湖北教师招聘网 【教育行情】
老师，请找准自己的定位，“反思”。 你落后了吗？
最近，我看到了一份2021年全国教育系统收入排行榜！ 事实上，早在2020年，官方就公布全国教师平均年收入达到97379元，超过全国平均水平97379元，超过9095元。 然而，很多教育界的老师对此并不服气，似乎并不相信。
1、2021年全国教师人均年收入排名前十的省市自治区
1、北京排名第一，达到1.0元，约合27883美元。
2、西藏自治区排名第二，达到21823元。
3、天津排名第三，达到1万元，约合21451美元。
4、上海排名第四，达到20992元。
上述四个省、市、自治区教师人均年收入均超过2万美元。
5、浙江省排名第5，达到19544元。
6、江苏省排名第6，达到19145元。
7、广东省排名第7，达到18077元。
8、重庆排名第8，达到16218元。
上述8个省、市、自治区教师平均年收入超过1万元。
9、青海省排名第9，达到99905元，约合15370美元。
10、山东省排名第10，达到98875元，约合15212美元。
2、2021年全国教师人均年收入超过9万元的省、市、自治区
1、云南省排名第11位，达到98360元，约合15132美元。
2、海南省排名第12位，达到98265元，约合15118美元。
3、安徽省排名第13位，达到97702元，约合15031美元。
上述13个省、市、自治区教师平均年收入超过1.5万美元。
4、福建省排名第14位，达到96557元，约合14855美元。
5、湖北省排名第15位，达到91587元，约合14090美元。
6、四川省排名第16位，达到90160元，约合13871美元。
3、2021年全国教师人均年收入超过8万元的省、市、自治区
1、内蒙古自治区排名第17位，达到88,682元人民币，约合13,643美元。
2、贵州省排名第18位，达到87861元，约合13517美元。
3、宁夏回族自治区排名第19位，达到87161元，约合13409美元。
4、甘肃省排名第20位，达到86761元，约合13348美元。
5、黑龙江省排名第21位，达到84227元，约合12958美元。
6、辽宁省排名第22位，达到83173元，约合12796美元。
7、新疆维吾尔自治区排名第23位，达到82439元，约合12683美元。
8、吉林省排名第24位，达到82399元，约合12677美元。
9、江西省排名第25位，达到80709元，约合12417美元。
4、2021年全国教师人均年收入超过7万元的省、市、自治区
1、河北省排名第26位，达到79379元，约合12212美元。
2、陕西省排名第27位，达到78636元，约合12.98美元。
3、广西壮族自治区排名第28位，达到77881元，约合11982美元。
4、湖南省排名第29位，达到77474元，约合11919美元。
5、河南省排名第30位，达到73598元，约合11323美元。
6、山西省排名第31位，达到70640元，约合10868美元。
也就是说，我国有4个省市自治区2021年教师年均收入超过2万美元。 31个省、市、自治区人均年收入超过1万美元。
2021年，教师平均年收入最高为70640元，最低为70640元。 差价为人民币16,965美元。
看完以上数据，老师们，你们的工资“达标”了吗？ 今年你落后了吗？
9月1日，在教育部新闻发布会上，国务院教育督导委员会办公室主任、教育部教育督导局局长田祖印介绍了工资薪金实施情况。 2020年义务教育教师待遇。2020年，全国2846个区县承诺实现“义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平”的目标。 今年，我们将督促各地建立义务教育教师工资保障长效机制和义务教育教师收入与地方公务员工资调整联动机制。
