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好人旦旭

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理疗岗位职责   在现实社会中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。我们该怎么制定岗位职责呢?下面是我为大家收集的理疗岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。 理疗岗位职责1   1、中医康复理疗师岗位职责   岗位职责:   1、针对顾客的身体健康状况,通过专业理疗减轻疾病症状、改善健康状况;   2、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度;   3、配合理疗项目、保健食品的销售。   2、理疗师岗位职责   1、负责完成理疗的各项技术操作(理疗前须检查电源、线路,保证治疗与操作安全);   2、负责对病人进行理疗常识的宣传工作,介绍理疗注意事项;   3、注意观察病情及治疗反应,如有反应及时处理并与中医专家联系;   4、注意各种治疗量,保证治疗效果,严防差错事故发生;   5、遵守中医专家制定的治疗方案,对治疗种类、部位、方法、剂量、疗程等严格执行,在疗程结束后做出小结,并与健康指导教练进行沟通、汇报;   6、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度;   7、对病人要有同情心,态度和蔼,通过周全的贴心服务为顾客创造更大价值;   8、积极钻研业务,学习新经验,开展新技术和新疗法;   9、负责理疗仪器的安装、保养和管理,定期进行仪器的检修和鉴定。   10、负责药剂、器材的申领和保管,负责浴巾、毛巾、床单、被服的更换和保管;   3、理疗师岗位职责   一、熟悉工作规章制度,做好标准服务程序。   二、准时上、下班,仪容仪表符合规定,保持最佳精神状态。   三、提供高品质服务,整合客人意见及时上报领导,并及时作出调整方式。   四、做好工作范围内的环境卫生清洁。   五、熟练操作SPA部所有设施设备的使用,并做好维护保养,防止意外事故发生。   六、做好营业准备工作,将所有护理产品和工具放置整齐、按照标准定位,并做好产品用量记录。   七、结束工作后将工具、产品物归原处摆放好,按照营业实际情况关闭电源。   八、热情周到的接待每一位顾客,及时反馈客户意见与上级领导,协助上级维护公司VIP客户关系;   九、理疗师主要为顾客提供精油按摩、身体护理、面部护理、组合套餐的服务,专业知识一定丰富,技术熟练并且有一定销售技巧。   十、熟练掌握SPA部所有产品和服务项目,设施设备、价目、营业时间   十一、配合、协助上级完成各项销售任务,并积极参与各项宣传促销活动。   十二、积极参加培训课程,认真学习产品知识和业务知识以及技术,提高自身素质和专业服务技能。   十三、参加部门会议,提前做好会议报告。   十四、完成上级交代的工作并予汇报。   4、按摩理疗师岗位职责   1、为顾客介绍理疗项目及各项费用;   2、按规定程序为顾客提供正规按摩服务;   3、打扫和维护好店面的卫生环境。 理疗岗位职责2   中医专家的岗位要求:   1、性别不限,年龄在60岁以上,形象气质较好,普通话流畅;   2、三十年以上从业经验,副主任医师以上职称;   3、具有扎实的理论基础,较强的语言表达能力和文字表达能力,热爱健康管理 事业,热爱传播健康知识;   4、亲和力强,具有较强的沟通、协调能力;   5、以客户为中心,有较强的责任心及服务意识;   6、能够对员工和顾客进行医学和保健养生知识培训;   7、擅长临床常见病、多发病的诊治以及急诊的应急处理,对中医养生有深入的研究;   8、学习能力强,具有勇于开拓的创新精神;   9、工作原则性强,尊重制度、流程,具备良好的团队协作精神;   10、心态开放,乐于接受新知识和他人的建议。   