教师考取中级经济师工资

有中级经济师职称就是可以加工资的,具体的建议咨询单位人事哦。

这个，得看你的所在地对于事业单位工资薪酬的政策了。各个地方都会不太一样的。还有建议你了解下：1、中级经济师是资格证书，拿到了之后才有资格评中级职称。2、考了中级经济师不等于是中级职称，是需要考职称英语和计算机的。3、如果你的报考条件可以直接报考中级经济师，就不需要先有初级了。中级职称是单位进行评定的，包括你要拥有相应的中级证书，如中级经济师、职称英语、职称计算机等。

各个单位不一样的 ，一般是500-1000 不知道你们单位如何

回答 您好，我这边正在为您查询，请稍等片刻，我这边马上回复您~ 您好，很高兴为您解答。事业单位中级职称加300-1000工资，但是不是谁 都加了的。据统计，30%的考生工资上涨了300~1000元之间；7%的考生每月工资上涨100~300元；4%的中级经济师考生每月工资上涨了1000~1500元。尽管如此，也还是有81%的考生，考后单位没有给加薪。据了解，国企、事业单位基本都会为职称加薪，而私企或者不以职称评定薪资的公司，很多都是不给考过中级职称的员工加薪的。但是中级经济师证书的优势又何止这一项呢？居住证加分、落户等等其实都是诱惑性非常强的优势了。并且，今年人社部发布了《关于进一步做好民营企业职称工作的通知》，称进一步开放民营企业尤其中小企业的职称申报渠道，将通过政府职称评价机构、人才中介服务机构、社会组织等多种途径受理民营企业职称申报，健全民营企业职称评审。 希望以上回答对您有所帮助~ 如果您对我的回答满意的话，麻烦给个赞哦~ 更多1条 

评上中级职称当时并不会给你带来多大利益，就是50元左右，只是随着时间的推移，会高出同龄没上中级职称的人最多200元，当然如果上了高级职称，那可就厉害了。教师职称与工资挂钩，不同职称之间的工资最少相差几百块钱，高级职称与初级职称工资差距很大，甚至能相差一半，但是他们在学校承担的是同样的工作。因为这不合理的分配方式，导致很多教师过分关注职称晋升，把太多的精力投入到职称晋升有关的事务中，甚至晋升高级职称成了有些教师的奋斗目标。这种导向严重制约了教师个人的专业发展，也影响了正常的教学工作。教师不是为教学努力，而是为职称努力。新时代教育的发展呼唤探索新的工资发放模式，尽快改变这种唯职称模式。只有这样，才能把教师的工作重心转移到教育教学上来，也才能真正实现教育的良性发展。