兔纸来个兔宝宝
一句话,任何原件绝对不要给别人管!除非是国家的档案局!(如果再那家公司呆的久了,感觉不错,想长期发展,那么可以考虑)。这价公司是完全在利用你啊,连审批都没过,拿新人的去审批,估计以后很可能会卡你的证,如果你不想长做,那赶紧去要回来。口头承诺脸皮厚起来谁都会说。至于影响你工作,这个不好说,如果这公司把你挂死了或者拿你的证去干些别的套住了,那么你的证会有好几年的时间被困在他们公司,如果只是申请,那么1、2年应该就解脱了
这个不是执业资格,企业是否需要也是看情况的。有的企业在乎这个,那么他会要求你拥有这个证书,那么你的薪水待遇可能高人一等。但大多数企业并不很看重这种证书,当然,有
人力资源管理师首先需要从正规的平台考到人力资源是管理师资格证书然后搜到。需要人力资源管理师证书的单位。在协商好以后,就可以和企业进行人力资源管理师的挂靠。
这些证书是没有挂靠费的,你可以去考建造师二级,这个有
人力资源管理师证书是可以挂靠的,只是现在挂靠的需求不大,大部分都是内部人自己考取证书来用。国家人力资源和社会保障部规定凡是从事人员劳务等行业的公司必须要申请办理
这个证书没听说过有需要挂靠的,因为它不是行业准入证书,没有人力资源证书也能从事人力资源工作。
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