草菜一家
主要存在以下问题（1）英语教师面对的压力来自多方面：学校要绩效考核，家长要成绩，孩子要调教。要协调得相对好需要一定的沉淀和经验。（2）培训行业的绩效考核相对复杂，教师主观上会觉得不公，或者付出大于收获，心累。（3）培训行业在一定程度上算是青春饭，达到一定年龄后，老教师会遭遇成长瓶颈，而且精力大不如前，越来越没激情。考虑趁年轻跳槽。（4）相比公职教师的稳定清闲，培训行业是实打实的体力活和脑力活，年轻人一般都希望把培训行业作为积累经验的跳板，边做边考，期望有朝一日进入体制内。
小虫超人HC
不知道LZ有没有关注新闻，现在的幼儿园的学费越来越高，什么国际教育，什么双语教学，期中双语教学就有英语哟！这就是少儿英语教师的前途啊，当然当老师除了要考到一定的证书之外，还有具备很多素质，这比一般的老师要求要高，毕竟少儿的启蒙教育很重要嘛~随着经济的发展，人们的生活水平不断提高，人们在孩子身上的教育花费也越来越大，谁不希望自己的孩子都学点，谁希望自己的孩子落在别人孩子的后面，所以呢，只有LZ有吃苦的耐力，储备足够的知识和技能，加上你的工作经验，我相信，你去哪里教小孩子，人家都欢迎的！
e元素789
如果自己的教学有特色, 有自己的模式, 能留住现有学生, 而且还能吸引更多生源, 那么在教育机构能赚到更丰厚的薪水, 保守也能好几万的月薪。培训机构没有公立学校繁杂的会议、总结、教学比武等等各种所谓的"形式"、"面子工程"。但是, 机构里对个人的人格魅力, 或者直白点---有教学能力支撑的"忽悠"能力要非常强。否则, 生源的流失对于机构的老师就是一场灾难, 可能导致饭碗丢失。培训机构里关系也比较复杂, 有教学组长、课程顾问等等各种关系需要圆滑协调, 可能出现你的功劳被别人抢走, 所以教育机构的团队性更强。还有就是教师和家长及学生的关系可能比公立中学更为直接, 有时这种关系会弥补教学上的不足。培训机构的稳定性不如公立中学。包括: 生源的稳定性, 薪水的稳定性, 管理的稳定性等等。因为培训机构的事故突发性比较强, 甚至有可能很多培训机构原本并没有获得工商管理部门授权的合法教育资质, 但是由于监管的缺失, 可以安稳如初。但是, 一旦出现任何由教育教学事故引发的投诉, 这可能导致机构的取缔关闭。还有一个不能忽视的方面---在培训机构工作意味着您的生活作息可能和朋友脱节, 甚至完全背离。因为机构生源时间上的特有性, 这就决定了寒暑假、法定节假日、周末等时间块成了机构教师的正常工作时间。应届毕业生直接进培训机构会缺失常规教案撰写、备课、说课、课堂管理等方面的有效训练, 导致后期的职业发展。因此, 比较合适的流向是: 先公立练级, 后机构赚钱。机构的教学并非常规的课堂教学, 因而容易造成教师本人对各年级知识架构、教材体系、阶段性教学重点等方方面面的积累不到位, 这不利于个人的职业前景。
virgoleegoon
男怕入错行，女也怕。只要你酷爱它，教出成绩，自己快乐，就是出路。我爱教孩子英语，特爱教小孩子，不喜欢教大的。因为小孩子像一张白纸，当然为了我们不涂鸦不必不断提高自己。自己水平提高了，体会有了，才能做一个合格的老师。这一职业大有可为，我的信念是幼儿+小学+初中 教孩子学，然后就可以自学了。教出名了，办个班，MONEY的滚滚来。还实现了自己的价值。一点体会，李阳英语方法不错。发音+兴趣启发+情景剧+绕口令+。。。
xiaoxiao765
一些就读数学或者英语类专业的毕业生不知道自己要找什么样的工作，因此他们就会考虑去当老师。但是，有些毕业生不想去公办学校当老师，喜欢去私立的培训机构当培训老师。不过，由于这些机构没有公立学校稳定，所以总是犹豫不决到底要不要去。那么，培训机构当老师有前途吗？个人认为是有前途的。首先，培训机构的待遇更好。其次，培训机构的锻炼机会很多。最后，培训机构当老师也可以积累人脉。下面，让我们具体看一下。一、培训机构的待遇更好培训行业一般来说是暴利行业，因此，在培训机构的老师，待遇都是比较理想的。同时，由于待遇是直接跟业绩挂钩的，因此在培训机构当老师比较有挑战力。如果是在旺季的时候，收入将会非常可观。二、培训机构的锻炼机会很多培训机构的老师不仅要上课，还要制作一些课件，同时可能还要制作一些教材。因此，在培训机构当老师的话，就会有很多锻炼自己的机会。等到哪天自己不想当培训机构的老师，那么还可以专门去做课程开发的工作。这样一来，自己未来走的路将会越来越宽。三、培训机构当老师也可以积累人脉在培训机构就读的孩子，一般家庭条件都不错。因此，培训机构的老师就有很多机会结识一些好的人脉，获得一些好的资源。这样，未来自己就有基础可以自行开设培训机构。如此一来，个人的发展将会更有挑战，收入也将更可观。所以，个人认为在培训机构当老师是比较有前途的。不过，这需要付出许多努力才行。如果是混日子的话，那么在培训机构当老师就不太合适了。大家觉得呢？
