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1、人事部的经济师是职称,真学识,工资与职称挂钩就是指的这个。很有分量的。考下之后,给单位,如果单位要求考计算机英语之类的考即可,只要你本职工作就是从事此类职业,单位即可评聘,兑现工资。2、保障部的人力资源师认证是个执业资格证书,也就是一个上岗证而已,其含金量可想而知了!评审不是走行式这点是肯定的,虽然目前社会上存在某些个别现象,但职称搞的是本事。比如你评工程师,你的各项工程业绩,评委专家都很知晓,你干的出色有无业绩贡献都知道的。比较客观公正!
土建造价的就业面更广一点,现在学土建造价的更多,所以现在安装造价人才也很缺,土建造价专业性要求更高,不过建达的土建造价和安装造价都有,可以先听课的
五月mother 评论(5) 2025-11-23 对于造价行业来说,土木工程和安装都是不可或缺的,因此两者的发展前景都很好。然而,从目前的情况来看,安装行业的预算人员仍然稀缺,因此安装行业相对受欢迎。
喵喵咪儿 评论(6) 2025-11-21 啥事不做,把证挂靠,500。做业务最好的,不低于20000。所以一个造价工程师一个月可挣500~20000元。
糖仔食糖仔 评论(6) 2025-11-22 一:与单位需求结合之所以把这个放在第一位,因为有些公司在招聘或者聘用经济师的时候是有单位需求的!下面我们看到的是2018年6月份【中国仪器进出口集团有限公司】招
神仙鱼左倾45 评论(4) 2025-11-21 从目前的市场信息来看,造价工程师属于建筑业中人才缺口较大的职业之一,尽管每年都有不少考生报考,但依然呈现人才紧缺的现象,并且近几年国家和各省市各项相关政策的发布
面包超人311 评论(8) 2025-11-23