人力资源师考试录指纹

人力资源管理考试报名时间一般在3月和9月份，考生不可以个人报名，只能通过培训单位代报考试时间每年两次，5月和11月第三个星期日考试程序第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件第三.审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证第四.参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排第五.考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考鉴定方式分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。鉴定方法企业人力资源管理师二级、三级和四级职业资格的鉴定，按照鉴定考核方案的要求，包括理论知识考试和专业能力考核两个基本部分。此外，企业人力资源管理师二级还需进行综合评审。第一部分理论知识的考试时问不少于90分钟，考试采用单选(试题题干下有A、B、c、D四个选项，其中包含一个正确答案)与多选(试题题干下有A、B、C、D、E五个选项，其中包含两个或两个以上的正确答案)两种类型的客观题目，考试的内容包括《企业人力资源管理师(基础知识)》《企业人力资源管理师(二级、三级、四级)》和《企业人力资源管理师(常用法律手册)》中所介绍的相关知识和能力要求。考试涉及的各个部分内容及其所占比重，参见《考试指南》所列的鉴定要素细目表以及《职业标准》第34页中“4．比重表”。考试的题型、题量、配分比例参见当年的鉴定考核方案。第二部分专业能力的考核时间不少于120分钟，考试一般采用简答题、计算题、改错题、图表分析题、案例分析题、方案设计题等类型的主观题目，考试的内容是《企业人力资源管理师(二级、三级、四级)》和《企业人力资源管理师(常用法律手册)》中所阐述的相关知识和能力要求。

2022年成人高考报名时间暂未公布，一般成考报名工作将于8月、9月进行，每个省份报名时间不同，根据各地教育考试院发布具体报名时间为准。如需提升学历建议找一家专业的培训机构进行学习，推荐选择北区教育。考生首先选择好专业与院校，报名时间每年8月底、9月初左右均可，报名后由函授教学点统一向省招办提交资料。8月中下旬的时候，准备到网上进行报名，报名的网站是当地的教育院，填写自己的要报考的学校和专业。9月中旬的时候需要去考试点确认考试信息还有录指纹。去当地的教育考试院官网下载准考证，打印出来。10月底参加成人高考的全国统一考试，具体的时间每年都会有稍微的变动，但基本上都是最后一周的周六周日，考试完之后，一般会在11月中下旬的时候公布成绩。【点击测试我符不符合自考条件要求】想要了解更多关于学历提升的相关信息，推荐咨询北区教育。北区教育颠覆传统学习模式，研发全场景学习系统，融合面授、线上、离线三重优势，任何时间地点场景均可学习，形式更灵活，效率大大提升；同时上课时间灵活，满足学生党和上班族在内的所有群体需要，上课方式多样化，打破场景壁垒，三种方式各取所长，效率倍增。