丁国栋3
goodluck6699
下面是我们公司董事长兼总经理的职责:不知道是否合你心意:1、提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划,经营方针和经营形式。2、主持公司的基本团队建设,规范内部管理;拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;3、审定公司具体规章,奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施;4、建立健全目标保证体系,抓好管理,定期主持召开例会,亲自处理重大问题.5、审核签发以公司名义发出的文件; 责成有关管理人员落实各项管理规定。6、制定和实施公司总体战略与年度经营计划;建立和健全公司的管理体系与组织结构;主持公司的日常经营管理工作,实现公司经营管理目标和发展目标.召集,主持总经理办公会议,检查,督促和协调各部门的工作进展。7、提出企业的更新改造发展规划方案;处理公司重大突发事件;推进公司企业文化的建设
水云间秋忆
回答 您好,董事长的工作职责是公司的法人代表,公司的总负责人只能公司的一切法律责任。总经理的工作职责是在董事长领导下的公司执行层负责公司的日常管理和开展业务。董事长和总经理的区别在于,一个公司的董事长代表了公司董事会,也就是公司所有者的权益,是股东利益的最高代表,理论上讲是公司管理层所有权力的来源。
Rabbit公主
在一般的中小企业,总经理就是职务最高的管理者。在跨国企业里,总经理则可能是某个分支机构的最高负责人。其实,身为一个总经理,拥有越大的权力,也就肩负着越大的责任。一般情况下,总经理的职权有如下这些:总经理的职权一、拟订公司的基本管理制度,制订公司的具体规章;总经理的职权二、主持公司的生产经营管理工作;总经理的职权三、组织实施公司年度计划和投资方案;总经理的职权四、拟定公司职工的工资、福利、奖惩制度,决定公司职工的聘用和解聘;总经理的职权五、公司章程或董事会授予的其他职权。不同的公司,总经理的权力和职责也各有不同,要具体问题具体分析哦~
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