中医专家的岗位职责:   1、负责患者的面对面健康咨询、解答;对疑难重杂症进行专业的医学指导;   2、通过线上和线下等多种形式,为客户提供疾病诊断,解答客户的健康疑惑,提供突发疾病   的应急指引;   3、处理健康指导教练和健康理疗师升级上来的服务中的各类突发事件或疑难问题,保证服务   的顺利进行;   4、对健康指导教练呈交的健康管理方案,预防保健方案以及康复指导方案进行审核和把关,   并在此基础上为顾客制定完善的诊疗方案;   5、制定不同中医体质人群的四季养生方案;   6、制定关于医疗、膳食营养、心理、运动等方面保健计划和切实可行的健康指导方案;   7、协助制定健康理疗师技术标准和负责理疗技术的考核和指导;   8、承担对员工健康知识培训和康复技能训导工作,并关心培训进程和效果;   9、制作健康推广PPT课件、制作培训课程,培训顾客和员工;   10、为内部员工及高端客户开展健康讲座;   11、为社会中医的普及和高端专业健康培训讲座提供指导并担任讲师;   12、协助公司开展机构和社区中医养生讲座;   13、负责公司健康养生产品的研发等;   14、根据公司要求,完成健康管理中相关课题的研究,并提交报告;   15、负责与其他医疗组织联系,就医学专业业务上的各类问题进行交流; 理疗岗位职责3   直接上司:SPA经理   一.熟悉工作规章制度,做好标准服务程序。   二.准时上、下班,仪容仪表符合规定,保持最佳精神状态。   三.提供高品质服务,整合客人意见及时上报领导,并及时作出调整 方式。   四.做好工作范围内的环境卫生清洁。   五.熟练操作SPA部所有设施设备的使用,并做好维护保养, 防止意外事故发生。   六.做好营业准备工作,将所有护理产品和工具放置整齐、按照标准 定位,并做好产品用量记录。   七.结束工作后将工具、产品物归原处摆放好,按照营业实际情况 关闭电源。   八.热情周到的接待每一位顾客,及时反馈客户意见与上级领导,协 助上级维护公司VIP客户关系;   九.理疗师主要为顾客提供精油按摩、身体护理、面部护理、组合套 餐的服务,专业知识一定丰富,技术熟练并且有一定销售技巧。   十.熟练掌握SPA部所有产品和服务项目,设施设备、价目、营业 时间   十一.配合、协助上级完成各项销售任务,并积极参与各项宣传促销   活动。   十二.积极参加培训课程,认真学习产品知识和业务知识以及技术,   提高自身素质和专业服务技能。   十三.参加部门会议,提前做好会议报告。   十四.完成上级交代的工作并予汇报。 理疗岗位职责4   门诊工作制度   1、门诊工作人员必须遵守医德医风和各项规章制度。增强工作责任心,要做到既坚持原则,又有良好的服务态度,接待热情,解释耐心,检查细微。力求诊断、处理正确及时。全心全意为患者服务。   2、坚持首诊负责制,认真书写病历,填写“门诊日志”,遇到传染病病人时,按规定填报传染病管理芯片,并及时报上级疾病预防控制中心和有关部门。   3、接诊医生要熟练掌握对常见病、多发病的诊断、鉴别诊断及治疗,对内科急症患者的处置更要积极果断,若有诊断不清者,应及时请上级医院(深圳景田医院)。   4、严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染,对待特殊病人严密隔离,及时救治。   上医人员岗位职责   一、上医科主任   (一)管理职责:   1. 在行政、业务对外工作中全权代表科室。做好科内、科间各种关系的协调。   2. 参加上医规定的相关会议,负责传达、贯彻会议精神,并督促落实。   3. 认真贯彻落实上医各项规章制度及医疗操作规程,及时进行检查督促反馈。   4. 制订上医工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。   5. 领导本科人员的业务训练和技术考核,对本科人员提出升、调、奖、惩的意见。   6. 负责科室的考勤和假期审批。统一安排安生出诊、会诊、值班工作和进修、轮转、实习生的工作。   7. 对科室新药使用、仪器设施添置等提出申请。   8. 支配使用科室基金。   理疗师职位要求   1.强烈的责任心和安全意识。   2.医疗专业,或熟悉中医推拿、针灸手法,对各种痛证治疗有相当经验的人士。   3.有执业医师证,具有良好的医德和敬业精神。   4.有较好的沟通能力,服务意识强,工作耐心细致。。   理疗师工作内容   1.负责完成理疗的各项技术操作。理疗前须检查电源、线路,保证治疗与操作安全。   2.负责对病人进行理疗常识的宣传工作,介绍理疗注意事项。   3.注意观察病情及治疗反应,如有反应及时处理并与临床医师联系。   4.注意各种治疗量,保证治疗效果,严防差错事故发生。   5.负责病人检诊,确定理疗种类、部位、方法、剂量、疗程,疗程结束后做出小结,并与临床科室保持联系。   6.负责本科理疗仪器的安装、保养和管理,定期进行仪器的检修和鉴定。   7.