自考浙江省中级经济师人力

自考、成考、函授文凭都是可以报考的中级经济师的。只要是国家承认学历（在学信网可查），满足中级经济师考试报考条件就可以报考的。中级经济师报名条件如下：具备下列条件之一者，可以报名参加中级经济专业技术资格考试：(一)高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年;(二)具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年;(三)具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年;(四)具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年;(五)具备硕士学位，从事相关专业工作满1年;(六)具备博士学位。注：工作年限计算时间的截止日期为报名当年的12月31日。

中级经济师报考条件是一致的，具体参考当地经济师考务文件。经济专业技术资格考试报名条件(文件摘选)根据原人事部《关于印发〈经济专业技术资格考试暂行规定〉及其〈实施办法〉的通知》(人职发〔1993〕1号)、原人事部《关于印发〈经济专业技术资格考试报名条件的补充规定〉的通知》(人职发〔1993〕3号)和原人事部办公厅《关于部分专业技术人员资格考试安排和考试工作有关问题的通知》(国人厅发〔2004〕45号)文件，将报名条件摘选如下：一、申报经济专业技术初级资格考试，应具备下列条件之一：(一)取得高中以上学历。(二)高校应届毕业生参加本年度经济专业初级资格考试，在报名时尚未获得学历证书的，需持能够证明其在考试年度可毕业的有效证件(如学生证等)和学校出具的应届毕业证明，按照规定的程序和要求报名参加考试。二、申报经济专业技术中级资格考试，应具备下列条件之一：(一)中专毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格者。(二)取得大专学历后，从事专业工作满六年。(三)取得本科学历后，从事专业工作满四年。(四)取得第二学士学位或研究生班毕业后，从事专业工作满两年。(五)取得硕士学位后，从事专业工作满一年。(六)取得博士学位。

根据往年经济师《人力资源管理专业知识与实务（中级）》考试大纲可知，中级经济师《人力专业》主要考查应试人员是否理解和掌握组织激励、领导行为、组织设计和组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资、社会保险法律、劳动合同管理与特殊用工、劳动争议调解仲裁、社会保险、法律责任与行政执法等相关的原理、方法、技术、规范（规定）等，以及是否具有从事人力资源管理专业实务工作的能力。具体的考试内容如下：第一部分 组织行为学1.组织激励。2.领导行为。3.组织设计与组织文化。第二部分 人力资源管理4.战略性人力资源管理。5.人力资源规划。6.人员甄选。7.绩效管理。8.薪酬管理。9.培训与开发。10.劳动关系。第三部分 劳动力市场11.劳动力市场。12.工资与就业。13.人力资本投资理论。第四部分 劳动与社会保险政策14.社会保险法律。15.劳动合同管理与特殊用工。16.劳动争议调解仲裁。17.社会保险。18.法律责任与行政执法。

经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：初级资格（经济员、助理经济师）和中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。经济师的考试时间每年只有一次，在11月份。赢在 路上据 说开设经济师培训班，经过了解还是不错的，可以去看看。

中级人力资源师相对初级的来讲。肯定不好考的。而且需要有一定的工作经历。但是同样的。初级的正的工资。比中级的工资要低好多。而且。中级的升职空间非常大。