人力资源经济师中级大纲

中级经济师考试多选题给分规则：错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得分。中级经济师考试《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目都有多选题。 中级经济师考试多选题给分规则：错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得分。中级经济师考试设《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目，题型均为客观题，具体包括单项选择题、多项选择题、案例分析题。 其中多选题每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得分。 中级经济师考试采用电子化考试方式，人员作答试题需要通过计算机操作来完成。作答多项选择题时，人员直接用鼠标点击备选项前面的按钮即可；若撤销已经选中的选项，再次点击该选项前面的按钮即可。 中级经济师考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理方法，人员须在连续的两个考试年度内通过全部科目，方可取得中级经济专业技术资格证书。 温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 2020中级经济师《人力资源管理专业知识和实务》考试大纲 格式：PDF大小： 2022年中级经济师经济基础数字汇总 格式：DO大小：资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料