对病人要有同情心,态度和蔼;积极钻研业务,学习新经验,开展新技术和新疗法。   8.负责药剂、器材的申领和保管及床单、被服的更换和保管工作。   9.经常深入门诊,了解病情,观察疗效,介绍理疗方法,更好的发挥物理治疗作用。   中医针灸医生职责   1、严格执行《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国中医药条例》,依法行医。   2、准时开诊,坚守岗位,不擅离岗位,仪表端庄整洁,挂牌上岗,按操作规程,负责本科室第各项工作。   3、工作认真负责,细心、耐心、精心、热心,严格规范消毒针具,严防交叉感染。诊疗取穴部位准确,手法得当,力争减少差错,防止事故发生。   4、严格执行院内规章制度,做到合理检查,合理用药。 5、服从中心、职能科室、科组长调配,做好科室间第团结协作工作。   6、努力钻研业务,弘扬祖国医学积极开展新技术,新疗法及时总结,开展社区中医药科研工作。   7、廉洁行医,不准索要收受红包、回扣,杜绝不正之风。   8、搞好室内外卫生环境   临床主治医师岗位职责   1、在科主任和上级医师的指导下,负责本科一定范围的医疗,教学,科研,预防工作;   2、按时查房,具体参加和指导住院医师进行诊断,治疗及特殊诊疗操作;   3、掌握病员的病情变化,病员发生病危,死亡,医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报;   4、参加值班,门诊,会诊,出诊工作;   5、主持病房的临床病例讨论及会诊,检查,修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病历;   6、认真执行各项规章制度和技术操作规范,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故.协助护士长做好病房管理;   7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术,新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验;   8、担任临床教学,指导进修,实习医师工作。 理疗岗位职责5    职责描述:   1、负责医药行业的调查,对医药项目前期市场分析、财务分析、项目执行、利润点和运营模式进行把控;   2、收集拟投资项目资料,站在医药行业专业和投资回报双重角度撰写项目可行性分析报告或投资建议书;   3、参与投资谈判、合同或协议起草、修订,完成项目交割以及公司投资项目的投后管理、投资退出等工作;   4、董事会交办的其他工作。    任职要求:   1.大专及以上学历。   2.中医针灸推拿专业。   3.35岁左右、会开车。   4.有风投经历优先录用。 理疗岗位职责6   健康理疗师的岗位要求   1、性别不限,男女均可;   2、会粤语、简单英语口语、普通话流畅;   3、能承受工作压力,热心健康事业;   4、勤奋好学,追求上进;   5、性格开朗,心态积极乐观;   6、具有良好的服务意识和亲和力;   7、能熟练使用公司的各种理疗仪器,并能对仪器的特点进行讲解说明;   8、有强烈的责任心和安全意识;   9、中医理疗手法熟练,技术精湛,有一年以上的工作经验;   10、有中医按摩师证,具有良好的职业道德和敬业精神;   11、有较强的沟通能力和应变能力,工作耐心细致;   12、热爱公司,有团队合作精神;   理疗师岗位职责   1、负责完成理疗的各项技术操作(理疗前须检查电源、线路,保证治疗与操作安全);   2、负责对病人进行理疗常识的`宣传工作,介绍理疗注意事项;   3、注意观察病情及治疗反应,如有反应及时处理并与中医专家联系;   4、注意各种治疗量,保证治疗效果,严防差错事故发生;   5、遵守中医专家制定的治疗方案,对治疗种类、部位、方法、剂量、疗程等严 格执行,在疗程结束后做出小结,并与健康指导教练进行沟通、汇报;   6、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度;   7、对病人要有同情心,态度和蔼,通过周全的贴心服务为顾客创造更大价值;   8、积极钻研业务,学习新经验,开展新技术和新疗法;   9、负责理疗仪器的安装、保养和管理,定期进行仪器的检修和鉴定。   