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提升自身竞争力建造师证件考出来是当项目经理必须的前提,我国的建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的专业技术人员,注册建造师分为注册二级建造师和注册一级建造师。二级注册建造师就可以担任建筑业企业承建的建设工程项目施工的项目经理。也就是说我们现在从事工程施工,在建筑单位工作的,想要在公司企业内部增加自身竞争力,想往项目经理发展,建造师证件是必要前提。升职加薪如果我们能够顺利通过一级建造师考试,不光有机会升职,还能带动薪水的上涨,毕竟地位不同,你所享受的待遇也是不一样的。
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1成为项目经理,待遇高人一等在工地上,项目经理与普通搬砖群众的待遇千差万别。搬砖群众在工地上风吹日晒,项目经理在办公室悠闲品茶!哪个搬砖群众不想逆袭成项目经理?但是做项目经理的先决条件之一,就是要有一级建造师证书!多少搬砖群众和项目经理之间,只差了一个一级建造师,可待遇却相差十万八千里,令人感慨不已啊!对于有丰富经验、为人处世干练的部分施工“老法师”来说,有了一级建造师的加持,简直就是如虎添翼,可以顺理成章的主持项目,功成名就。2在同等条件下占得先机,快人一步选择权大于一切!同等条件下,拥有了证书,就等于你比别人多了一些选择。如今各家单位在选拔招聘人才时常常看重四个重要指标:职称、证书、履历、学历。证书作为四大指标之一,不仅能反应个人一定的工作经验(工作年限),也能反应个人在该领域取得的认可程度。如今的施工管理对复合型人才的需求更加迫切,对工程管理人员而言,不仅要有丰富的经验,也要有持证上岗的要求。在此情况下,有证和无证在具体工程管理中所体现出来的效果就完全不同。3直接变现,有效增加个人收入对于在工程领域有着举足轻重作用的一级建造师来说,各个企业也都或多或少的制定了各项补贴,以此来招揽人才。通常有:(1)考过一级建造师一次性补贴数万元;(2)每个月证书津贴数千元;(3)证书挂项目补贴每月数千元;(4)某些紧缺专业证书公司内部重金悬赏等。
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1)可以在施工企业当项目经理。2)在施工企业、监理企业等申报资质时,需要一定数量的建造师,根据企业申报级别的不同,需要建造师的级别也不同,一般一级企业需要一级建造师,二级企业需要二级建造师。3)建造师考过要注册,在政府网上可查询,所以建造师目前挂靠还是比较吃香的。
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一级建造师,全称为注册一级建造师,是建设工程行业的一种执业资格,准入类证书,是担任大型项目经理的前提条件。取得建造师执业资格证书且符合注册条件的人员,经过注册登记后,即获得一级建造师注册证书。
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一、高额年薪我国建筑业施工企业有10万多个,从业人员3500多万,每年全国建筑市场的建设项目众多,施工项目经理的需求量巨大。随着我国经济建设的不断发展,会有更多一级建造师出现在重要工作岗位,随之而来的也是生活水平的提高。二、晋升机会一级建造师就业面宽广,同时具备工作经验和资质证书的人才,在职场中具备超高竞争力,对于懂管理、懂技术、懂经济、懂法规的高素质复合型人才,既有理论水平,也有丰富的实践经验和较强的组织能力,当然能够获得更多的晋升机会。两个人同样的水平,一个是建造师,一个不是,假如你是老板,你会用那个人来当你的项目经理……三、提升技能对于工程从业人员而言,通过建造师这样的综合性考试,可以显著提升自身的专业技术水平。在复习备考的过程中,系统性的学习专业知识,考证的同时也提高了日常工作技能,建造师考试与实际工作的结合日益紧密,对实际工作大有裨益。法规让你更多了解国家法律,规范自己行为;管理让你掌握先进知识,提升自己三控三管的能力。
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