Blackstar01234
人力资源考证条件如下：
（1）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。
（2）具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。
（3）具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。
（4）取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。
2、二级人力资源管理师（人力资源管理师）。
（1）连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
3、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）。
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。
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人力资源管理师（二级） 考试题型序号 模块名称 单元 鉴定方式 抽选方法 配分 时限(分) 准备时限 1 专业知识 1 是非判断 机考 30 30 100 90 2 单项选择 40 40 3 多项选择 15 30 2 专业技能 1 项目策划 笔试 3选2 60 100 90 2 案例分析 2 40 3 专业英语 1 词组翻译 笔试 15 30 100 90 2 单项选择 10 20 3 阅读理解 2 30 4 写作 1 20 4 综合能力 1 项目策划 面试 选1 100 20 10 2 案例分析 备注 综合能力面试除案例答辩外，还包括本职业范畴的拓展性提问；测评职业资历与实践经验、专业素养、分析判断能力、应变能力、语言表达能力等。
二级没有面试啊，二级是论文，一级才有面试，准确的说是公文处理法考核
shaohongxing 评论（3） 2025-12-09 有四个等级：人力资源管理员（四级）助理人力资源管理师（三级）人力资源管理师（二级）高级人力资源管理师（一级）
刺xin的刺刺儿 评论（5） 2025-12-10 能用，都是国家人力资源和社会保障部的职业资格认证系列，发证机关都是中华人民共和国人力资源和社会保障部，证书是全国通用的。 当然，上海地区的高级人力资源管理师自然
哈哈超man 评论（6） 2025-12-10 人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格
木木夕-琪 评论（3） 2025-12-10 目前没有全国的培训班,都是由各地有资质的培训机构来完成报考工作如果 不想在上海报,只能去外地了
木小蹬蹬民 评论（3） 2025-12-10 优质人力资源师证问答知识库
