建筑初级经济师作用

初级经济师比较好考，报考条件也比较低，考取初级经济师合格证后，可以申请助理经济师职称，对工作升值及涨薪有所帮助。

初级经济师资格能证明你在某专业领域上所拥有的能力，但在企业是否有用主要看各个用人单位对此的重视程度和企业的需要了（一般在事业单位，职称或许能与工资挂钩）。

初级经济师是顺转，一般本科毕业后工作若干年（1~2年），只要专业大致对口，就可以让单位人事部门帮您办理。由于初级经济师的取得相对容易，所以用处也不太大，只能说明您有一定的工作经验。（若初级经济师不是顺转，也可通过考试取得，凡是具备高中以上学历均可报考。）　　中级经济师则需要考试。而且根据职业专业的不同，考试的科目也不同，取得的经济师的头衔也五花八门。如“人力资源”、“工商管理”、“财政税收”、“商业”、“邮电”、“保险”、“建筑”、“房地产”、和“金融”经济师等。　　在所有的职业考试中。经济师是应该属于专业技能代表性较弱的一种，其说服力不如会计师、律师、资产评估师、或证券分析师。因为与经济师考试有关的各个专业，在日常工作中强调的是实践能力和具体操作能力，而考试只能考察其应试能力和理论掌握水平，却不一定代表其实际动手能力。　　若在事业单位，职称或许能与工资挂点钩，但农行显然不是事业单位，即使经济师称号对工资待遇有所帮助，估计每月不过增加几十块、百来块工资。　　我觉得，同样的时间和精力，与其去考中级经济师，不如去考会计师、或资产评估师什么的；或者，干脆考个在职研究生（比如MBA）。对你将来在银行的发展，其作用会比经济师大。　　个人意见，仅供参考。

考取经济师人力资源有什么好处经济师是中国职称之一，属于经济师类别，人力资源是其中的一类职称。其作用是，对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。它贯穿于人力资源的整个运动过程，包括人力资源的预测与规划，工作分析与设计，人力资源的维护与成本核算，人员的甄选录用、合理配置和使用，还包括对人员的智力开发、教育培训、调动人的工作积极性、提高人的科学文化素质和思想道德觉悟等等，那么考取经济师人力资源有什么好处呢? 　　1、含金量高，人力资源经济师职称由人事部发证，是国家级别的考试，全国统考，是事业单位或企业认可的职称证书。 　　2、评中级职称，一旦考上，全国通用，你在任何单位都是中级职称，不会因为单位改变而取消职称。职称的作用有很多，提高自己的晋升空间，比如可以参加一些政府采购、投资评审、财务审计、工程招标等活动。js.yd119.cn 　　3、中级经济师拥有国家给予的待遇，单位会按照国家有关规定给你相应的待遇。用人单位按月发放岗位津贴，在很多单位，中级经济师可以享受科级干部的待遇，200-2000元不等，公司的某些岗位必须由拥有该职称人员担任。 　　4、上海、北京一些城市对居转户有要求的，考取中级经济师后可以在一些地区办理居转户等工作，可以让子女就读公立学校。 　　5、退休，达到退休年龄退休时，按照退休时工资标准增加10%发给退休金。

（1）可聘任中级职称。（2）可报考监理工程师。（3）放在外面的公司赚外快。（4）就业增加筹码。（5）升职或加薪。

初级经济师是什么

报考初级经济师证书的作用如下：一、评职称报考了初级经济师考试，考试顺利通关可以被单位聘为初级经济师职称。具体如何聘用要看聘用单位的要求。二、加薪通过初级经济师考试可以在单位被聘任为初级经济师职称，有这样的初级经济师职称，相应的也会提高薪酬待遇。三、考试1、考中级经济师。以初中、高中、中专学历毕业报考中级经济师考试，需要先考初级经济师考试。2、免考银行资格考试。银行业初级职业资格考试免试条件之一：通过全国统一考试取得经济专业技术资格考试初级资格（金融专业）证书的。chinatat