田祖印表示，去年以来，教育督导部门按照国务院领导要求，认定“义务教育教师平均收入水平不低于地方公务员平均收入水平”（简称“义务教育教师平均收入水平”）。为“不低于”）作为教育督导的“第一”。 项目”，从年初到年底。
“监管过程中发现的主要问题是，一些地方政府对此事没有相应的认识水平，一些地方在激励补贴方面存在问题。 比如，很多地方公务员在年度考核后都会有一些奖励补贴。 一些地方补贴认识不充分，公务员没有给教师发放或只发放部分补贴。 因此，义务教育教师的工资并未达到‘不低于’的目标。”田祖印说。
田祖印指出，去年最受关注的事件是贵州大方拖欠教师工资案。 国务院监察局通报此事后，对其他省市这项政策的落实也起到了很大的推动作用。 今年我们将继续聚焦这项工作，重点做好四件事：一是发出重要提醒，明确告诉各地要进一步巩固成果，防止松懈滑坡； 二是部署地方核查，下发专门通知，要求各省（区、市）逐县核查2020年预算承诺安排是否落实到位； 三是核实举报信息。 截至6月30日，共收到教师工资举报信息819条，已全部尽快妥善处理； 四是核查。我们组织对浙江、广西、山东、江西、吉林、广东、甘肃、河南等省进行了明察暗访。
“到目前为止，各地都按照承诺落实了义务教育教师工资‘不低于’的目标。大家都在建立两大机制：一是保障义务教育教师工资经费的长效机制；二是保障义务教育教师工资待遇的长效机制。” “二是根据地方公务员工资调整收入的A联动机制。”田祖印表示，公务员工资涨了，教师也会涨； 如果公务员有补贴，教师也会有补贴； 公务员不接待，教师也不得接待。
田祖印强调，长效机制是否建立，不能由地方政府决定。 必须获得地方政府颁发的文件，或地方政府会议产生的正式会议纪要。 这项工作需要各省各县抓紧落实。 “到了全国2800多个县的资料全部收集完毕的那一天，这个任务就算完成了。如果资料全部收集完毕，我会一直关注到最后。”
由此看来，将2021年视为教师薪资“提升年”也不无道理。
5月19日，国家统计局公布2020年平均工资。
数据显示，2020年，全国城镇非私营单位职工平均工资为97379元，城镇私营单位职工年平均工资为57727元。
具体行业年平均工资如下：
其中，备受教师关注的教育行业从业人员平均年薪首次突破10万元大关，达到10万元，超过全国平均水平97379元，位居各行业第七位，处于中上水平。
看到这个数据，想必很多老师又笑又哭，感觉又拖国家后腿了。
01
为什么别人老师那么“有钱”，月入几万，我却只有三四千？
同时，业内外人士也觉得自己身边的老师挺有钱，但为什么网上那么多老师说工资低呢？
或许可以从这几点来分析：
1、教师工资地区差异很大
教师的工资与地方财政挂钩。 经济越发达，老师的工资就越高。 在经济发展缓慢的地区，教师的工资普遍较低。
广大西部地区的工资普遍比东部地区低很多； 在城市教书和在乡镇教书是两个不同的世界。 另外，公立学校和私立学校的薪资差距也很大。
收入上万的老师很多，收入低的老师更多。 所以，教师被称为穷，是事实。
2、教师工资不得低于公务员工资标准，很多地方尚未实现。
毕竟政策的落实需要一个过程，不可能指望一朝一夕就能完成。 我们已经可以明显感受到政策上的差异，但大的改变还需要时间。
三、大家对备考老师的误解
如今，教育行业日趋规范，教师外出补课受到严厉处罚。
大多数地区，体制内的老师都不敢到外面补课，一节课要花几百、几千块钱，并不像大家想象的那么容易。
然而，社会长期以来对教师存在着误解，让大家认为教师这个职业，大家都是在补课。 补课可是天价，老师个个都极其有钱。
其实不是，这只是大家的想象。
最后，当然还有职称和“业绩”的影响，这又是一个复杂的问题……
02
那么，全国教师工资差异有多大呢？
这是两位老师张贴的工资单。 感觉他们来自不同的世界：
各国老师纷纷留言：（*注：以下信息仅供参考）
1.广东
