人力资源与劳务派遣的区别在于: 1、业务领域不同,人力资源服务许可证的经营范围包括人才供求信息的收集、发布和咨询服务、人才推荐、人才招聘等与人力有关联
许多多000 评论（2） 2025-12-02 法律分析：需要人力资源管理师证件的,你们是劳务派遣,需要对人力资源予以相应的管理以及资料进行管理,与劳务中介有很大的区别,中介仅仅为介绍而已。 法律依据：《中华
一个美好的食袋 评论（2） 2025-12-02 劳务派遣单位没有hr。Hr一般是指公司的人力资源部，就是俗话说的管人事的。劳务派遣公司是指采用与劳动者订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位。
跑跑跑pao 评论（3） 2025-12-02 劳务派遣和人力资源外包的区别是：1、适用的法律不同，劳务派遣适用劳动合同法，牵扯到的是劳动关系；2、劳务外包可以是个人，也可以是法人或其他实体；劳务派遣单位必须
锦和1105 评论（2） 2025-12-02 法律分析：需要人力资源管理师证件的,你们是劳务派遣,需要对人力资源予以相应的管理以及资料进行管理,与劳务中介有很大的区别,中介仅仅为介绍而已。 法律依据：《中华
健康&平安 评论（3） 2025-12-02 优质人力资源师证问答知识库
