大灵灵小乖乖
笔试内容为《综合基础知识》；好考的，只考取一门。
以万州区为例，笔试内容为《综合基础知识》。采取闭卷方式进行，满分100分；面试以结构化方式进行，时间10分钟，实行百分制，主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语言表达和逻辑思维能力等。
面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试分数按50%比例计入总成绩（精准到小数点后2位）。面试考官对考生面试成绩评定在90分以上或60分以下的，须在评分表中说明理由。考生面试最后分数在90分以上或60分以下的，考官小组需写出书面报告，报重庆优快人力资源有限公司备案。
扩展资料：
城市社区工作者的相关要求规定：
1、资格审核贯穿招聘始终，在任何环节发现应聘人员违反招聘规定，出现提供信息、证件造假或作弊等情况，一经查实将取消录用或解除聘用合同。
2、对招聘工作中的各个环节，必须严肃人事工作纪律，确保招聘工作顺利进行。
3、要严格执行有关政策规定和回避制度，严禁徇私舞弊，自觉接受监督。如出现违规行为一经查实，将按有关规定追究相关人员责任。
参考资料来源：万州区人民政府-万州区龙都街道城市社区工作者2019年公开招聘简章
xian蝦米
从万州区人力社保局获悉，2021年，万州区实施事业单位“优秀青年人才引进计划”，拿出179名事业编制，引进紧缺人才。
据悉，今年万州将引进的急需紧缺人才，涵盖教育、卫生、农业、环境保护、信息、规划、城市建设、大数据领域。并将于今年下半年，赴北京、上海、南京、武汉、成都、西安、长春等地，引进博士研究生、42所一流大学建设高校及98所一流学科建设高校优秀毕业生及硕士研究生、2018至2020年度全球TOP200高校硕士研究生。
万州还将在今年上半年，集中面向社会公开招聘事业单位工作人员558名，招聘对象为高校毕业生、西部志愿者、优秀村社区干部、三支一扶等人员，持续优化事业单位人才队伍结构，为万州区经济社会发展提供坚实的人才保障。
优质社会工作者证问答知识库
