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夏侯将军YY
考三科,理论:100分,早上8:30-10:00实操:100分,10:30-12:00综合评审:100分,案例分析,面试的形式,在理论和实操考后几周内进行
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主要是一些案例分析和简答之类的。
聪聪老头
考的比较简单,三个级别不同一级:2个简答+4个案例分析二级:3个简答+3个案例分析三级:2个简答+1个计算+3个案例(其中一个可能是方案设计)
criminalabuse
基础知识:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理专业技能:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理综合评审:论文
18号傲视了,加本扣扣聊,可以给部分题目验证
企业人力资源管理师(二级) 企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力
1、《理论知识》,题型是单项、多项选择题。考试的内容包括《企业人力资源管理师(基础知识)》《企业人力资源管理师(二级、三级、)》和《企业人力资源管理师(常用法律
实操题也是笔试,不过理论题全是选择题 实操题是简答题
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