海洋嗨阳
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明明白白我旳心
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人力资源管理，（Human Resource Management，简称HRM），人事管理的升级，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要。
保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。它是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。也是公司一个重要的职位。
学术界一般把人力资源管理分八大模块或者六大模块：
1、人力资源规划；
2、招聘与配置；
3、培训与开发；
4、绩效管理；
5、薪酬福利管理；
6、劳动关系管理。诠释人力资源管理六大模块核心思想所在，帮助企业主掌握员工管理及人力资源管理的本质。
手机就可以练习人力资源管理师考试历年真题！只需要在安卓手机应用市场找“人力资源管理师”，苹果手机市场找“希赛网”，就可以直接刷啦 都是同步更新的历年真题、每
囍兒小静静 评论（4） 2025-12-10 2022年云南初级经济师报名时间已确定！2022年初级经济师考试时间为11月12日、13日（周六、周日），云南本次考试报名将在2022年7-8月份进行，具体下文
国美京华城 评论（2） 2025-12-10 云南人事考试网发布了《2022年度经济专业技术资格考试（初、中级）云南考区公告》对2022年度初中级经济师考试相关问题做了详细介绍，详情请看下文。 专业技术资格
熊熊去哪儿 评论（2） 2025-12-10 人力资源题库 ·人力资源题库：技能案例分析·人力资源题库：计算题实例·人力资源管理国家职业资格二级考试题（操作技能）·企业人力资源管理员操作技能试卷（三级）·
sml90050056 评论（6） 2025-12-11 不考原题。企业人力资源管理师考试为全国统考，除了上海以外，各地区考试题目一致，是人力资源与社会保障部命题，题库原题基本都是历届真题不会再考。人力资源管理，人事管
s290443260 评论（4） 2025-12-10 优质人力资源师证问答知识库
