Annaso安娜
真假一分析便知，这么低的价位你想含金量这么高，又是全国统考，要是花个800元就能解决了，有几个缺这800元的，那中国不都个个是人力资源管理师了？哈哈，其实真假并不是很重要，重要的是你是想要一本证书？还是要学一样本领？如果有了证书，什么都不会，要这个证书有什么意义？如果你有证书，也确实学会了这项技能，那则是生存的本钱了，所以根据不同角度来分析一件事情它的意义就大不相同了，你说是吧？
夏天天夏天
人力资源师在社会上的需求越来越多，同样越来越多的人去报考人力资源师，但每一个人都清楚的知道人力资源师报考条件的，人力资源师报考条件根据报考等级来说，是不同的。今天就具体给大家介绍一下三级人力资源师报考条件。三级人力资源师报考条件如下：（1）连续从事本职业工作6年以上。（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（7）具有硕士研究生及以上学历证书。（8）想要答案可以搜：上学吧！
晴风浪子
肯定是假的，能弄到考试试卷和答案的人会缺这800块吗？再说了，二级人力资源师德含金量还是比较高的，你觉得800就能搞定吗？还有，国家的考试，试卷和答案那么容易就能弄到？ 你自己斟酌下。我做这个这么久，还是第一次听800就有试卷和答案的事情。呵呵
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淡定的机车 评论（2） 2025-07-16 人力资源的招聘工作是组织的一种经济行为，必然要纳入组织的经济核算，这就要求组织应用价值工程的原理，即以最低的成本来满足组织的需求。作为一种经济行为，招聘成本应该
西湖草莓 评论（4） 2025-07-15 真假一分析便知，这么低的价位你想含金量这么高，又是全国统考，要是花个800元就能解决了，有几个缺这800元的，那中国不都个个是人力资源管理师了？哈哈，其实真假并
小C爱点dian评ping 评论（3） 2025-07-16 证书本身在工作中的实际作用不大，关键还是靠专业实力和业绩，这毕竟不像注册会计师、二级建造师这样的证书，因为这两个证书本身就可以创造效益。 很多考人力
吴山脚下2012 评论（5） 2025-07-15 真假一分析便知，这么低的价位你想含金量这么高，又是全国统考，要是花个800元就能解决了，有几个缺这800元的，那中国不都个个是人力资源管理师了？哈哈，其实真假并
Titi080808 评论（4） 2025-07-15 优质人力资源师证问答知识库
