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海晴whisper
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小萝莉的春天

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好处一:职业发展很多人可能考了不止一个职称了,单位也会鼓励大家考取多点的职称,而且很多聘职称和转岗者给安排一个新的部门的时候都会优先考虑到这批有职称的职员。好处二:声誉在单位中一个职称的职员总是会被人称赞的,毕竟一个单位有职称的人员并不是很多,如果你有经济师职称,这就代表了你在这个方面有专业水平。好处三:工资其实很多人都是为了这个来的,初级经济师考取的比较容易,考了就加工资,何乐而不为。总的来说,评职称的好处有很多,如果你还想熟悉更多关于初级经济师的考试信息,可以下载来学宝典APP,里面有很多考试资讯等你来拿哦~

初级经济师人力资源证有什么用

143 评论(13)

上官雨霖

二者一个职称,一个职业资格。没有可比性。持有助理人力资源管理师的资格证可以报考经济师

275 评论(8)

素素V587

1、初级经济师是职称,发证机构为人事部;用于鉴定社会人员在一定工作经验后所达到该职业的熟练程度,一般分为初级、中级、高级三个等级,相对应的最低报考年龄层次为22-25,25-30,30以上。。“职称”从字面上理解,就是职务的名称。职称改革之前,职称这个词涵盖了专业技术资格与专业技术职务双重含义,一个人的工资级别和他的职称等级挂钩。2、助理人力资源管理师是职业资格,发证机构为中国劳动保障局。用于鉴定在校、在职、待业人员从事或期望从事该职业的能力,一般分为五个等级:一至五级。由于现在职称改革,一般企业也没有依据职称来调工资了,而现在的企业人力资源部门,对专业知识需求非常大(六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系),因此,HR知识的系统学习发展前景还是可观的。

343 评论(8)

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