大有小没
如果员工工作岗位是需要焊工证的,那么员工不办理的话,单位可以以员工不符合录用条件辞退员工。单位是不能强制要求员工办理焊工证的,但是单位可以以员工不符合录用条件辞退员工。所以选择权还是在员工手中。要么办理焊工证满足上岗条件,要么就离职即可。
根据查询相关资料显示:可以。根据国家规定,焊工证下来后可以接取相应的焊接工作,并且可以让单位拿去存档,避免丢失,在存档期间可以随时查看。
这要看你考焊工证的。学费以及费用。是公司承担还是个人承担?如果是你个人承担的公司,这么做是不合理的。如果是公司承担的,那么在你考取焊工证的时候,一般会和公司签订
设计单位:编制投资估算、设计概算、施工图预算。施工单位:编制投标(清单)报价、工程预结算。造价咨询单位:编制工程造价成果文件。(直接关系企业资质升级和咨询的技术
焊工属于职业技能证书,特殊工种有些资质要求公司必须配备一定数量有证书的焊工工资社会中等偏上但是比较脏类
一般的生产制造安装维修建筑等企业自身办理资质要取得经营资格都要配备一定的技术人员焊工证就是其中的一部分,而且焊工证是证明人员证明职业技术能力的的一种表现。
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