我是广州市天河区一所公立中学九年级的岗位。 我已经教书15年了，是一名常年高中教师。 我想说，我高三当级长的时候才看到年收入三十万。 高中的年收入20W-25W，高三当班主任或者级长的话，勉强能挣30W。
广州某公立重点初中，秋季招生，实习期，主修科目，不做班主任，月薪7k左右，公积金1.5k，年底加起来2万左右，绩效、计划生育奖金+精神奖金8k，年收入拿到110k后，转正后年中、年终考核奖金就是大头了。
珠三角边缘，每月入住4.8k，公积金1.2k，业绩每月1k左右，加上13个月的工资，就没了，地方没钱了，对于老师来说太难了。
2、山东
鲁西北最贫困县6年3900多人，快4000人了。
鲁西南最贫困县，2018年起薪2600多，过年后2827.56。 9月份，目前工资为3724。 整体业绩呈上升趋势。 这份工资一年内没有年终奖。 通过家里的几十亩地，我付了土地首付和公积金，买了房子。 以后还会有上升的趋势，总体来说还是比较满意的。
青岛一乡村幼儿园，目前没有教职工。 月薪2885。工作第一年无绩效，第二年绩效40%，第三年绩效70%。 到现在我已经工作一年半了。 其他商业编辑同事的工资大约是我们的两倍。
在山东的一个小县城，我于2019年9月参加工作，我不是小学的班主任。 我实际工资3200+。 乡镇补贴200还没发（乡镇穷）。 试用期间，除了工资，我只有2100的取暖费，转正后估计也就2100个月了。 工资大概4000+200乡镇补贴，年收入4200乘12+4000（取暖费+13工资），总共不到6万。 在偏远山村，没有课外辅导，所以没有其他收入。
在山东省的一个小县城，我去年8月底加入公司，第一年的工资每六个月发一次。 从8月底到12月，我寒假期间的工资发了接近2万元。 这2万元包括补贴费和取暖费。 后来因为疫情在家。 ，我的工资是每个月打卡的，每个月3600+。 我今年毕业并通过了考试。 感觉家人还好，还算稳定（安慰自己）。
山东县中学刚刚招收了3000多人，这还不包括住房公积金和医疗保险。 在学校食堂吃饭。
3、江苏
南京，9年工资，非班主任，职称8级，月收入8K+，年绩5万，公积金4万以下。 年收入含公积金18万元-19万元。 班主任差不多赔了一万多块钱，还报销了一部分医药费，不过不多，还有孩子们的医药费。
2009年本科毕业的苏贝，今年已经是当老师的第十一个年头了。 扣除一些保险和金钱后，他每月收入4120，年终业绩为12300。
苏北，一所城市小学。 我是2019年加入公司的，已经工作三年了。 我现在的工资是4000元，公积金不到2500元，年底的业绩是15000元。 就这样。
在苏北农村地区，中小学一级，其中公积金超过10000点。 除去约8000人，低于全市平均水平。
苏州园区，学校周边房价5万到7万不等，硕士不是班主任，底薪5000元+班费2300元，没别的了，年底各种杂项补贴更多6万以上，全年14万以上，不吃不喝就可以买3平米。
在苏州，公积金企业7788家，每年合计20万。
苏楠是一所公立小学的副科老师。 工作第三年，他的月签到工资从第一年的4k涨到了现在的7k。 他的公积金也增加了几百，现在已经有2k了。 年底是3-5k，一年不到15k。
苏南百强县新任小学教师入职一年可领5600元，转专职教师后将领6600元。 年底还会有250万左右的绩效奖金。
4.四川
四川某地级市县城一所高中，平均房价在5000-6000之间，底薪2800。 因为是第一年，公积金比较低，每方500。 据说第二年就直接涨到每边800。
平时晚自习每节课50元，每个月基本有3个周末补课，每节课80元。 为了增加教师收入，学校增加了深夜自习和午餐管理，同样是每班80元。
这些都应该算加班费。 这里的语文老师和英语老师都有早自习，每节课30元。 班主任每个月多赚1000元，年终业绩也增加几千块！ 所以就我个人而言，底薪+这些杂七杂八的加班费总共每月5000-5500元！
