2021年湖北武汉市黄陂技术学校招聘教师公告

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  2021年武汉市黄陂技术学校招聘教师工作方案

  武汉市黄陂技术学校是一所政府公办的技工学校,学校坚持以以德育人、以情激情、以行导行的德育工作新理念,突出职业理想、职业纪律、职业道德、职业技能的四职特色,实施班级文化企业化、思想意识员工化、日常行为职业化、专业训练标准化、身体素质适应化的五化管理。学校校风良好,有优秀的教师团队,目前因学校发展的需要,需招聘专职班主任教师。

  一、成立招聘工作领导小组

  学校成立以学校负责人任兴华为组长、梅小平、余小武,刘小妹、邓爱民、阮菊红、范莉为成员的招聘工作领导小组,由学校教务科具体负责公开招聘组织实施与协调工作。

  二、招聘岗位及人数

  根据我校教师结构情况和学校发展需要,拟招聘6名任课教师。

  三、招聘条件

  1.身体健康,年龄20至35岁,男女不限。

  2.大专以上学历,有教师资格证者优先,热爱职业教育事业,责任心强。

  3.形象气质佳,有较强的语言表达能力,擅长与家长及学生沟通。

  4.工作态度认真,做事情细致,动作快,思维敏捷,能及时处理突发事件。

  5.了解班主任工作,有相关班主任经历者优先

  6.能承受一定的工作压力,吃苦耐劳且积极追求进步。

  7.能担任中职类文化理论教学任务(中职计算机、机械、电子电工类等)。

  四、招聘工作程序

2021年湖北武汉市黄陂技术学校招聘教师公告

  (一)公布招聘信息

  本次招聘方案经黄陂区人力资源和社会保障局同意,分别在黄陂政务网、黄陂区人力资源和社会保障局网站发布招聘信息。发布时间为2021年8月24日、报名截止时间为2021年8月28日。

  (二)报名和资格审查

  按学校要求携带本人身份证,学历、学位证书原件等相关材料参加报名、领取试讲教材,应聘。报名和资格审查工作由招聘工作领导小组办公室负责。资格审查贯穿招聘全过程,一旦查实应聘人员资格不符,随时取消应聘资格。应聘人员有需要咨询的,请直接与学校招聘工作领导小组办公室联系。

  联系人:刘小妹 联系电话:027-85936056 85914571

  (三)综合评价

  综合评价分试讲和面试两个环节。由学校招聘工作领导小组具体组织实施。

  (1)试讲。试讲满分100分。考试内容为本专业领域的基础理论、基本知识、基本技能和教学组织能力;考试方式采取试讲、主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、逻辑思维能力、归纳概括能力和分析判断能力等综合素质。

  (2)面试考核。面试考核满分100分。通过试讲的人员进入面试考核环节。学校招聘工作领导小组成立招聘工作委员会,负责面试考核环节工作。面试考核主要考核应聘人员的应聘动机、对工作的期望、仪表、性格、知识、应变能力和经验等综合素质。

  面试及试讲时间为2021年8月30日。

  (3)综合评价总成绩=试讲成绩×40%+面试考试成绩×60%

  (四)拟聘人员公示及上岗

  综合评价成绩前6名作为拟聘人员在学校予以公示,公示期为7个工作日。经公示无异议的人员,办理聘用手续,正式上岗。

  (五)福利待遇

  聘用人员工资待遇包括基本工资和绩效工资(含课时费、值班补助和班主任津贴等),每周工作五天、综合工资约为3500元-4500元(含五险)。班主任须跟班管理。

  

武汉市黄陂技术学校

  

2021年8月24日

  

  

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