南京人力资源师报考官网

江苏领航培训是官网指定报名培训机构。一、人力资源管理师是人力资源二级，组织实施相：1、劳动保障部培训就业司。2、劳动保障部职业技能鉴定中心负责组织命题、考务管理、质量督导和发放证书等工作。3、省级职业技能鉴定指导中心在同级劳动保障行政部门指导下，负责组织实施本地区报名、鉴定考核、考前辅导、考务管理、证书办理以及统计分析等工作。二、报名条件：1.取得人力资源3级证书,从事本职业工作3年以上；2.具有本专业或相关专业大学本科学历，连续从事本职业工作5年；3.具有本专业或相关专业硕士研究生学历，连续从事本职业2年以上。

还是去学意教育看看吧，毕竟在珠江路市区，那边不管干什么都比较专业靠谱，干得不好也开不下去，你可以先去咨询一下各级人力资源管理的情况，然后再比较比较其他家，吹得天花乱坠的要注意区分，然后再进行报考。

1.四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）(1)、连续从事本职业工作1年以上；(2)、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。2.三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）(1)、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；(2)、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；(3)、全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；(4)、具有硕士研究生及以上学历证书；(5)、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；(6)、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。3.二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）(1)、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。(2)、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上(3)、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。(4)、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。4.一级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）(1)、具有本专业或相关专业博士学位后，连续从事本职业工作2年以上；(2)、取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者；(3)、取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者；(4)、取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上；(5)、取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕（结）业证书。

去当地职业技能鉴定指导中心报名的，人力资源管理师三级是比较容易考的，都是一些很基础的知识，只要多看几遍书和多做历年的真题，通过是没有什么问题的。人力资源管理师是国考专业，一年两次考试，考试时间分别是5月份和11月份；报名时间分别是3月份和9月份。