公司人力资源管理师押题

推荐圈圈考试，总结了教材重点和高频考题，有配图和精简版考点文字。

推荐用毙考题APP。

三级二级所有历年真题都有，会根据所有章节出考点，然后根据考点出练习题，让你学习起来更有计划性。

你好湄洲湾职业技术学院是公办工科类高等院校 。主管部门：福建省教育厅湄洲湾职业技术学院前身是创办于1985年的湄洲湾工业学校，2004年2月26日经福建省人民政府批准成立，是新崛起的一所公办工科类高等院校。学院占地面积535亩，建筑面积20万平方米，拥有文化广场、4000M塑胶田径场、人工景观湖、望暑亭、博爱公园、桃李园、爱心超市等。学院设有机械工程学院、信息工程学院、工商管理学院、工艺美术学院、海洋与环境学院、自动化工程学院、建筑工程学院、湄洲湾职业技术学院等8个教学单位，共有36个专业。

人力考试的教材应该是全国统一的教材，《企业人力资源管理师》、《基础知识》、《考试指南》，就这三本，全由中国劳动社会保障出版社出版。这个考试个人是没

参照鉴定指南复习，如果不参加培训，尽量多看几遍书，建议看三--四遍。鉴定指南里的题目一定要做。再就是做做历年真题。

人力资源管理师二级考：理论知识、技能操作、综合评审。建议依据考试内容选择复习资料。备考用书，比如：1）企业人力资源管理师历年真题详解及考前押题试卷·二级（最新版）[世界图书出版公司]：包括2013年5月至2015年5月共五套真题，每套真题都配有专家解读的参考答案。还有五套押题卷，涵盖了考试中的重要命题点、知识点。2）企业人力资源管理师考前冲刺卷 · 二级（最新版）

第一，考前复习要做到全面、系统和深入，把握住重点。 如果不系统、不全面地进行复习，只靠押题或者掌握几个重点知识，在考试时很可能丢分。因此，考生要通过全面的复习来熟悉《培训教程》的全部内容，并紧密结合培训师的系统培训，逐步理清和把握我们在《考试指南》中所列举的重点乃至重点。可以说考前复习的这一阶段是很重要的，关系到最后的考试效果。 第二，考前复习要注重理解，加强记忆。 对各个等级的应试考生来说，所有的理论知识不能不背诵、不强记，但是完全依靠死记硬背也不行，一定要对《考试指南》中规定的鉴定范围内的各个鉴定点有深入的理解和认知，才能从容应对各种形式的考试。应试考生在复习过程中，一定要通过阅读和理解《培训教程》的内容，就能比较容易地掌握理论知识和专业技能的重点、难点。当然，对一些重点要领和要点，适当地背诵、强记也是非常必要的。 第三，考前复习要讲究方法，提高效率。 考前复习不能没有重点盲目地进行，应该讲究方法。方法得当，就能提高复习的效率和效果。考生可在全面复习、掌握重点的基础，按照命题与答题的视角要求，有针对性地掌握考试内容。从复习的时间阶段来说，第二阶段可安排全面复习;第二阶段可安排重点复习，巩固已复习的内容;第三阶段可安排模拟练习，以进一步掌握考试要求的内容。 第四，考前辅导，提高应试能力。 对于大多数考生来说，都是有工作的啦，没有过多的时间来系统的复习，那么选择网络辅导班无疑迅速提高应试能力的必要手段。哈哈，，刚刚看的一篇，给你粘过来了，去考易网校的网站去看看吧！·他们总结的方法不错的，还有他们论坛里也有很多的学习 方法……

人力资料管理师考试的教材应该是全国统一的教材，《企业人力资源管理师》、《基础知识》、《考试指南》，就这三本，全由中国劳动社会保障出版社出版。当然也有的机构是5本的，包括在当当网上买的都是推荐5本，其实最重要的是《企业人力资源管理师》，这本书只要熟读了、理解了就能够考试了，其他的不算太重要。