陈好好很好
你两科都没过就不叫补考了，叫重考！如果单科没过的话一年之内只需要补考没过的那科就行，费用的话也只用交个补考费，但是你两科都没过其实就跟没考一样，重新交一遍考试费，再考一遍就行了。。。。你在哪家培训机构学习的就叫他们给你再报一遍就可以了。。。
石语angeline
可以补考。补考费，要看当地的省劳动技能鉴定中心怎么规定，比如广东的就是150元1科，2科300元还要看如果你有参加培训机构，培训机构是否只是单纯收了你的报考费，还有无其他费用。比如中山华普咨询就只收300元，单科150元
人力资源管理师的考试是国家统一规定，属于国家职业资格考试，每年两次考试，5和11月份，不同级别考的科目也不一样多，每一科都是100分，每一分考到60分即算合格，
疯中之子 评论（4） 2025-11-24 你两科都没过就不叫补考了，叫重考！如果单科没过的话一年之内只需要补考没过的那科就行，费用的话也只用交个补考费，但是你两科都没过其实就跟没考一样，重新交一遍考试费
七月的尾巴 评论（5） 2025-11-23 人力资源管理师考试科目有：《经济基础知识》和《专业知识与实务（人力资源管理）》。 《经济基础》试卷题型为单项选择题和多项选择题，各题型的题量分布均为：单选70题
养鱼的老头 评论（1） 2025-11-24 人力资源管理师资格证考试要考两门，主要分为理论知识考试和专业能力考核。根据考级的不同考试内容会有差别，企业人力资源管理人员考试三级和四级分为“理论知识”和“技能
掉了BOWL 评论（2） 2025-11-23 三级和四级人力资源管理师考两门，一级和二级人力资源管理师考三门。三级和四级的考试科目有理论知识和技能操作，一级和二级的考试科目有理论知识、技能操作和论文答辩。
西风华诞 评论（1） 2025-11-23 优质人力资源师证问答知识库
