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坠落的梦天使
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青藤6970

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高级经济师人力资源管理专业相对比较好考,在报考高级经济师的人员中,报考此专业的考生可以说是最多的。该专业考试主要有组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析以及人力资源与社会保险政策四个部分的内容。本专业考试题型设置多样,考核点复合程度较高,应试人员作答试题需要综合、灵活地应用有关专业理论和政策法规,合理、深入进行判断、分析或评价。

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一、高级经济师人力资源专业考试特点

高级经济师人力资源管理专业的考点比较多,而且人力资源与我们的工作和生活都是息息相关的,实用性比较强。总的来说高级经济师人力资源专业考试具有以下几个特点:

1.知识面覆盖广,内容偏应用;

2.紧贴前沿、专业性强;

3.考查更注重深度和灵活性;

4.难度逐年递增。

二、高级经济师人力资源专业考试目的和要求

测查应试人员是否具有从事高级人力资源管理实务的综合能力素质。要求应试人员理解组织行为学和劳动经济学等相关理论,掌握人力资源管理与开发的原理、方法、技术、规范(规定),具备开展人力资源管理专业工作的组织、督导和研究的综合能力。

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高级经济师人力资源组织

198 评论(15)

丫丫King

发布评审通知→个人申报→单位组织推荐→向委员会提交材料→资格审核→举行评审会议/面试答辩→结果公示→公布评审通过名单

(考生注意:并不是每个地区都按照以上流程进行评审,各地评审流程还是有一定的区别,考生一定要清楚本地区的流程要求,严格按照流程次序和时间安排,准确、完整、真实的准备评审!)

步骤:

1、个人申报,递交材料

评审通知发布后,考生按要求进行申报,一般要求考生在网上进行申报,考生登录各地评审系统,填写、上传申报信息和材料。

2、单位组织推荐(非所有地区,以各地通知为准)

申报人所在单位对申报人员的学历、资历、任职年限等申报条件及申报材料进行认真审核,经公示(一般不少于5个工作日)无异议后,按照职称工作管理权限逐级审核推荐。

3、向委员会提交材料

部分地区需要考生递交纸质版评审材料,考生应按照相关要求在规定时间内到指定地点提交材料。

4、评审资格审核

考生递交评审材料后,评审主管部门会对参加评审人员的材料、资格进行审核,部分地区还会在官网进行公示。

5、评委会举行评审会议/组织面试答辩

评委会将通过举行评审会议、组织面试答辩等方式对参评人员的申报材料进行评审。

97 评论(10)

带嘴过日子

高级经济师职称评价基本标准条件:系统掌握经济工作专业理论、方法、技巧和相关政策法规;能够设计实施经济项目或经济活动方案;工作业绩较为突出;具备大学专科及以上学历,取得经济师职称后,从事与学历对应的工作满一定的年限。 经济专业人员职称设初级、中级、高级,初级职称只设助理级,高级职称分设副高级和正高级,副高级职称名称为高级经济师。人力资源社会保障部制定了《经济专业人员职称评价基本标准条件》,高级经济师职称评价基本标准条件有以下内容。 一、遵守中华人民共和国宪法和法律法规,贯彻落实党和方针政策。 二、具有良好的职业道德、敬业精神。 三、热爱本职工作,认真履行岗位职责,按照要求参加继续教育。 四、经济专业人员申报各层级职称,除必须达到上述基本条件外,高级经济师还应具备以下条件: 1. 系统掌握经济工作专业理论、方法、技巧和相关政策法规。 2. 能够设计实施经济项目或经济活动方案,推动经济活动有序合规展开。 3. 工作业绩较为突出,能够指导助理经济师、经济师等参与经济工作的各类从业人员合理合规开展工作。 4. 有较强的理论研究能力,能够开展经济工作政策、实务研究,创新经营管理理念和专业方法。 5. 具备博士学位,取得经济师职称后,从事与经济师职责相关工作满2年;或具备硕士学位,或第二学士学位或研究生班毕业,或大学本科学历或学士学位,取得经济师职称后,从事与经济师职责相关工作满5年;或具备大学专科学历,取得经济师职称后,从事与经济师职责相关工作满10年。 温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准! 2023年高级经济师《建筑与房地产经济》专业考试大纲 格式:PDF大小: 上海市经济系列高级职称各专业评审委员会设置情况 格式:DO大小:资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策,点击底部咨询猎考网,免费领取复习资料

309 评论(12)

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