辽师人力资源师证件学分

人力资源管理师一共分为三个级别，三个级别的报考条件各不相同。其中人力三级最简单，只要满20周岁就可以直接报考，不需要工作年限证明；人力二级是满28周岁，本科毕业满5年，持有三级证书满3年中其中一个就可以。人力一级是满38周岁，本科毕业满8年，或者硕士毕业满5年，或者持有二级证书满3年。

第一，具备以下条件之一者可申报四级/ 中级工:(1) 累计从事本职业或相关职业①工作4年(含) 以上(2) 取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。(3) 高等院校本专业或相关专业在校生。第二，具备以下条件之一者可申报三级/ 高级工:(1) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书)③后，累计从事本职业或相关职业工作5年 (含) 以上。(2) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书) 并具有高级技工学校、技师学院毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；或取得本职业或相关职业四级/ 中级工 职业资格证书 (技能等级证书)并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。(3) 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。(4) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业 或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含) 以上。(5) 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。第三，具备以下条件之一者可申报二级/技师:(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上；或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。第四，具备以下条件者可申报一级/高级技师:取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。大家可以根据自己的条件选择报考的等级。

人力资源管理师——国家职业资格四级(中级)(具备以下条件之一者)(1)具有高中及以上学历,并从事本职业工作一年以上。(2)高等教育本专业在校生或中等职业教育本专业在校毕业学年学生。——国家职业资格三级(高级)(具备以下条件之一者)(1)取得本职业四级(中级)职业资格证书两年以上。(2)具有大学专科及以上学历,并从事本职业工作一年以上。——国家职业资格二级(技师)(具备以下条件之一者)(1)取得本职业三级(高级)职业资格证书两年以上。(2)具有大学专科学历，并从事本职业五年以上。(3)具有大学本科学历，并从事本职业三年以上。(4)具有硕士及以上学位，并从事本职业工作一年以上。——国家职业资格一级(高级技师)经本职业一级正规培训且达到规定标准学时数，并具备以下条件之一者：(1)取得本职业二级职业资格证书后继续从事本职业工作2年以上，现任中型企业人力资源部正副负责人及以上职务或大型企业人力资源部人事经理及以上职务。(2)具有大学本科及以上学历，连续从事本职业5年以上，现任大型企业人力资源总监及以上职务。