10、负责药剂、器材的申领和保管,负责浴巾、毛巾、床单、被服的更换和保管; 理疗岗位职责7   康复理疗师岗位职责   1、注意观察病情及治疗反应,如有反应应及时处理,并尽快与临床医师联系;   2、负责病人检诊,做好疗后总结工作;   3、严格遵守理疗工作中的安全规则和操作规程,负责完成理疗的各项技术操作;   4、负责对病人进行理疗常识的宣传工作,介绍理疗注意事项;   5、做好疗前准备工作,尤其是理疗电器的安全防范工作;   6、负责理疗仪器的安装、保养和管理,定期进行仪器的检修和鉴定;   7、积极钻研业务,学习新经验,开展新技术和新疗法。   康复理疗师岗位要求   1、具有一定的相关工作经验;   2、具有理疗师职业资格证书;   3、中医及相关专业大专以上学历;   4、熟练掌握康复理疗的专业知识和理疗仪器的使用保养;   5、具有高度的责任心,工作认真仔细;   6、性格开朗,服务意识强,团队意识强;   7、具备一定的医学知识,能为客人提供医学养生方面的知识宣导和解答;   8、具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力;   9、掌握相关法律法规知识,能处理好医患纠纷问题。 理疗岗位职责8   1、中医及相关专业大专以上学历;   2、具有理疗师职业资格证书;   3、具有一定的相关工作经验;   4、熟练掌握康复理疗的专业知识和理疗仪器的使用保养;   5、具备一定的医学知识,能为客人提供医学养生方面的知识宣导和解答;   6、性格开朗,服务意识强,团队意识强;   7、具有高度的责任心,工作认真仔细;   8、具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力;   9、掌握相关法律法规知识,能处理好医患纠纷问题。 理疗岗位职责9   1、负责对病人进行理疗常识的宣传工作,介绍理疗注意事项;   2、负责理疗仪器的安装、保养和管理,定期进行仪器的检修和鉴定;   3、积极钻研业务,学习新经验,开展新技术和新疗法;   4、注意观察病情及治疗反应,如有反应应及时处理,并尽快与临床医师联系;   5、做好疗前准备工作,尤其是理疗电器的安全防范工作;   6、负责病人检诊,做好疗后总结工作;   7、严格遵守理疗工作中的安全规则和操作规程,负责完成理疗的各项技术操作。 ;

中医健康管理师仪容仪表

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哈哈的静静哈

因为您工作的关系。你的着装比较特殊。您一天可能都穿白工作服。那么首先你的工作服需要洁白如新。您的同事也都和您是一样的着装。那么您的这个问题是您怎么能够让自己在同事中出彩一点是嘛?那么您需要花一点功夫在自己的脸上。比如化个淡妆,淡淡的眼影。淡淡的唇彩。然后您的牙齿需要很洁白。您需要花些时间。另外就是您的自身气质了。这需要多看书。别的没有办法。这样应该能够让您在平凡的岗位上胜人一筹。

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小薰1988

着装礼仪是一门礼仪课程,属于商务课程之一,主要是指人们在社交场合、商务场合以及各种场合所应该穿着的服装打扮等,是一门实用性礼仪。下面是我为大家收集关于仪容仪表与着装原则,欢迎借鉴参考。   仪容仪表与着装原则   一、何为仪容仪表   “仪容仪表”仪容,通常是指人的外观、外貌。其中的重点,则是指人的容貌。在人际交往中,每个人的仪容都会引起交往对象的特别关注。并将影响到对方对自己的整体评价。在个人的仪表问题之中,仪容是重点之中的重点。   二、面试的“仪容仪表要求”   基本要求是整洁干净:要洗澡、洗脸,脖颈、手都应要干干净净,、并注意去除眼角、口角及鼻孔的分泌物。要换衣服,消除身体异味,保持干净清爽。仪容修饰时,忌讳标新立异,“一鸣惊人”,简练、朴素最好。仪容庄重大方,斯文雅气,会给人以美感,而且易于使自己赢得他人的信任。除了保持“仪容仪表”的整洁干净以外,还要注意以下事项:   男性:   发型:发型要饱满,前不过眉毛,后不及耳朵,最好在面试前一个星期左右理,看上去会更加自然。   面部:修剪胡须、鼻毛,为防止面部干燥,可在 面试前一晚做补水面膜。   女性:   发型:短发者,刘海不可过眉毛;中长发者,切记不可披头,要把头发束起来,给人以整齐、成熟干练的感觉。   面部:可以做简单修饰,化淡妆,如:化眉毛、淡色眼影、淡色唇膏,也可以略微打点腮红。切记浓妆艳抹。   着装要求:   男士着西装,衬衫,打领带,穿皮鞋。   西装:要求着高档有型,颜色以黑、藏蓝、深灰为主。   