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妖精狮子
首页 > 职业资格证 > 应聘造价师一般问哪些问题

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做老婆饼的人

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个人观点,仅供参考:(1)在工地做过没有?(2)做造价员几年了?(3)会编制投标报价/清单报价/工程预结算吗?(4)会使用什么造价软件?(5)愿意呆在工地吗?(6)您的薪酬要求?(7)以前在什么单位做过?(8)计算机操作水平怎么样?

应聘造价师一般问哪些问题

146 评论(14)

xiaomao7taotao

工程造价专业面试问的问题涉及面广,但都是关于清单定额,造价软件使用,造价文件编辑方面的知识。工程造价专业面试一般问的问题:1、考察清单定额的熟悉程度,比如清单计算规则,定额的换算,套用。2、造价软件的使用技能,比如计算设置,如何查看工程量,如果出报表等。3、造价成果文件的编制流程。编制招标控制价、投标报价、结算的流程等。 从事造价员工作需要具备如下技能:(一)、对图纸的识图课程。对于剪力墙结构、框架结构、砖混结构三大类型的图纸熟练识图是基本功。结构识图的核心是对结构图集的掌握。11G10国标图集和地区结构图集,是结构识图的基础。(二)、熟悉施工流程和工作内容。对施工流程和工作内容的熟悉,是造价列项和套定额的基础。(三)、熟悉2013清单规范和定额。2013清单规范和定额,是造价工作的必备工具书。(四)、广联达软件:钢筋算量软件、图形算量软件、计价软件是工程造价操作软件。(五)、熟悉造价工作流程:如何做估算、概算,如何编制招标控制价、清单,如何编制投标报价;如何做结算、办理签证,如何做决算等。

303 评论(8)

知足知不足m

公司要人的话,知道你们这些大学生是怎样的(都是不会立马可干的,需要人带过的),公司招人都是培养新人以后为单位服务的,你就照实说好了,学过理论知识,没实际经验。其实他们也都知道,主要是你是否会吃苦,往往搞造价的要开夜工(急活,如投标的话),是招新人的话,面试也是随便问问。

218 评论(13)

2012骏马飞驰

简单介绍下你自己对我们公司有何了解?你为什么想要到我们公司来(什么原因离开现在的公司,你来我们公司的动机是什么)谈谈你性格的优缺点或者你的优点和缺点是什么;你觉得造价工程师应具备什么素质作为造价工程师,如何与乙方和第三方很好的沟通协调(原则第一、理直气和、重沟通、强管理)对于任何一个岗位工作人员,其工作首先要向负责。与上级意见不一致时你怎么处理。必要解释、服从。)如果您被录用,针对本岗位工作,您准备建立哪些工作质量标准和流程?

209 评论(8)

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