我这种情况的老师年终绩效在12000左右，年底的政府慰问金是16000，那么他一年拿到的应该是8万到9万左右！
四川某县中学教师，非主修科目。 我妈妈今年52岁了。 她还有两年退休时间。 她距离高层仅一步之遥。 没关系。 如果升不上去，退休前就给硬配额。 您每月将获得 4,500 美元。 反正公积金也很少。 ，前年买了房子就拿出来了，二十多年的工作经验，才四万。
5、河南
郑州，重点中学在职教师，11年教学经验，中学一级教师，班主任。 年收入12W左右，如果是研究生的话可能会更多。 具体工资每月5.7K左右，绩效1K多一点，班主任1K，其他补贴1-2K（根据考核情况不同），文明奖和安全施工奖1K左右年底。
在河南十八线的一个小县城，县周边的初中每个月领取2200多，没有任何补贴。 加上公积金840，业绩每月295。 还好，每个月也就3000多。 我每天教两节数学课。 起早贪黑……一年不到四万块钱……每个月还不够的话还得花……
济源市一名高中教师（中学二级职称）每月底薪3800元，扣除五险一金后，拿到2800元。 业绩分为两部分：每季度有季度业绩4500，平均月薪1500。 半年，半年业绩5500，平均每月900多。 年底还有精神文明奖5000左右，取暖费1500左右。 如果有班主任，再加上每个月800的班主任津贴，一年可以拿到6万到7万。 （下图）
河南新乡，一所学业成绩一般的市属学校。 我有硕士学位。 我去年参加了特招（不需要考试，教育局通过工作人员招聘）。 我来到高中教职员。 由于初中缺人，我现在负责一年级的学生，并担任班主任。 让我们来谈谈它。 薪资构成：每月基本工资税后2800，每月文明奖金600，每月班主任费500，每季度有考核奖金3800，延期服务费每学期6000以上。 一年中有 134 个月没有税收减免。 工资总共12.3万，每年城市文明奖6000到7000，每年绩效4000到5000，毕业班还有高中和高考奖10000。
总而言之，点点滴滴加起来不少，平均每个月七八千。 教师是后期职业，副高级职位月薪过万。 所以，还是有希望的。
协调在河南，月报到工资2430元。 另外还有以下补贴：乡镇补贴每月200元，半年绩效1824，每月总计306，班主任费400（8个月未发），第13个月工资3300，取暖费，高气温补贴、精神文明奖……如果没有，就知足常乐，微笑就好。
豫北某市经济落后区的一所初中，每月签到2400，绩效500。不多了，而且每六个月才发一次绩效工资。 3500左右的年终考核要到年底才发放。 1500的取暖费只有冬天才交，剩下的就所剩无几了。
6.湖南
在怀化地区，我不是中学语文二年级的班主任。 我打卡打卡2600，没有收到任何福利。 中秋节送了两个5坚果月饼，成绩3010。 已经推迟了好几个月了。 今天去买衣服，听说服务员工资五千。 突然我很羡慕，心里有不想做的念头。
我地处湖南贫困县，去年下半年加入公司，扣除五险后每月签到工资1743，每六个月绩效工资2649，年终奖1000元。 2,000。 半年假期加考试补贴400+300+100*2=900，一年工资：
1743*12+2649*2+2000*2+900*2=33757
7、福建
我位于福州，是一名在职教师，已经工作13年了。 我每月的底薪+绩效大概是4000元左右。 还有一些教师的工资在6000至7000元之间。 他们都是即将退休的高级教师，通常是学校领导级别。
别再梦想房间分隔了。 我们新建的房产每平方米要4万到5万元。 我家住了十几年的小区，二手房每平米就三万多元。 班主任绩效根据考核分为三个等级，最高为每年10000分，最低为每年5000分。 能拿到一万的人不多。
8. 大西北
