边同时除以收入,可得:销售利润率=安全边际率×边际贡献率。中级财务管理知识比较复杂,建议报班学习比较靠谱,推荐恒企教育。恒企教育是上市公司“开元教育”旗下的全资子公司。公司自2002年成立至今,一直秉承着“把经验传递给有梦想的人”的使命,不断地提升自己的师资力量,丰富创新自己的教育形式,为社会培养了一大批优秀的人才。截至目前,恒企教育在全国已有400多家的网点,教学范围覆盖全国24个省市。
营业利润=销售收入-销售成本-销售税金及附加
吃货爱漫游 评论(8) 2025-12-06 月利率5%按年复利,就是5%*12=60% 1年 按月复利=1*(1+5%)^12=7959 按年复利=1*(1+5%*12)=60 5年 按月复利=
乘风秋夜 评论(4) 2025-12-06 本金*〔1+利率〕的n次方
cdzsmz5288 评论(3) 2025-12-06 健康管理师可以到各级医院、妇幼保健院、疾病预防控制中心、社区卫生服务中心、体检中心;企业、学校及事业单位卫生医疗机构;老年人服务机构等等进行就业。
W了然于心 评论(4) 2025-12-06 这个一般是单位里评职称,或者有些地方可以落户等,普通人一般享受比较多的就是个税减免一部分,挂靠就算了,这个考试还比较简单的,认真再考试100刷题基本上可以过
肖小月半仔 评论(7) 2025-12-06 优质职业资格证问答知识库