衬衫:以白色、乳白色、淡蓝色,可有细条纹、但不可过于花哨。   领带:应选与西装颜色的领带,可带有斜纹,小几何图案等,但不可选择颜色过于艳丽,图案过于花哨的领带。   皮鞋:黑色皮鞋,身高偏低的男士可以穿内增高。   女性着装要体现淡雅朴素的风格,服装颜色不宜过于新奇艳丽,可以佩戴简单的小胸针提升气质。   衬衫:简单干练,不要有太多蕾丝花边和流苏。   皮鞋:黑色高跟鞋,跟高为3-5厘米,切记走路时发出不悦耳的响声。   饰品:尽量不要佩戴饰品,或者佩戴精致小巧的饰品。   员工仪容仪表及着装管理规定   为体现公司专业形象,彰显公司员工健康蓬勃的职业形象,现就员工仪容仪表及着装做如下规定:   一、着装要求:   1、男员工:春夏两季可着衬衫或有领T 恤;秋冬两季须着西装及衬衫(西装风格不限,不强制要求系领带),着深色袜子、深色鞋子。   2、女员工:以大方得体为原则,无特殊要求,但遇商务活动或公司重大活动时须着职业套装。   3、适用范围:适用于公司主管以上管理人员及业务部门(客户群组、产品群组)全体员工。   二、着装禁忌:   1、男员工:   ● 不允许穿运动裤、短裤;   ● 不允许穿凉鞋、拖鞋。   2、女员工:   ● 不允许穿吊带或暴露型背心上衣;   ● 不允许穿短于膝盖以上三寸的裙;   ● 不允许穿拖鞋或拖鞋式凉鞋;   ● 不允许穿有洞的丝袜;   ● 不允许穿其他有碍观瞻的奇装异服。   3、适用范围:适用于全体员工。   三、仪表仪容:   1、男员工:男员工要求发不过耳,不允许留胡须。   2、女员工:女员工提倡化淡妆,金银或其他饰物的佩带应适当得体,勿使用过于浓烈的香水,指甲油使用肉色或其他自然色。   3、所有员工上班期间一律要求佩带胸牌。   4、适用范围:适用于全体员工。   四、实施要求:   1、周一至周四,“着装要求”所涉范围人员必须按规定着装,上述范围人员周五可穿休闲装,但必须避免上述着装禁忌中所规定事项。周五或法定休息日如需拜访、接待客户,则要求按规定着装。   2、以上规定,自2010年5月1日起执行(法定假日顺延),行政人事部负责解释与修订。对于无正当原因违反本规定的,参照公司奖惩规定对当事人予以相应处罚。   3、分公司须照此规定执行,子公司可参照此规定制定相关规定,具体内容须报行政人事部备案。   商务人员仪容仪表着装的原则   一、仪容仪表   所谓仪容仪表的协调,是指一个人的仪容仪表应与他的年龄、体形、职业和所处场合吻合,表现出一种和谐,这种和谐能给人以美感。   对于年龄来说,不同年龄的人有不同的着装要求,年轻人应穿鲜艳、活泼、随意一些,体现出年轻人朝气蓬勃的青春之美。   而在老年人的衣着上应注重庄重、雅致、整洁,体现出成熟稳重。对不同体型、不同肤色的人,应考虑扬长避短,选择合适的服装。   职业差异对仪容仪表也很重要。比如,老师的仪表要庄重,学生的仪表要大方整洁,医生的衣着也要尽量显得稳重和经验丰富。当然,仪容仪表也一定要与环境相适应,在办公室的仪容仪表和出差时的仪容仪表不一样。   二、色彩搭配   暖色调(红、橙、黄等)给人一种温柔、奢华的感觉,冷色调(紫、蓝、绿等)往往使人感到凉爽、恬静、宁静、友好、中和色(白、黑、灰等)给人一种平和、稳重、可靠的感觉,是工作服装中最常见的颜色。在选择服饰色彩时,应考虑各种色调的协调与自身肤色,选择合适的服装、饰物。   服装不是没有生命的遮羞布。它不仅是布料、花色和缝线的组合,也是一种社交工具。它向社会的其他成员传达了一个信息,像是在和其他人宣布:“我是什么样的性格?我有能力吗?我重视工作吗?我能合群吗?”   服装反映了一个人的文化素质水平、审美品位的雅俗。具体来说,它既要自然得体、协调大方,又要遵守一些既定的规范或原则。   服装不仅要适应自己的具体情况,也要注意客观环境和场合的着装要求,即着装应优先考虑时间、地点和目的这三大要素,并在服装的各个方面尽量协调一致。   我们的仪容仪表要注意根据不同的场合着装,喜庆场合、庄重场合和悲伤场合要注意有不同的着装,要遵循不同的规范和风俗习惯。   个人着装基本礼仪原则有哪些   女孩子的日常礼仪应该是;家里来人开门   1 面带微笑   2 右手横臂式热情的说里边请   3 主动到一杯热水双手第上拿杯时右手在上左手在下微笑的说一声请喝水   4 坐下时不要盘腿,要禁闭双腿向左测偏斜   5 如果是长辈来,做到长辈说话不要插嘴

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