mini灵灵
全国的都是一个标准,按照学历和经验。四级企业人力资源管理员(具备以下条件之一者)(1)具有大专学历及其以上者(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。(2)具有大专学历及其以上者(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。三级企业助理人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)具有硕士研究生及以上学历证书。二级人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作13年以上。(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。(5)具有大学专科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。一级企业高级人力资源管理师(具备以下条件之一者)(※试点期间按试点方案规定的内容执行。)(1)取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。(2)具有博士学位(含同等学历)。(3)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,同上。(4)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,同上。
0脾氣钚壞0
我是南京的,助理人资源是三级,不可以不报名就直接考试,一定要进培训班的哦,我在南京报的是1400,青岛也应该和这个数差不多吧!这个一般都会有过关率80%的,但是你自己也得好好看书,一共有三本书呢!也就是背一下子应付考试吧。 报考条件: 1.取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上;经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 2. 取得本专业或相关专业硕士学历,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 3. 具有大学本科学历,连续从事本职业工作1年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 4. 具有大专学历,连续从事本职业工作3年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 5. 具有大专学历,连续从事本职业工作4年以上。 6. 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作7年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 7. 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作8年以上。 另外,你想09年5月考试一般三月份就要报名哦,因为早报名有的地方是会优惠的,祝你成功!
hua爱美食
山东人力资源师报考的条件:人力资源一级报名资格(满足一项即可)①连续从事本职业工作19年以上(即只要年满37周岁,用高中/中专毕业证书就可报考)。②取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。③取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。人力资源二级报名资格(满足一项即可)①连续从事本职业工作13年以上(即只要年满31周岁,用高中/中专毕业证书就可报考)。②取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。③取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。④取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。⑤具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。⑥具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。⑦取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。人力资源三级报名资格(满足一项即可)①连续从事本职业工作6年以上(即只要年满24周岁,用高中/中专毕业证书就可报考)。②取得本职业四级企业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。③取得本职业四级企业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业助理企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。④取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。⑤取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。⑥取得大学本科学历证书后,经本职业助理企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。⑦具有硕士研究生及以上学历证书。人力资源四级报名资格(满足一项即可)①连续从事本职业工作1年以上(即只要年满19周岁,用高中/中专毕业证书就可报考)。②经本职业四级企业人力资源管理员正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。更多关于人力资源的问题可以在企业服务交易平台 亿蜂找专业的顾问进行咨询
你问下培 训的学校,艾德挺好的,这个时候应该报考了,朋友去年这个时候在那报的。别耽误报考奥。
人力资源管理人员的概念 人力资源管理人员是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。
区各有关单位:根据《关于做好2022年度青岛市职称评审工作的公告》等有关要求,现将报送2022年度李沧区初、中级工程师职称评审材料的有关问题通知如下。一、申报范
靠谱。青岛百瑞企服人力资源靠谱,是因为该公司是经过相关部门认证的正规的公司企业,非常靠谱。青岛百瑞企服人力资源咨询管理有限公司成立于2021年02月07日,注册
我也在艾德报名的
优质人力资源师证问答知识库