我工作12年了，工资4200（研究生）。 和我同年工作的本科生工资3900多。 去年我当了一年的班主任，每个月的班主任费是500元，算上课时，大概是700到800元，其他的就没有了。 坐在我旁边的英语老师既没有额外的课时，也不是班主任。 她只有纯粹的工资。
9、浙江
2020年8月《宁波市镇海区人民政府教育责任履行情况自评报告》提到，2019年宁波市镇海区义务教育教师平均工资收入11370元（其中补充性11370元） ，超过同期公务员平均工资收入万元。
同时，该区还着力保障劳动合同制教师的待遇。 2019年，幼儿园承包制（编制外）教师平均工资收入77482.8元，高于2018年宁波市社会平均工资70780元。
10.海南
新人试用期2800一个月，转正后按绩效发放3400。 成绩优秀者每年2万元，低年级者每年1万元，班主任每年给他5000元的补贴。
11.江西
我在小地方打工两年了，每个月拿2500，半年3000，还是不少的。 班主任津贴每学期300元。
12.上海
一名小学老师一般每月拿一万，加上年底的各种绩效奖金，还要多出四万左右。 学校离家很近，步行上下班不收油费。 第二套公寓，除了房租和住房缴款外，还需要缴纳1300元，还有餐补。 不计入收入，一个月800，早餐4元，午餐13元，一个月上学花400，剩下的钱给妈妈买菜，妈妈负责给全家买菜，3000左右（一家四口）感觉花的钱也不是很多。
13. 贵州
在贵州一个发达的城市，我已经工作了六年。 我是初级职称，打卡工资还没有超过4000。 我的平均绩效是每年 6,000。 奖金的多少取决于我当官的心情。 如果我心情好的话，年底我会得到一万多积分。 如果我心情不好，我会得到5000或6000积分。 。
贵州某市一所城市学校尚未转全日制职称，无职称，任教副科，非班主任。 每月签到工资3600，杂费加起来每月也就4000多。 公积金2000多点，没有年终奖。
14. 陕西
宝鸡某县3322元/月。 没有年终奖金。 其他各县区均已印发。
15. 安徽
安徽某市区，2600，真实月薪。
16.内蒙古
在内蒙古东部市下的一个旗县，我的母亲今年52岁，是一名初中老师。 她的工资有6000多元。 她工作了30多年，这几年工资也水涨船高。 我大姐是一名小学教师，工龄十几年，工资三千多不到四千。 我嫂子是另一个旗县的小学老师，工资4000多，但服务经验没有我长。 据她介绍，我妈妈的工资基本上是农村普通教师的最高水平。 只有当教师退休后，职称才会空给其他人，而她刚刚获得了职称。
17.广西
我于2018年硕士毕业，目前在广西一所示范性高中工作。 我教了2年了，工资3400左右。 目前全市平均房价10000+。 巨大的压力。
18. 重庆
重庆GDP最低的18级贫困县，一名普通高中教师半年收入4.5万元。
重庆区县，五线城市，年薪12万元左右，加上年终奖。
19. 云南
以下是昆明市一所公立学校教师的待遇。 每月4775元。
这位老师工龄25年，月薪约3800元。 他表示，以30%业绩计算，月综合收入不超过4500元。
下图是我的。 我有26年的教学经验，是一名中学一级教师。 我每个月收入约4200元。 此外，每月还有约600场演出。
以上仅为不完全统计。
写在背面：
老师不是“神”，不可能避开人间烟火，但浑身有“铜臭味”肯定是不对的。 一线教师认为，增加教师工资就是尊重教师，这不无道理。
从教育部及各省市目前的政策来看，2021年，教师的工资、职称制度、各种津贴补贴、工作量等都将发生较大变化，将朝着前方预期的方向发展。一线教师。
落实教师工资，提高教师待遇！ 再穷，当老师也不能穷。 在教育上，你不是有多少钱就可以做多少事，而是有多少钱就可以做多少事！
给老师应有的工资！ 希望好的政策能够真正细化、落到实处！
最后，期待2021年剩下的日子里一切都会变得更好！
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