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人力资源管理员(四级): 1.具有大专学历,连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数。2.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数。 3.考试就培训时的《企业人力资源管理员 基础知识》和《企业人力资源管理员 四级》两门。

人力资源管理员(四级): 1.具有大专学历,连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数。2.具有高中或中专学历,连续从事本职业
杜嘉班纳Ricky 评论(3) 2025-11-28 安徽人力资源管理师报名时间7月26日至30日 2022年安徽省人力资源管理师报名时间 【2022年人力资源管理师报考指南各方面汇总】 登录安徽人力资源和社会保障
买买买嗨嗨嗨 评论(2) 2025-11-29 最低级的,考了没什么用,一般都是考三级的
街头流浪泡泡 评论(5) 2025-11-29 如果没有人力资源相关经验,建议先考个人力资源实务岗位证书,知道具体的操作方法后,再去考人力资源的证书,如果光有证书没有实务操作经验,在公司里是很难快速适应的。
小鱼果MM 评论(3) 2025-11-29 在企业人力资源管理师的评级当中,四级是最基础的,在职业考试中只考理论知识和专业能力两个科目。理论知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。
上海花满屋 评论(3) 2025-11-28 优质人力资源师证问答知识库