老娜再修行
人力资源的基本月薪3000——4000元，有工作经验的能达到，甚至有的hr工资一个月过万。
hr能力不一样，薪资不一样，差异也是相当大，所在城市发展不同，薪资也是有所区别。一个人的人力资本含量越高，其劳动生产率和边际产品价值也越高.
扩展资料
HR能量场是国内资深人力资源专家们在HR素质模型和HR职责模型两个理论模型的基础上，经过细致的实践研究而推出的“HR八力模型”。该模型主要包括调整力、感召力、亲和力、吸引力、专业力、影响力、商业力、推动力和创新力等九项指标
参考资料来源：中国经济网-人力资源
一级人力资源管理师的作用很大的，如果想要进一些大型的国企央企事业单位啊之类的话，他必须是敲门砖。而且有了这个证之后，在公司里面发挥的作用至少能够做到人力资源主管
shazidoumei 评论（6） 2025-11-24 1、人力资源行业新进人员如人事专员、人事助理、行政助理的平均薪资水平一般在每月3000－4000元左右，做到总监级别收入可达10000以上，如果服务的是外企或者
天龙过江 评论（4） 2025-11-24 随着专业人才市场竞争慢慢经济全球化的如今，人事管理毫无疑问早已变成事关公司总体发展趋势的关键工作中，工作中的必要性决策了人事管理从业人员的丰富的薪酬和宽阔的发展
Coco爱美食 评论（1） 2025-11-24 工资的高低一跟个人能力有关、二跟所在单位有关。人力资源师若是助理等级且在私营小企业的话，工资一般2500左右.。若是在国企或大型企业，则是3000到4000。人
錵小寶圓滾滾 评论（3） 2025-11-24 一级人力资源管理师的作用很大的，如果想要进一些大型的国企央企事业单位啊之类的话，他必须是敲门砖。而且有了这个证之后，在公司里面发挥的作用至少能够做到人力资源主管
vera911213 评论（7） 2025-11-24 优质人力资源师证问答知识库
