人力资源管理师一级通过率

蛮高的，参加培训班的不过的少

人力资源的考试通过率不高的。人力资源管理师的考试的难度是比较大的，四级的考试还好，难度不是很大的，但是三级以上的考试难度就大了。你要是从事相关的工作，有一定的工作经验的，而且你的学习能力和学习时间多的，可以自律的学习，那么你自己学习自己考试是没有问题的。反之，还是有老师教学比较好，有不懂的可以问老师，也可以和老师交流下相关的行业信息，这对你的工作帮助还是很大的，我朋友考的时候是有在中鹏报班和老师学习的，考的是比较顺利的。

人力资源师考试通过率一般为：人力资源管理师（二级技师）30%左右，人力资源管理师（三级助师）50%左右。人力资源管理证从考试难度来讲，三级，四级是比较容易的，很多地区根据相关专业可以申请免考一定的科目，如经管类专业可以免考理论和论文，只需要考实操。二级难度是比较高的，通过率低，但是如果用功学习，通过是没问题的。一级报考条件就严格的多了，而且还需要很多的工作经验。人力资源管理师，其难度有向高级人力管理师靠拢的倾向，这无形中给考生带来较大的压力。随着考务制度的逐步规范和严格，人力资源管理师的考试通过率在逐年下降，这三个级别的通过率仅仅在30%左右。