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不能不通过考试 。人力资源的考试属于全国统考范围。是有国证和省证之分。 当地的职业技能鉴定中心负责具体的报名考试事宜,不接受个人报名,需要通过培训机构集体报名(还要参加其培训)11月22,23号考试。 另外还可以通过鉴定的途径获取证书,就是直接进行评审,但对学历和从业年限有一定的要求。目前可以申报北京的。
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人力资源管理师职业资格考试是由国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心组织的全国统一鉴定考试,对考试合格者发给相应等级的秘书职业资格证书。该证书全国通用,在与我国有双边协定的国家也通用。考试时间一般为每年的5月和11月各一次。今年的考试时间是5月17日 考试分 理论知识考试 , 技能操作考试,技能考核可以使用普通计算器 考试方式:人力资源管理师职业资格全国统考分为理论知识(含职业道德)卷和操作技能卷两部分考试,均采取书面答卷的方式(二级另需加业绩评审)。各部分考试成绩均以达到该部分总分的60%为及格(如100分为满分则60分为及格),凡单科鉴定成绩及格的在一年内可保留一次,在参加下一次鉴定时予以免考。 职业资格目前共分为五个等级,即五级、四级、三级、二级,分别对应国家职业资格五级(初级技能)、国家职业资格四级(中级技能)、国家职业资格三级(高级技能)、国家职业资格二级(技师)。各个等级均有相应的报考条件。 去当地劳动局的职业技能鉴定指导中心 去咨询 或者劳动局培训科
如果对方给你说是包过那你可以报警了!人力资源是全国统考,没有一家机构敢这么做四川广播电视大学招生咨询报名处大厅 多半是一家私人承包的,楼上的小心到时候交了钱人跑
不能不通过考试 。人力资源的考试属于全国统考范围。是有国证和省证之分。 当地的职业技能鉴定中心负责具体的报名考试事宜,不接受个人报名,需要通过培训机构集体报名(
发现身边很多朋友会从事人力资源相关方面的工作,特别是在国企,还有大型企业当中,人力资源部发挥着重要作用,主要负责人员的招聘、绩效考核,还有薪资福利等,现在不少企
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我个人有报考人力2级培训班,感觉老师上课没有什么作用。但是报班有二个好处是培训班可以帮你开据你的工作证明,所以你辞职了也没有很大的关系。至于报考条件的话,本科毕
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