sylviali1109
管理书籍 1.管理学(第7版) 作者:[美]罗宾斯等 著,孙健敏等 译 出版社:中国人民大学出版社 2.管理学:原理与方法(第四版)——大学管理类教材丛书 作者:周三多 等编著 出版社:复旦大学出版社 3.管理学(中国版) 作者:郭朝阳 编著 出版社:...

autumngold
教材有:
1、重庆'公共基础讲义+模拟题(十套)。
2、重庆行政.职业能力测验讲义+模拟题(十套)。
3、重庆教师招聘考试大纲与分析详细介绍。
4、教师招.聘考试全套在线视频课程(重点)。
5、重庆教师招聘考试所报科目基础知识。
6、重庆.教师招聘考试所报科目试'题与答案。
7、重庆教.招教育综合-教师职业'道德修养。
8、重庆教招教育综合-教育心.理学。
可以这么备考:
1、关注重庆市人力资源和社会保障网,会有及时更新的整个重庆的招录信息。
2、复习《综合基础知识》《教育学》《心理学》《教育法律法规》等科目知识。
3、大四可以报考。可以开证明报考。
扩展资料:
教师公招是政府、人力资源和社会保障局、教育局统一组织的面向社会公开招聘教师的考试。各个省市以及区县的公招考试时间不统一的。某些地方主要考试科目为《教育基础知识》和《教师公招考试职业能力倾向测试》。
教师公招考试内容:
1、《教育基础知识》:教育学、教育心理学、教育政策法规、教师礼仪等;
2、《教师公招考试职业能力倾向测验》:言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析等
3、考试科目特点:《教育基础知识》根据考试的题型及特点有针对性的把握书本知识,同时补充相关知识,不参加培训很难全面准确掌握考点;
《教师公招职业能力倾向测验》针对教师公招考试的题型、难度、规律,有其特殊性,明显区别于公务员《行测》培训,需要接受针对性训练。
参考资料:教师公招_百度百科
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特岗教师招聘信息一般是在每年的五、六月份发布,经过考核、培训等一系列的招聘程序之后,在九月前到所分配的中小学校报到,正式上岗。 公共基础和教育基础。不同的省市一般考试内容部同哦!一般来说要考试教与学心理学和专业知识重庆市特岗教师考试不指定任何考试教材和参考用书。重庆市特岗教师考试内容包括专业素质(主要考察岗位所需专业知识和能力)和教育理论(主要考察教育政策法规、教师职业道德、教育学、心理学)。温馨提示:一般特岗教师考试报名时间跟考试时间离的比较近,建议考生提早开始备考复习,准备充分,一次通过特岗考试如何选择特岗教师招聘考试辅导用书一、考情分析 【名师详解考情(视频版)】教师地位的提升和待遇的提高、新农村建设的不断开展以及就业形势的严峻,使得高校毕业生对特岗教师产生了极大的兴趣,报考特岗教师岗位的人数越来越多。尽管国家和地方不断扩大特岗教师的招聘名额,但每年的特岗教师招聘考试竞争仍然十分激烈。特岗教师招聘考试由各省、自治区、直辖市自主命题,考试内容各有侧重,考试形式也不尽相同,【查看各省考试科目及内容】且没有针对特岗考试的指定教材,这些都使得考生在备考时无章可循,复习缺乏针对性,在一定程度上加大了特岗教师招聘考试的难度。二、如何选择特岗教师招聘考试辅导用书 【教材90%考点解读】特岗教师招聘考试大部分省份都没有指定的复习教材,因此考生可选购一本较权威的关于《教育理论综合知识》考试科目的用书,再根据自己所报考的学科,选购学科辅导用书。三、《教育理论综合知识》考试科目简介《教育理论综合知识》其内容主要包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规六大模块。教育学、心理学、教育心理学是历年来各省特岗教师招聘考试的基础考查内容;新课程改革是近年来新加入的考查内容。考生为了在较短的时间内高效、准确、及时地把握特岗教师招聘考试的考试范围,提高考生复习的效率,可以考虑报班学习该科目。
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教材的选取对招教考试至关重要,一本好的教材,能够帮助考生缩短复习时间,提高复习效率。
根据历年教师招聘考试经验,各地区教育局考试一般分两张卷:一张教育理论(或教育基础知识)卷, 一张学科专业知识卷。个别地区会考行政职业能力测验等。考生可参考往年当地考试简章。
教师公招考试用书的选择:
1、教育理论基础(有省版请选择省版,没有的请选择国版)+押题试卷。
2、考生所报学科的教材+押题试卷。
3、面试阶段用书:《面试与教学能力测试》。
招教考试题型:
单选、多选、填空、名词解释、简答、论述、辨析和作文。各地区会根据实际情况选择其中的几种,一般不会全部出现。
企事业单位的考试用书是全国各省市事业单位考试教材没有统一的标准,且国家不指定教材,市面上的所有关于事业单位考试的教材都是各个培训机构自己编写的。
扩展资料:
事业编制:
为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
适用单位主要有:科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。
工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。
教师招聘范围及形式:
首先,我们要知道教师职业是一个融能力、生活实践、基础理论水平、道德感责任感于一身的综合职业岗位,这样的岗位特质决定教师招聘考试中的考试内容。
目前,由于国家没有出现统一的大纲和参考教材,所以各地的教师考试呈现出地区教育局自己命题、审核、招录的局面。
参考资料来源:百度百科—事业单位考试
参考资料来源:百度百科—教师招聘考试
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您好,我是一名应届毕业生,跟你一样,也在准备重庆教师公招考试。依次回答你的问题:1、重庆事考的出题只是跟高考题难度相当或者稍微难些,并非完全是高考题。专业知识的复习每个区考试都不一样,更别说是每个省市。有一些是高考题试卷加大难度,有一些区县不考专业知识,还有一些区县要加考教育学、心理学、教材教法和专业知识。笔试一共分为两科:第一科为综合基础知识;第二科专业知识如前所述,根据具体区县要求来看。2、北京师范大学出版社出版的《教育学考试大纲》《教育心理学》最佳。3、2008年重庆人事局出版的《综合基础知识》和《管理基础知识》最佳,其他缺乏针对性。回答完毕,请赐高分!PS:现在事考真的是千军万马挤独木桥,现在这个阶段无论是我们应届生,还是往届生,毕业两三年的都在准备事考。做好屡败屡战的心理准备吧。另外,没有关系的话最好还是去偏远点的地方。
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